Varėnos rajono Dubičių žemės ūkio bendrovė
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 854,17 | 8 | 1 514,56 |
| 2026-06 | 885,29 | 7 | 1 360,12 |
| 2026-05 | 877,05 | 7 | 1 347,85 |
| 2026-04 | 843,25 | 6 | 1 118,63 |
| 2026-03 | 863,63 | 7 | 1 357,92 |
| 2026-02 | 833,53 | 7 | 1 323,15 |
| 2026-01 | 920,57 | 7 | 1 454,65 |
| 2025-12 | 896,12 | 7 | 1 418,24 |
| 2025-11 | 899,14 | 7 | 1 420,63 |
| 2025-10 | 827,33 | 6 | 1 097,84 |
| 2025-09 | 912,35 | 7 | 1 442,40 |
| 2025-08 | 909,14 | 7 | 1 437,62 |
| 2025-07 | 914,05 | 7 | 1 445,96 |
| 2025-06 | 909,14 | 7 | 1 437,62 |
| 2025-05 | 909,14 | 7 | 1 437,62 |
| 2025-04 | 909,14 | 7 | 1 437,62 |
| 2025-03 | 909,14 | 7 | 1 437,62 |
| 2025-02 | 909,14 | 7 | 1 437,62 |
| 2025-01 | 800,05 | 7 | 1 252,28 |
| 2024-12 | 831,71 | 7 | 1 316,33 |
| 2024-11 | 812,17 | 6 | 1 113,74 |
| 2024-10 | 821,15 | 6 | 1 126,48 |
| 2024-09 | 711,33 | 8 | 1 308,21 |
| 2024-08 | 744,35 | 8 | 1 372,29 |
| 2024-07 | 818,00 | 8 | 1 491,57 |
| 2024-06 | 828,82 | 8 | 1 515,51 |
| 2024-05 | 935,14 | 7 | 1 498,04 |
| 2024-04 | 922,50 | 7 | 1 476,56 |
| 2024-03 | 937,00 | 6 | 1 273,79 |
| 2024-02 | 790,36 | 7 | 1 254,57 |
| 2024-01 | 813,53 | 7 | 1 289,26 |
| 2023-12 | 792,73 | 7 | 1 257,68 |
| 2023-11 | 790,00 | 7 | 1 253,04 |
| 2023-10 | 767,80 | 7 | 1 221,19 |
| 2023-09 | 795,71 | 7 | 1 262,75 |
| 2023-08 | 795,71 | 7 | 1 262,75 |
| 2023-07 | 740,86 | 7 | 1 181,07 |
| 2023-06 | 740,86 | 7 | 1 181,07 |
| 2023-05 | 724,81 | 7 | 1 157,17 |
| 2023-04 | 795,71 | 7 | 1 262,75 |
| 2023-03 | 795,71 | 7 | 1 262,75 |
| 2023-02 | 789,25 | 7 | 1 252,59 |
| 2023-01 | 798,25 | 7 | 1 269,27 |
| 2022-12 | 748,57 | 7 | 1 192,55 |
| 2022-11 | 748,57 | 7 | 1 192,55 |
| 2022-10 | 748,57 | 7 | 1 192,55 |
| 2022-09 | 748,57 | 7 | 1 192,55 |
| 2022-08 | 656,67 | 6 | 877,04 |
| 2022-07 | 656,67 | 6 | 877,04 |
| 2022-06 | 656,67 | 6 | 877,04 |
| 2022-05 | 656,67 | 6 | 877,04 |
| 2022-04 | 656,67 | 6 | 877,04 |
| 2022-03 | 650,54 | 6 | 869,22 |
| 2022-02 | 575,68 | 6 | 773,68 |
| 2022-01 | 614,73 | 6 | 823,53 |
| 2021-12 | 612,67 | 6 | 820,88 |
| 2021-11 | 612,67 | 6 | 820,88 |
| 2021-10 | 652,42 | 7 | 1 010,39 |
| 2021-09 | 653,71 | 7 | 1 012,31 |
| 2021-08 | 627,74 | 7 | 973,64 |
| 2021-07 | 522,36 | 7 | 816,74 |
| 2021-06 | 685,20 | 5 | 767,70 |
| 2021-05 | 685,20 | 5 | 767,70 |
| 2021-04 | 678,63 | 5 | 759,73 |
| 2021-03 | 671,01 | 7 | 1 073,12 |
| 2021-02 | 539,50 | 7 | 845,20 |
| 2021-01 | 578,32 | 7 | 911,23 |
| 2020-12 | 720,06 | 7 | 1 155,20 |
| 2020-11 | 724,43 | 7 | 1 162,61 |
| 2020-10 | 724,43 | 7 | 1 162,61 |
| 2020-09 | 654,73 | 8 | 1 203,10 |
| 2020-08 | 609,75 | 8 | 1 115,77 |
| 2020-07 | 421,78 | 8 | 763,99 |
| 2020-06 | 499,49 | 6 | 671,14 |
| 2020-05 | 491,40 | 5 | 558,31 |
| 2020-04 | 379,52 | 6 | 516,97 |
| 2020-03 | 363,36 | 7 | 571,87 |
| 2020-02 | 527,71 | 7 | 840,95 |
| 2020-01 | 611,25 | 7 | 976,17 |
| 2019-12 | 700,34 | 7 | 1 135,39 |
| 2019-11 | 702,98 | 6 | 980,22 |
| 2019-10 | 643,49 | 8 | 1 187,24 |
| 2019-09 | 778,66 | 8 | 1 432,22 |
| 2019-08 | 798,21 | 8 | 1 471,72 |
| 2019-07 | 865,21 | 8 | 1 584,05 |
| 2019-06 | 735,30 | 7 | 1 180,00 |
| 2019-05 | 763,75 | 8 | 1 397,05 |
| 2019-04 | 731,84 | 8 | 1 342,75 |
| 2019-03 | 527,58 | 9 | 1 087,62 |
| 2019-02 | 493,79 | 7 | 780,33 |
| 2019-01 | 503,15 | 8 | 924,78 |
| 2018-12 | 389,11 | 8 | 1 274,35 |
| 2018-11 | 494,75 | 9 | 1 812,71 |
| 2018-10 | 551,09 | 9 | 2 016,44 |
| 2018-09 | 603,33 | 9 | 2 205,37 |
| 2018-08 | 535,18 | 9 | 1 965,21 |
| 2018-07 | 502,58 | 9 | 1 851,70 |
| 2018-06 | 549,24 | 10 | 2 241,87 |
| 2018-05 | 602,52 | 11 | 2 712,76 |
| 2018-04 | 584,36 | 12 | 2 870,12 |
| 2018-03 | 470,11 | 12 | 2 309,29 |
| 2018-02 | 487,68 | 11 | 2 193,98 |
| 2018-01 | 468,79 | 12 | 2 299,63 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Drabužių siuvimas (gamyba)
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Arklių ir kitų kanopinių gyvūnų auginimas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones