VšĮ "IRON MUSCLES"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 38,07 | 6 | 42,82 |
| 2026-06 | 36,66 | 5 | 41,11 |
| 2026-05 | 36,66 | 5 | 41,11 |
| 2026-04 | 35,25 | 5 | 32,11 |
| 2026-03 | 38,78 | 4 | 35,11 |
| 2026-02 | 37,89 | 4 | 35,94 |
| 2026-01 | 34,37 | 4 | 32,51 |
| 2025-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-10 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-07 | 119,94 | 4 | 104,23 |
| 2025-06 | 34,13 | 4 | 30,84 |
| 2025-05 | 32,54 | 4 | 29,68 |
| 2025-04 | 33,34 | 4 | 30,26 |
| 2025-03 | 34,13 | 4 | 30,84 |
| 2025-02 | 33,34 | 4 | 30,26 |
| 2025-01 | 34,93 | 4 | 31,81 |
| 2024-12 | 24,72 | 4 | 22,49 |
| 2024-11 | 31,08 | 4 | 28,14 |
| 2024-10 | 32,49 | 4 | 29,51 |
| 2024-09 | 31,78 | 4 | 28,83 |
| 2024-08 | 29,66 | 4 | 27,44 |
| 2024-07 | 92,87 | 5 | 111,35 |
| 2024-06 | 209,30 | 5 | 252,64 |
| 2024-05 | 174,91 | 6 | 244,68 |
| 2024-04 | 115,00 | 5 | 124,34 |
| 2024-03 | 106,40 | 4 | 92,22 |
| 2024-02 | 133,16 | 4 | 114,90 |
| 2024-01 | 65,73 | 5 | 72,45 |
| 2023-12 | 27,41 | 4 | 25,38 |
| 2023-11 | 28,70 | 4 | 26,63 |
| 2023-10 | 28,70 | 4 | 26,63 |
| 2023-09 | 28,70 | 4 | 26,63 |
| 2023-08 | 28,70 | 4 | 26,63 |
| 2023-07 | 28,70 | 4 | 26,63 |
| 2023-06 | 26,13 | 4 | 24,13 |
| 2023-05 | 27,41 | 4 | 25,38 |
| 2023-04 | 211,64 | 6 | 307,11 |
| 2023-03 | 187,48 | 6 | 272,39 |
| 2023-02 | 46,11 | 5 | 55,02 |
| 2023-01 | 48,02 | 5 | 57,19 |
| 2022-12 | 44,05 | 5 | 52,62 |
| 2022-11 | 45,45 | 5 | 54,07 |
| 2022-10 | 159,15 | 6 | 230,65 |
| 2022-09 | 163,11 | 6 | 236,44 |
| 2022-08 | 266,63 | 7 | 425,08 |
| 2022-07 | 272,06 | 7 | 433,17 |
| 2022-06 | 220,21 | 7 | 343,30 |
| 2022-05 | 222,19 | 6 | 289,46 |
| 2022-04 | 219,16 | 6 | 285,32 |
| 2022-03 | 220,96 | 6 | 287,66 |
| 2022-02 | 221,44 | 6 | 288,51 |
| 2022-01 | 230,76 | 7 | 358,13 |
| 2021-12 | 141,06 | 6 | 184,44 |
| 2021-11 | 134,38 | 6 | 176,09 |
| 2021-10 | 125,60 | 7 | 192,94 |
| 2021-09 | 58,98 | 7 | 92,89 |
| 2021-08 | 33,81 | 6 | 48,22 |
| 2021-07 | 23,10 | 6 | 32,62 |
| 2021-06 | 31,19 | 6 | 44,45 |
| 2021-05 | 37,43 | 5 | 44,40 |
| 2021-04 | 9,03 | 5 | 10,70 |
| 2021-03 | 31,36 | 5 | 36,91 |
| 2021-02 | 30,58 | 5 | 36,08 |
| 2021-01 | 29,00 | 5 | 34,22 |
| 2020-12 | 19,34 | 5 | 22,55 |
| 2020-11 | 30,90 | 4 | 29,40 |
| 2020-10 | 28,16 | 6 | 39,95 |
| 2020-09 | 41,80 | 6 | 59,81 |
| 2020-08 | 47,12 | 5 | 56,12 |
| 2020-07 | 46,36 | 5 | 55,31 |
| 2020-06 | 54,21 | 5 | 65,18 |
| 2020-05 | 94,12 | 5 | 113,90 |
| 2020-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2020-03 | 48,78 | 5 | 58,88 |
| 2020-02 | 102,52 | 5 | 123,82 |
| 2020-01 | 89,16 | 5 | 107,83 |
| 2019-12 | 146,66 | 5 | 177,50 |
| 2019-11 | 134,90 | 6 | 196,08 |
| 2019-10 | 116,24 | 5 | 140,49 |
| 2019-09 | 120,19 | 5 | 145,29 |
| 2019-08 | 76,76 | 5 | 92,58 |
| 2019-07 | 134,96 | 5 | 163,19 |
| 2019-06 | 147,34 | 5 | 176,71 |
| 2019-05 | 148,01 | 5 | 177,44 |
| 2019-04 | 93,82 | 6 | 133,69 |
| 2019-03 | 49,90 | 7 | 81,85 |
| 2019-02 | 84,12 | 7 | 140,03 |
| 2019-01 | 97,81 | 5 | 116,04 |
| 2018-12 | 81,18 | 6 | 195,72 |
| 2018-11 | 184,08 | 5 | 369,82 |
| 2018-10 | 167,97 | 5 | 337,46 |
| 2018-09 | 167,02 | 5 | 335,55 |
| 2018-08 | 137,67 | 7 | 387,62 |
| 2018-07 | 95,20 | 8 | 306,34 |
| 2018-06 | 89,05 | 7 | 250,67 |
| 2018-05 | 91,06 | 7 | 256,32 |
| 2018-04 | 80,29 | 8 | 258,39 |
| 2018-03 | 34,24 | 7 | 96,89 |
| 2018-02 | 35,29 | 7 | 99,85 |
| 2018-01 | 34,94 | 7 | 98,81 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Sporto klubų veikla
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones