Žemės ūkio bendrovė "Gataučiai"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 841,80 | 29 | 11 885,32 |
| 2026-06 | 1 612,61 | 27 | 9 735,42 |
| 2026-05 | 1 858,84 | 27 | 11 222,11 |
| 2026-04 | 1 934,14 | 27 | 11 649,42 |
| 2026-03 | 1 409,96 | 27 | 8 537,91 |
| 2026-02 | 1 438,24 | 25 | 8 200,30 |
| 2026-01 | 1 758,36 | 27 | 10 997,15 |
| 2025-12 | 1 573,10 | 26 | 9 460,66 |
| 2025-11 | 1 723,21 | 27 | 10 718,57 |
| 2025-10 | 2 574,78 | 28 | 16 471,37 |
| 2025-09 | 2 210,61 | 28 | 14 227,49 |
| 2025-08 | 2 929,40 | 28 | 19 032,07 |
| 2025-07 | 1 516,89 | 27 | 9 540,02 |
| 2025-06 | 1 385,76 | 27 | 8 759,30 |
| 2025-05 | 1 641,72 | 27 | 10 477,43 |
| 2025-04 | 1 760,75 | 27 | 11 251,57 |
| 2025-03 | 1 308,37 | 27 | 8 305,52 |
| 2025-02 | 1 238,62 | 27 | 7 834,59 |
| 2025-01 | 1 429,25 | 26 | 8 657,49 |
| 2024-12 | 1 127,29 | 28 | 7 432,08 |
| 2024-11 | 1 320,91 | 29 | 8 952,86 |
| 2024-10 | 2 345,34 | 29 | 15 897,98 |
| 2024-09 | 2 192,34 | 29 | 14 843,46 |
| 2024-08 | 2 534,27 | 29 | 17 180,31 |
| 2024-07 | 1 870,72 | 29 | 12 693,44 |
| 2024-06 | 1 317,76 | 27 | 8 410,82 |
| 2024-05 | 1 655,15 | 27 | 10 621,00 |
| 2024-04 | 1 758,92 | 25 | 10 427,70 |
| 2024-03 | 1 241,55 | 25 | 7 308,85 |
| 2024-02 | 1 262,60 | 26 | 7 728,94 |
| 2024-01 | 1 517,38 | 25 | 8 934,75 |
| 2023-12 | 1 150,14 | 28 | 7 534,79 |
| 2023-11 | 1 429,01 | 28 | 9 398,57 |
| 2023-10 | 1 555,69 | 28 | 10 219,55 |
| 2023-09 | 1 653,40 | 27 | 10 551,78 |
| 2023-08 | 2 561,05 | 27 | 16 329,21 |
| 2023-07 | 1 340,34 | 27 | 8 510,25 |
| 2023-06 | 1 140,77 | 28 | 7 490,41 |
| 2023-05 | 1 441,67 | 29 | 9 699,78 |
| 2023-04 | 1 322,27 | 30 | 9 321,16 |
| 2023-03 | 959,03 | 28 | 6 265,20 |
| 2023-02 | 916,94 | 27 | 5 783,21 |
| 2023-01 | 1 191,04 | 27 | 7 524,85 |
| 2022-12 | 1 189,30 | 27 | 7 509,92 |
| 2022-11 | 1 327,75 | 28 | 8 705,69 |
| 2022-10 | 1 415,35 | 28 | 9 298,05 |
| 2022-09 | 1 801,99 | 29 | 12 212,12 |
| 2022-08 | 2 282,85 | 31 | 16 624,04 |
| 2022-07 | 1 416,33 | 30 | 9 901,72 |
| 2022-06 | 1 052,34 | 31 | 7 505,78 |
| 2022-05 | 1 238,28 | 30 | 8 580,46 |
| 2022-04 | 1 181,73 | 30 | 8 203,95 |
| 2022-03 | 1 076,82 | 32 | 7 984,12 |
| 2022-02 | 906,36 | 29 | 6 032,21 |
| 2022-01 | 998,95 | 27 | 6 233,96 |
| 2021-12 | 1 219,88 | 31 | 8 651,22 |
| 2021-11 | 1 061,67 | 32 | 7 813,93 |
| 2021-10 | 1 393,11 | 32 | 10 238,68 |
| 2021-09 | 1 543,64 | 33 | 11 760,16 |
| 2021-08 | 1 717,20 | 33 | 13 119,45 |
| 2021-07 | 1 672,65 | 33 | 12 714,47 |
| 2021-06 | 1 119,81 | 32 | 8 261,27 |
| 2021-05 | 1 129,72 | 33 | 8 608,07 |
| 2021-04 | 1 383,65 | 34 | 10 903,32 |
| 2021-03 | 892,91 | 34 | 7 045,42 |
| 2021-02 | 1 003,01 | 33 | 7 627,94 |
| 2021-01 | 1 092,72 | 34 | 8 617,27 |
| 2020-12 | 1 178,52 | 32 | 8 659,72 |
| 2020-11 | 1 195,02 | 35 | 9 666,25 |
| 2020-10 | 1 401,85 | 35 | 11 326,34 |
| 2020-09 | 1 425,43 | 37 | 12 193,89 |
| 2020-08 | 2 014,38 | 35 | 16 203,66 |
| 2020-07 | 1 128,66 | 35 | 9 035,04 |
| 2020-06 | 975,43 | 36 | 7 971,55 |
| 2020-05 | 1 024,13 | 37 | 8 652,65 |
| 2020-04 | 1 176,61 | 37 | 10 020,83 |
| 2020-03 | 967,71 | 37 | 8 209,55 |
| 2020-02 | 958,98 | 32 | 7 003,68 |
| 2020-01 | 1 127,83 | 33 | 8 545,53 |
| 2019-12 | 998,25 | 33 | 7 522,21 |
| 2019-11 | 1 165,49 | 35 | 9 380,33 |
| 2019-10 | 1 435,99 | 34 | 11 287,35 |
| 2019-09 | 1 220,30 | 33 | 9 254,63 |
| 2019-08 | 1 464,03 | 34 | 11 406,29 |
| 2019-07 | 1 383,98 | 33 | 10 379,28 |
| 2019-06 | 983,30 | 31 | 6 919,08 |
| 2019-05 | 1 198,60 | 31 | 8 581,22 |
| 2019-04 | 1 226,69 | 32 | 9 075,53 |
| 2019-03 | 858,09 | 32 | 6 290,50 |
| 2019-02 | 937,83 | 32 | 6 913,13 |
| 2019-01 | 970,28 | 32 | 7 250,50 |
| 2018-12 | 675,12 | 32 | 8 918,39 |
| 2018-11 | 861,39 | 32 | 11 370,60 |
| 2018-10 | 978,25 | 32 | 12 923,03 |
| 2018-09 | 924,57 | 32 | 12 198,25 |
| 2018-08 | 1 220,81 | 31 | 15 615,54 |
| 2018-07 | 1 137,79 | 30 | 14 082,95 |
| 2018-06 | 706,22 | 30 | 8 755,32 |
| 2018-05 | 836,00 | 33 | 11 397,37 |
| 2018-04 | 838,91 | 32 | 11 076,61 |
| 2018-03 | 598,44 | 32 | 7 916,07 |
| 2018-02 | 505,90 | 31 | 6 473,95 |
| 2018-01 | 629,32 | 32 | 8 317,17 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Grūdinių (išskyrus ryžius), ankštinių ir aliejingų sėklų augalų auginimas
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones