Uždaroji akcinė bendrovė "VOLLIT"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 2 622,76 | 14 | 8 337,90 |
| 2026-06 | 2 656,15 | 13 | 7 808,88 |
| 2026-05 | 2 520,85 | 13 | 7 520,04 |
| 2026-04 | 2 343,20 | 13 | 7 005,77 |
| 2026-03 | 2 483,52 | 13 | 7 462,81 |
| 2026-02 | 2 441,81 | 14 | 7 934,49 |
| 2026-01 | 2 548,29 | 14 | 8 450,51 |
| 2025-12 | 4 651,32 | 13 | 14 297,61 |
| 2025-11 | 2 186,81 | 14 | 7 179,25 |
| 2025-10 | 2 199,92 | 13 | 6 743,28 |
| 2025-09 | 2 332,92 | 12 | 6 599,01 |
| 2025-08 | 2 174,98 | 13 | 6 663,73 |
| 2025-07 | 2 296,45 | 13 | 7 074,51 |
| 2025-06 | 2 406,02 | 13 | 7 371,35 |
| 2025-05 | 2 251,43 | 13 | 6 942,04 |
| 2025-04 | 2 220,38 | 14 | 7 331,53 |
| 2025-03 | 2 300,20 | 15 | 7 990,49 |
| 2025-02 | 2 027,64 | 15 | 7 098,04 |
| 2025-01 | 2 129,01 | 15 | 7 451,05 |
| 2024-12 | 3 247,53 | 15 | 11 360,12 |
| 2024-11 | 2 250,46 | 14 | 7 365,98 |
| 2024-10 | 2 205,28 | 14 | 7 203,78 |
| 2024-09 | 2 330,60 | 15 | 8 206,10 |
| 2024-08 | 2 121,02 | 15 | 7 432,94 |
| 2024-07 | 2 062,86 | 15 | 7 228,77 |
| 2024-06 | 2 098,87 | 15 | 7 382,87 |
| 2024-05 | 2 078,76 | 15 | 7 288,14 |
| 2024-04 | 1 948,77 | 15 | 6 840,77 |
| 2024-03 | 1 988,92 | 15 | 6 984,51 |
| 2024-02 | 1 944,93 | 15 | 6 833,53 |
| 2024-01 | 2 107,93 | 15 | 7 409,08 |
| 2023-12 | 1 956,56 | 15 | 6 885,79 |
| 2023-11 | 2 070,56 | 13 | 6 298,84 |
| 2023-10 | 1 867,34 | 13 | 5 676,69 |
| 2023-09 | 1 818,55 | 14 | 5 939,02 |
| 2023-08 | 1 686,41 | 14 | 5 513,16 |
| 2023-07 | 1 726,96 | 14 | 5 654,10 |
| 2023-06 | 1 608,52 | 15 | 5 662,79 |
| 2023-05 | 1 629,76 | 15 | 5 726,40 |
| 2023-04 | 1 591,37 | 15 | 5 598,30 |
| 2023-03 | 1 663,22 | 15 | 5 884,99 |
| 2023-02 | 1 646,84 | 15 | 5 805,53 |
| 2023-01 | 2 031,82 | 14 | 6 691,57 |
| 2022-12 | 2 071,46 | 13 | 6 305,08 |
| 2022-11 | 2 159,40 | 13 | 6 569,35 |
| 2022-10 | 1 867,03 | 13 | 5 693,97 |
| 2022-09 | 1 842,12 | 13 | 5 554,39 |
| 2022-08 | 1 819,59 | 14 | 5 916,51 |
| 2022-07 | 1 673,12 | 14 | 5 461,88 |
| 2022-06 | 1 552,05 | 14 | 5 071,41 |
| 2022-05 | 1 505,05 | 14 | 4 921,35 |
| 2022-04 | 1 499,27 | 15 | 5 267,35 |
| 2022-03 | 1 360,22 | 15 | 4 779,50 |
| 2022-02 | 1 382,87 | 15 | 4 852,98 |
| 2022-01 | 1 294,61 | 15 | 4 509,21 |
| 2021-12 | 2 130,39 | 15 | 7 464,06 |
| 2021-11 | 1 324,73 | 15 | 4 635,73 |
| 2021-10 | 1 366,00 | 15 | 4 776,40 |
| 2021-09 | 1 407,32 | 14 | 4 633,68 |
| 2021-08 | 1 375,49 | 15 | 4 852,89 |
| 2021-07 | 1 174,87 | 14 | 3 878,46 |
| 2021-06 | 1 219,35 | 14 | 3 991,16 |
| 2021-05 | 1 215,30 | 14 | 3 979,03 |
| 2021-04 | 1 222,05 | 14 | 4 037,44 |
| 2021-03 | 1 192,29 | 14 | 3 892,67 |
| 2021-02 | 1 027,73 | 13 | 3 099,75 |
| 2021-01 | 974,42 | 13 | 2 936,09 |
| 2020-12 | 1 714,79 | 14 | 5 612,51 |
| 2020-11 | 1 155,31 | 14 | 3 780,75 |
| 2020-10 | 1 183,12 | 14 | 3 911,95 |
| 2020-09 | 1 206,49 | 14 | 3 934,08 |
| 2020-08 | 1 140,31 | 14 | 3 747,26 |
| 2020-07 | 1 068,11 | 15 | 3 736,08 |
| 2020-06 | 1 074,16 | 14 | 3 529,47 |
| 2020-05 | 1 047,66 | 13 | 3 157,33 |
| 2020-04 | 699,86 | 12 | 1 955,37 |
| 2020-03 | 1 058,62 | 14 | 3 431,29 |
| 2020-02 | 1 140,93 | 14 | 3 763,56 |
| 2020-01 | 1 025,09 | 15 | 3 579,61 |
| 2019-12 | 1 102,22 | 14 | 3 601,11 |
| 2019-11 | 1 092,20 | 15 | 3 817,15 |
| 2019-10 | 1 101,06 | 16 | 4 119,81 |
| 2019-09 | 1 038,22 | 16 | 3 897,73 |
| 2019-08 | 1 008,29 | 16 | 3 794,67 |
| 2019-07 | 1 113,73 | 16 | 4 151,23 |
| 2019-06 | 1 044,96 | 16 | 3 882,86 |
| 2019-05 | 1 020,29 | 17 | 4 037,81 |
| 2019-04 | 1 011,34 | 16 | 3 803,71 |
| 2019-03 | 1 035,81 | 15 | 3 614,13 |
| 2019-02 | 1 032,32 | 16 | 3 837,69 |
| 2019-01 | 995,74 | 16 | 3 677,86 |
| 2018-12 | 828,23 | 15 | 5 153,10 |
| 2018-11 | 758,14 | 16 | 5 036,28 |
| 2018-10 | 828,31 | 16 | 5 496,25 |
| 2018-09 | 823,29 | 16 | 5 457,29 |
| 2018-08 | 844,21 | 16 | 5 570,39 |
| 2018-07 | 828,52 | 16 | 5 491,07 |
| 2018-06 | 812,46 | 17 | 5 730,68 |
| 2018-05 | 821,46 | 18 | 6 089,69 |
| 2018-04 | 785,11 | 18 | 5 862,40 |
| 2018-03 | 859,71 | 18 | 6 421,18 |
| 2018-02 | 836,18 | 16 | 5 519,26 |
| 2018-01 | 885,19 | 16 | 5 875,31 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medienos, statybinių medžiagų ir sanitarinių įrenginių didmeninė prekyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Nespecializuota didmeninė prekyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones