Uždaroji akcinė bendrovė "Žemsodis"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-10 | 281,25 | 4 | 267,04 |
| 2025-09 | 274,25 | 4 | 260,24 |
| 2025-08 | 260,25 | 4 | 246,65 |
| 2025-07 | 281,25 | 4 | 267,04 |
| 2025-06 | 260,25 | 4 | 246,65 |
| 2025-05 | 267,25 | 4 | 253,45 |
| 2025-04 | 267,25 | 4 | 253,45 |
| 2025-03 | 248,70 | 4 | 235,44 |
| 2025-02 | 260,25 | 4 | 246,65 |
| 2025-01 | 261,42 | 4 | 247,79 |
| 2024-12 | 251,55 | 4 | 238,22 |
| 2024-11 | 260,25 | 4 | 246,65 |
| 2024-10 | 249,19 | 4 | 239,56 |
| 2024-09 | 245,25 | 4 | 232,10 |
| 2024-08 | 267,25 | 4 | 253,45 |
| 2024-07 | 270,38 | 4 | 257,79 |
| 2024-06 | 206,78 | 4 | 199,48 |
| 2024-05 | 262,89 | 4 | 250,57 |
| 2024-04 | 188,67 | 4 | 181,17 |
| 2024-03 | 205,00 | 4 | 194,22 |
| 2024-02 | 210,63 | 4 | 198,48 |
| 2024-01 | 227,30 | 4 | 214,66 |
| 2023-11 | 215,00 | 4 | 202,73 |
| 2023-10 | 225,02 | 4 | 212,45 |
| 2023-09 | 222,00 | 4 | 209,53 |
| 2023-08 | 229,00 | 4 | 216,32 |
| 2023-07 | 215,00 | 4 | 202,73 |
| 2023-06 | 229,00 | 4 | 216,32 |
| 2023-05 | 229,00 | 4 | 216,32 |
| 2023-04 | 208,00 | 4 | 195,94 |
| 2023-03 | 236,00 | 4 | 223,12 |
| 2023-02 | 208,00 | 4 | 195,94 |
| 2023-01 | 225,59 | 4 | 213,00 |
| 2022-12 | 274,23 | 5 | 317,14 |
| 2022-11 | 249,13 | 4 | 234,15 |
| 2022-10 | 338,25 | 4 | 310,83 |
| 2022-09 | 345,25 | 4 | 317,62 |
| 2022-08 | 345,25 | 4 | 317,62 |
| 2022-07 | 331,25 | 4 | 304,03 |
| 2022-06 | 338,25 | 4 | 305,43 |
| 2022-05 | 345,25 | 4 | 312,22 |
| 2022-04 | 304,00 | 5 | 345,37 |
| 2022-03 | 334,58 | 5 | 382,03 |
| 2022-02 | 308,80 | 5 | 351,05 |
| 2022-01 | 325,20 | 5 | 370,87 |
| 2021-12 | 365,16 | 5 | 413,69 |
| 2021-11 | 430,40 | 5 | 463,97 |
| 2021-10 | 447,17 | 5 | 482,13 |
| 2021-09 | 466,80 | 5 | 503,31 |
| 2021-08 | 483,08 | 6 | 623,37 |
| 2021-07 | 418,00 | 6 | 540,01 |
| 2021-06 | 482,67 | 6 | 622,54 |
| 2021-05 | 620,25 | 4 | 548,38 |
| 2021-04 | 620,25 | 4 | 548,38 |
| 2021-03 | 637,50 | 4 | 564,04 |
| 2021-02 | 585,75 | 4 | 517,05 |
| 2021-01 | 603,00 | 4 | 532,71 |
| 2020-12 | 412,68 | 6 | 547,34 |
| 2020-11 | 522,40 | 5 | 589,59 |
| 2020-10 | 550,00 | 5 | 622,35 |
| 2020-09 | 550,00 | 5 | 622,35 |
| 2020-08 | 479,79 | 6 | 640,39 |
| 2020-07 | 549,39 | 6 | 738,55 |
| 2020-06 | 620,25 | 4 | 563,44 |
| 2020-05 | 471,80 | 4 | 422,05 |
| 2020-04 | 482,49 | 4 | 432,18 |
| 2020-03 | 515,43 | 4 | 463,77 |
| 2020-02 | 545,00 | 4 | 492,26 |
| 2020-01 | 573,70 | 4 | 519,54 |
| 2019-12 | 506,15 | 4 | 454,15 |
| 2019-11 | 496,00 | 4 | 445,09 |
| 2019-10 | 588,05 | 4 | 530,93 |
| 2019-09 | 559,35 | 4 | 503,85 |
| 2019-08 | 572,96 | 5 | 637,30 |
| 2019-07 | 581,44 | 5 | 648,98 |
| 2019-06 | 530,65 | 4 | 476,76 |
| 2019-05 | 573,70 | 4 | 517,39 |
| 2019-04 | 559,35 | 4 | 503,85 |
| 2019-03 | 424,20 | 4 | 375,85 |
| 2019-02 | 463,40 | 4 | 412,03 |
| 2019-01 | 436,90 | 4 | 387,87 |
| 2018-12 | 358,50 | 4 | 579,64 |
| 2018-11 | 433,10 | 4 | 704,14 |
| 2018-10 | 455,30 | 4 | 740,59 |
| 2018-09 | 422,00 | 4 | 685,92 |
| 2018-08 | 444,20 | 4 | 722,37 |
| 2018-07 | 433,10 | 4 | 704,16 |
| 2018-06 | 433,10 | 4 | 704,16 |
| 2018-05 | 444,20 | 4 | 722,37 |
| 2018-04 | 328,00 | 4 | 530,76 |
| 2018-03 | 340,80 | 4 | 551,70 |
| 2018-02 | 319,95 | 4 | 517,64 |
| 2018-01 | 343,00 | 4 | 555,24 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Viešbučių ir panašių laikinų buveinių veikla
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones