Uždaroji akcinė bendrovė "Verpena"

134794878 · Draudėjo kodas: 462294 · Uždaroji akcinė bendrovė · Kaunas, Bituko g. 27A
Markdown JSON
Pastaba. Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys (EUR)
Mėnuo Vid. atlyginimas (EUR) Darbuotojų sk. Sumokėti mokesčiai (EUR)
2026-07 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2026-06 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2026-05 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2026-04 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2026-03 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2026-02 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2026-01 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-12 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-11 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-10 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-09 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-08 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-07 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-06 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-05 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-04 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-03 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-02 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-01 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-12 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-11 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-10 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-09 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-08 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-07 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-06 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-05 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-04 1 256,04 4 1 208,41
2024-03 857,50 4 821,53
2024-02 769,45 4 736,06
2024-01 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2023-12 900,77 4 863,51
2023-11 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2023-10 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2023-09 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2023-08 1 059,75 4 1 018,55
2023-07 1 101,85 4 1 058,73
2023-06 1 070,00 4 1 027,82
2023-05 967,73 4 928,53
2023-04 994,36 4 954,38
2023-03 913,48 4 875,87
2023-02 754,19 4 721,23
2023-01 1 013,18 4 972,66
2022-12 1 064,86 4 1 013,64
2022-11 1 060,00 4 1 009,48
2022-10 802,55 4 761,35
2022-09 829,67 4 787,33
2022-08 1 028,50 4 978,72
2022-07 901,42 5 1 065,44
2022-06 956,29 5 1 118,78
2022-05 913,91 5 1 067,27
2022-04 953,91 5 1 115,90
2022-03 777,27 5 903,98
2022-02 750,82 5 872,52
2022-01 919,09 5 1 079,90
2021-12 878,27 5 1 018,32
2021-11 872,00 5 1 011,67
2021-10 828,06 5 958,34
2021-09 872,73 5 1 012,45
2021-08 872,00 5 1 011,67
2021-07 869,75 5 1 009,08
2021-06 785,49 5 906,68
2021-05 928,75 4 855,12
2021-04 928,82 4 855,18
2021-03 928,75 4 855,12
2021-02 928,75 4 855,12
2021-01 601,28 5 688,81
2020-12 444,65 5 499,63
2020-11 462,39 5 525,24
2020-10 748,86 5 859,87
2020-09 747,00 5 857,90
2020-08 746,94 5 857,84
2020-07 730,41 5 840,25
2020-06 747,00 5 857,90
2020-05 747,00 5 857,90
2020-04 747,00 5 857,90
2020-03 674,34 5 772,95
2020-02 641,00 5 737,50
2020-01 616,01 5 708,30
2019-12 558,46 5 637,66
2019-11 562,19 5 641,62
2019-10 565,00 5 644,86
2019-09 553,86 5 633,01
2019-08 566,27 5 646,15
2019-07 570,05 5 650,55
2019-06 564,91 5 644,76
2019-05 539,55 5 613,97
2019-04 565,85 5 645,89
2019-03 521,20 5 594,33
2019-02 527,84 5 602,00
2019-01 539,99 5 615,94
2018-12 404,60 5 821,05
2018-11 408,60 5 829,29
2018-10 408,90 5 829,90
2018-09 392,10 5 796,15
2018-08 406,14 5 824,34
2018-07 408,36 5 828,81
2018-06 410,05 5 832,20
2018-05 310,41 5 632,03
2018-04 360,00 4 587,00
2018-03 360,65 4 588,05
2018-02 321,06 4 521,30
2018-01 340,91 4 554,79
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
Metai Atlyginimas vid. (EUR) Pokytis Realus pokytis perkamoji galia Minimali alga (EUR) Maksimali alga (EUR)

* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).

Atlyginimų fondas per metus (EUR)
Metai Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. Darbuotojai vid. Metinis fondas mėn. fondų suma Pokytis prieš metus
Palyginimas su sektoriumi
Gatavų tekstilės dirbinių, išskyrus drabužius, gamyba — "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Megztų (trikotažinių) ir nertų medžiagų gamyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą. Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus; sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis — kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
VerdiktasCiklo tipasBeta reikšmėKą reiškia
Atspari krizėmsKritimas< 0,5 (algos krito abiem)Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje
Geriau nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — neAlgos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje
Kartu su sektoriumiKritimas / Augimas0,5 – 1,5Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui
Jautresnė nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos krito abiem)Algos krito stipriau nei sektoriuje
Augo greičiau nei sektoriusAugimas> 1,5Algos augo sparčiau nei sektoriuje
Augo lėčiau nei sektoriusKritimas / Augimas< 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje)Algos augo lėčiau nei sektoriuje
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Šaltinis: Sodra. Skaičiuojama pagal algų metinius pokyčius.
Atsiliepimas

Ar ši informacija buvo naudinga?

Palyginti įmones