Vilniaus rajono neįgaliųjų asociacija
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2024-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-11 | 840,54 | 4 | 761,45 |
| 2024-10 | 923,08 | 4 | 832,83 |
| 2024-09 | 920,87 | 4 | 830,70 |
| 2024-08 | 920,87 | 4 | 830,70 |
| 2024-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-10 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-04 | 961,21 | 4 | 869,99 |
| 2023-03 | 873,36 | 4 | 790,26 |
| 2023-02 | 901,19 | 4 | 813,95 |
| 2023-01 | 956,87 | 4 | 866,05 |
| 2022-12 | 907,37 | 4 | 819,22 |
| 2022-11 | 781,25 | 4 | 706,69 |
| 2022-10 | 789,66 | 4 | 714,86 |
| 2022-09 | 660,26 | 4 | 603,74 |
| 2022-08 | 770,69 | 4 | 696,70 |
| 2022-07 | 781,29 | 4 | 706,72 |
| 2022-06 | 781,29 | 4 | 706,72 |
| 2022-05 | 780,99 | 4 | 706,47 |
| 2022-04 | 781,25 | 4 | 706,69 |
| 2022-03 | 781,25 | 4 | 706,69 |
| 2022-02 | 781,25 | 4 | 706,69 |
| 2022-01 | 781,25 | 4 | 706,69 |
| 2021-12 | 614,75 | 4 | 543,56 |
| 2021-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2021-10 | 535,70 | 5 | 589,73 |
| 2021-09 | 816,68 | 4 | 706,48 |
| 2021-08 | 770,59 | 4 | 665,47 |
| 2021-07 | 755,26 | 4 | 653,86 |
| 2021-06 | 589,66 | 4 | 506,86 |
| 2021-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2021-04 | 764,01 | 4 | 696,43 |
| 2021-03 | 754,50 | 4 | 684,41 |
| 2021-02 | 754,50 | 4 | 684,41 |
| 2021-01 | 754,50 | 4 | 684,41 |
| 2020-12 | 776,33 | 4 | 703,06 |
| 2020-11 | 714,81 | 4 | 648,00 |
| 2020-10 | 717,31 | 4 | 650,13 |
| 2020-09 | 726,97 | 4 | 658,34 |
| 2020-08 | 836,81 | 4 | 740,78 |
| 2020-07 | 816,94 | 4 | 747,46 |
| 2020-06 | 717,31 | 4 | 650,13 |
| 2020-05 | 717,31 | 4 | 650,13 |
| 2020-04 | 717,31 | 4 | 650,13 |
| 2020-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2020-02 | 612,31 | 4 | 551,04 |
| 2020-01 | 717,31 | 4 | 650,13 |
| 2019-12 | 716,14 | 4 | 648,26 |
| 2019-11 | 621,19 | 4 | 563,07 |
| 2019-10 | 681,85 | 4 | 617,86 |
| 2019-09 | 681,60 | 4 | 617,64 |
| 2019-08 | 627,69 | 4 | 568,33 |
| 2019-07 | 639,97 | 4 | 579,22 |
| 2019-06 | 629,96 | 4 | 575,79 |
| 2019-05 | 629,96 | 4 | 575,79 |
| 2019-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2019-03 | 641,40 | 4 | 577,57 |
| 2019-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2019-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-10 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2018-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Kita, niekur kitur nepriskirta, nesusijusi su apgyvendinimu socialinio darbo veikla
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Nesusijusio su apgyvendinimu socialinio darbo su pagyvenusiais ir neįgaliaisiais asmenimis veikla
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones