VšĮ "Laimingų vaikų pilis"

303454395 · Draudėjo kodas: 2306870 · Viešoji įstaiga · Klaipėda, H. Manto g. 6A-30, LT-92133

Vidutinė alga sektoriuje

—

EUR

Maksimali alga sektoriuje

—

EUR

Vidutinis atlyginimas EUR · Sodra · 2026-07

Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys

Darbuotojų skaičius

Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius

Mėnesiniai duomenys (EUR)

Mėnuo	Vid. atlyginimas (EUR)	Darbuotojų sk.	Sumokėti mokesčiai (EUR)
2026-07	1 988,07	37	17 056,98
2026-06	1 823,90	35	14 790,22
2026-05	1 790,96	37	15 386,35
2026-04	1 811,22	37	15 596,41
2026-03	1 879,83	38	16 574,49
2026-02	1 697,39	41	16 339,53
2026-01	1 708,45	41	16 487,98
2025-12	1 603,91	39	14 691,53
2025-11	1 770,22	41	17 072,38
2025-10	1 652,72	41	15 937,81
2025-09	1 749,41	39	16 118,58
2025-08	1 539,86	37	13 439,55
2025-07	1 903,79	34	15 307,54
2025-06	1 689,93	35	13 905,65
2025-05	1 767,25	35	14 586,47
2025-04	1 526,96	35	12 606,09
2025-03	1 672,33	33	12 930,24
2025-02	1 506,87	33	11 662,08
2025-01	1 508,24	35	12 382,34
2024-12	1 775,93	33	13 749,36
2024-11	1 534,11	33	11 808,13
2024-10	1 560,50	33	11 970,07
2024-09	1 678,50	33	12 863,91
2024-08	1 451,68	36	12 266,15
2024-07	1 822,40	30	12 880,27
2024-06	1 555,82	31	11 322,17
2024-05	1 769,28	28	11 618,33
2024-04	1 638,24	28	10 770,34
2024-03	1 733,31	26	10 523,91
2024-02	1 580,10	28	10 377,76
2024-01	1 505,85	29	10 237,56
2023-12	1 420,57	30	9 938,39
2023-11	1 323,72	30	9 246,75
2023-10	1 436,17	30	10 096,71
2023-09	1 533,83	31	11 196,97
2023-08	1 452,88	30	10 243,09
2023-07	1 537,05	28	10 179,02
2023-06	1 357,14	34	10 902,06
2023-05	1 287,56	30	9 170,01
2023-04	1 230,49	31	9 049,70
2023-03	1 204,86	30	8 562,37
2023-02	1 336,12	30	9 407,39
2023-01	1 212,98	32	9 170,40
2022-12	1 140,07	29	7 768,93
2022-11	1 181,36	33	9 168,23
2022-10	1 269,56	30	8 919,28
2022-09	1 214,74	32	9 126,95
2022-08	1 237,26	29	8 438,49
2022-07	1 380,70	27	8 786,14
2022-06	1 258,87	27	7 980,65
2022-05	1 231,32	24	6 978,32
2022-04	1 328,79	23	7 226,66
2022-03	1 106,89	23	5 932,91
2022-02	1 102,13	24	6 221,36
2022-01	1 134,81	23	6 138,68
2021-12	1 129,02	22	5 799,50
2021-11	1 162,45	22	5 976,53
2021-10	1 008,51	20	4 685,83
2021-09	1 074,02	20	5 005,43
2021-08	1 023,69	19	4 581,30
2021-07	1 090,11	17	4 374,26
2021-06	964,35	16	3 582,53
2021-05	982,54	17	3 870,53
2021-04	1 010,68	15	3 507,13
2021-03	1 109,60	16	4 120,94
2021-02	962,33	14	3 131,01
2021-01	744,20	15	2 603,51
2020-12	732,47	15	2 549,08
2020-11	845,56	17	3 321,56
2020-10	918,46	15	3 216,49
2020-09	1 005,49	14	3 310,35
2020-08	925,37	16	3 465,97
2020-07	1 067,43	13	3 272,89
2020-06	935,57	14	3 044,22
2020-05	838,38	10	1 920,85
2020-04	900,79	10	2 043,80
2020-03	751,58	12	2 071,54
2020-02	823,25	11	2 086,71
2020-01	835,42	11	2 109,89
2019-12	877,45	11	2 220,65
2019-11	904,63	10	2 069,03
2019-10	818,44	12	2 239,14
2019-09	963,03	12	2 615,47
2019-08	905,39	11	2 297,54
2019-07	768,60	13	2 288,29
2019-06	695,79	15	2 357,18
2019-05	801,54	13	2 346,38
2019-04	710,24	12	1 927,34
2019-03	1 015,34	10	2 305,70
2019-02	681,12	10	1 531,93
2019-01	673,33	11	1 674,38
2018-12	572,43	11	2 572,34
2018-11	552,57	11	2 470,18
2018-10	567,14	12	2 765,48
2018-09	508,86	13	2 686,60
2018-08	524,56	13	2 763,68
2018-07	441,89	13	2 320,80
2018-06	492,35	13	2 608,21
2018-05	440,93	15	2 688,72
2018-04	399,24	14	2 269,99
2018-03	434,93	13	2 294,53
2018-02	356,67	12	1 741,82
2018-01	424,51	14	2 417,10

Rekordiniai rodikliai

Aukščiausias atlyginimas

—

Daugiausiai darbuotojų

—

Sparčiausias atlyginimų augimas

—

Augimo rodikliai — Atlyginimai

Metinis augimas

—

Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai

Vid. metinis augimas (CAGR)

—

Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios

Mėnesinis augimas

—

Paskutinis vs ankstesnis mėnuo

Realus metinis augimas

—

Nominalus augimas − infliacija (?% vid.)

Augimo rodikliai — Darbuotojai

Metinis augimas

—

Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai

Vid. metinis augimas (CAGR)

—

Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios

Dabartinis skaičius

—

Paskutinio mėnesio duomenys

Mėnesinis pokytis

—

Paskutinis vs ankstesnis mėnuo

Statistika per metus

Metai	Atlyginimas vid. (EUR)	Pokytis	Realus pokytis perkamoji galia	Minimali alga (EUR)	Maksimali alga (EUR)

* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).

Atlyginimų fondas per metus (EUR)

Metai	Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk.	Darbuotojai vid.	Metinis fondas mėn. fondų suma	Pokytis prieš metus

Palyginimas su sektoriumi

Kitas, niekur kitur nepriskirtas, švietimas — "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Švietimas

vs Sektoriaus vidurkis

—

Sektoriaus vidurkis

—

EUR

Sektoriaus mediana

—

EUR

Maksimali alga sektoriuje

—

EUR

Įmonių sektoriuje

—

su ≥4 darbuotojais

Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą. Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus; sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.

Algų krizių atsparumo rodiklis — kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi

Verdiktas	Ciklo tipas	Beta reikšmė	Ką reiškia
Atspari krizėms	Kritimas	< 0,5 (algos krito abiem)	Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje
Geriau nei sektorius	Kritimas	> 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne	Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje
Kartu su sektoriumi	Kritimas / Augimas	0,5 – 1,5	Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui
Jautresnė nei sektorius	Kritimas	> 1,5 (algos krito abiem)	Algos krito stipriau nei sektoriuje
Augo greičiau nei sektorius	Augimas	> 1,5	Algos augo sparčiau nei sektoriuje
Augo lėčiau nei sektorius	Kritimas / Augimas	< 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje)	Algos augo lėčiau nei sektoriuje

Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.

Šaltinis: Sodra. Skaičiuojama pagal algų metinius pokyčius.

Atsiliepimas

Ar ši informacija buvo naudinga?

Palyginti įmones