Žemės ūkio bendrovė "Pjūklas"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 098,50 | 4 | 984,74 |
| 2026-06 | 1 062,00 | 4 | 951,14 |
| 2026-05 | 1 030,75 | 4 | 876,97 |
| 2026-04 | 1 060,75 | 4 | 902,50 |
| 2026-03 | 1 025,00 | 4 | 909,67 |
| 2026-02 | 643,25 | 4 | 570,68 |
| 2026-01 | 459,75 | 4 | 426,08 |
| 2025-12 | 909,25 | 4 | 844,06 |
| 2025-11 | 1 001,75 | 4 | 933,86 |
| 2025-10 | 814,25 | 4 | 751,84 |
| 2025-09 | 804,00 | 4 | 741,88 |
| 2025-08 | 941,00 | 4 | 874,89 |
| 2025-07 | 989,75 | 4 | 922,21 |
| 2025-06 | 997,75 | 4 | 929,98 |
| 2025-05 | 1 036,00 | 4 | 967,11 |
| 2025-04 | 861,00 | 4 | 797,23 |
| 2025-03 | 996,50 | 4 | 928,77 |
| 2025-02 | 1 002,00 | 4 | 934,10 |
| 2025-01 | 942,75 | 4 | 876,59 |
| 2024-12 | 863,50 | 4 | 803,07 |
| 2024-11 | 893,50 | 4 | 832,19 |
| 2024-10 | 979,75 | 4 | 915,93 |
| 2024-09 | 903,25 | 4 | 844,09 |
| 2024-08 | 921,75 | 4 | 859,62 |
| 2024-07 | 979,75 | 4 | 915,93 |
| 2024-06 | 864,50 | 4 | 805,60 |
| 2024-05 | 953,00 | 4 | 889,95 |
| 2024-04 | 919,75 | 4 | 857,68 |
| 2024-03 | 893,50 | 4 | 832,19 |
| 2024-02 | 889,75 | 4 | 828,55 |
| 2024-01 | 953,50 | 4 | 890,44 |
| 2023-12 | 830,00 | 4 | 774,56 |
| 2023-11 | 860,00 | 4 | 803,69 |
| 2023-10 | 916,00 | 4 | 858,05 |
| 2023-09 | 890,00 | 4 | 832,81 |
| 2023-08 | 917,50 | 4 | 859,52 |
| 2023-07 | 681,50 | 4 | 634,30 |
| 2023-06 | 692,25 | 4 | 640,84 |
| 2023-05 | 760,00 | 4 | 706,61 |
| 2023-04 | 830,00 | 4 | 774,56 |
| 2023-03 | 946,25 | 4 | 887,42 |
| 2023-02 | 826,25 | 4 | 770,93 |
| 2023-01 | 781,50 | 4 | 740,09 |
| 2022-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-11 | 596,00 | 4 | 562,76 |
| 2022-10 | 736,00 | 4 | 684,32 |
| 2022-09 | 763,50 | 4 | 710,86 |
| 2022-08 | 627,00 | 4 | 578,34 |
| 2022-07 | 713,00 | 4 | 662,14 |
| 2022-06 | 736,00 | 4 | 684,33 |
| 2022-05 | 763,50 | 4 | 710,86 |
| 2022-04 | 714,50 | 4 | 663,58 |
| 2022-03 | 760,25 | 4 | 707,73 |
| 2022-02 | 434,25 | 4 | 393,82 |
| 2022-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2021-12 | 447,25 | 4 | 407,69 |
| 2021-11 | 557,50 | 4 | 499,29 |
| 2021-10 | 574,00 | 5 | 636,67 |
| 2021-09 | 565,50 | 4 | 481,13 |
| 2021-08 | 708,00 | 5 | 783,30 |
| 2021-07 | 621,20 | 5 | 681,61 |
| 2021-06 | 620,40 | 5 | 680,66 |
| 2021-05 | 622,40 | 5 | 682,91 |
| 2021-04 | 620,00 | 5 | 680,19 |
| 2021-03 | 636,60 | 5 | 698,88 |
| 2021-02 | 587,80 | 5 | 649,27 |
| 2021-01 | 458,33 | 6 | 616,18 |
| 2020-12 | 560,80 | 5 | 640,40 |
| 2020-11 | 520,80 | 5 | 594,53 |
| 2020-10 | 644,25 | 4 | 598,99 |
| 2020-09 | 493,00 | 5 | 575,24 |
| 2020-08 | 579,20 | 5 | 664,60 |
| 2020-07 | 631,60 | 5 | 722,62 |
| 2020-06 | 613,40 | 5 | 700,94 |
| 2020-05 | 598,80 | 5 | 683,57 |
| 2020-04 | 613,40 | 5 | 700,94 |
| 2020-03 | 613,40 | 5 | 700,94 |
| 2020-02 | 599,00 | 5 | 683,80 |
| 2020-01 | 540,80 | 5 | 615,80 |
| 2019-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2019-11 | 458,60 | 5 | 510,69 |
| 2019-10 | 628,20 | 5 | 706,32 |
| 2019-09 | 598,40 | 5 | 671,94 |
| 2019-08 | 545,25 | 4 | 484,85 |
| 2019-07 | 490,20 | 5 | 547,14 |
| 2019-06 | 451,50 | 6 | 601,40 |
| 2019-05 | 553,17 | 6 | 730,21 |
| 2019-04 | 589,33 | 6 | 804,11 |
| 2019-03 | 480,67 | 6 | 653,69 |
| 2019-02 | 538,60 | 5 | 609,63 |
| 2019-01 | 470,38 | 8 | 865,01 |
| 2018-12 | 332,14 | 7 | 950,81 |
| 2018-11 | 401,75 | 8 | 1 312,87 |
| 2018-10 | 435,78 | 9 | 1 603,62 |
| 2018-09 | 373,90 | 10 | 1 530,91 |
| 2018-08 | 453,40 | 10 | 1 863,24 |
| 2018-07 | 369,70 | 10 | 1 520,28 |
| 2018-06 | 463,56 | 9 | 1 713,19 |
| 2018-05 | 443,30 | 10 | 1 821,86 |
| 2018-04 | 417,50 | 10 | 1 715,58 |
| 2018-03 | 396,11 | 9 | 1 458,44 |
| 2018-02 | 355,22 | 9 | 1 313,39 |
| 2018-01 | 371,00 | 10 | 1 528,76 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medienos pjaustymas ir obliavimas
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones