Uždaroji akcinė bendrovė "VALJONA"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 153,00 | 4 | 1 015,59 |
| 2026-06 | 701,52 | 7 | 1 088,05 |
| 2026-05 | 1 153,00 | 6 | 1 575,27 |
| 2026-04 | 1 153,00 | 6 | 1 575,27 |
| 2026-03 | 772,51 | 4 | 715,38 |
| 2026-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2026-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-10 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-08 | 509,82 | 4 | 463,82 |
| 2025-07 | 866,00 | 4 | 809,57 |
| 2025-06 | 866,00 | 4 | 809,57 |
| 2025-05 | 866,00 | 4 | 809,57 |
| 2025-04 | 741,44 | 4 | 688,63 |
| 2025-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2025-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-10 | 792,15 | 4 | 741,32 |
| 2024-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-08 | 659,50 | 4 | 612,52 |
| 2024-07 | 780,50 | 4 | 729,98 |
| 2024-06 | 780,50 | 4 | 729,98 |
| 2024-05 | 780,50 | 4 | 729,98 |
| 2024-04 | 780,50 | 4 | 729,98 |
| 2024-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2024-02 | 572,60 | 4 | 528,15 |
| 2024-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-11 | 732,05 | 4 | 661,19 |
| 2023-10 | 930,50 | 4 | 853,84 |
| 2023-09 | 930,50 | 4 | 853,84 |
| 2023-08 | 930,50 | 4 | 853,84 |
| 2023-07 | 930,50 | 4 | 853,84 |
| 2023-06 | 930,50 | 4 | 853,84 |
| 2023-05 | 930,50 | 4 | 853,84 |
| 2023-04 | 1 014,82 | 7 | 1 674,60 |
| 2023-03 | 1 500,05 | 6 | 2 134,88 |
| 2023-02 | 1 130,31 | 6 | 1 596,47 |
| 2023-01 | 1 117,95 | 6 | 1 578,48 |
| 2022-12 | 1 075,42 | 6 | 1 507,97 |
| 2022-11 | 1 045,50 | 6 | 1 464,13 |
| 2022-10 | 1 117,00 | 5 | 1 297,71 |
| 2022-09 | 1 064,40 | 7 | 1 749,08 |
| 2022-08 | 1 506,18 | 9 | 3 083,77 |
| 2022-07 | 1 031,67 | 9 | 2 135,70 |
| 2022-06 | 1 135,63 | 8 | 2 087,16 |
| 2022-05 | 1 113,75 | 8 | 2 044,68 |
| 2022-04 | 1 149,36 | 9 | 2 357,60 |
| 2022-03 | 1 097,77 | 10 | 2 541,19 |
| 2022-02 | 982,97 | 9 | 2 027,65 |
| 2022-01 | 1 144,52 | 8 | 2 102,71 |
| 2021-12 | 1 836,55 | 9 | 3 768,68 |
| 2021-11 | 947,11 | 9 | 1 943,43 |
| 2021-10 | 1 025,89 | 9 | 2 115,52 |
| 2021-09 | 1 053,09 | 9 | 2 174,91 |
| 2021-08 | 996,10 | 9 | 2 050,44 |
| 2021-07 | 986,30 | 9 | 2 040,73 |
| 2021-06 | 983,16 | 9 | 2 033,70 |
| 2021-05 | 979,66 | 9 | 2 026,03 |
| 2021-04 | 1 334,00 | 9 | 2 751,91 |
| 2021-03 | 988,69 | 9 | 2 045,27 |
| 2021-02 | 976,22 | 9 | 2 018,71 |
| 2021-01 | 976,22 | 9 | 2 018,71 |
| 2020-12 | 960,06 | 9 | 1 976,05 |
| 2020-11 | 1 000,21 | 9 | 2 060,84 |
| 2020-10 | 967,67 | 9 | 1 992,41 |
| 2020-09 | 967,67 | 9 | 1 992,41 |
| 2020-08 | 967,67 | 9 | 1 992,41 |
| 2020-07 | 863,80 | 10 | 1 978,01 |
| 2020-06 | 979,41 | 9 | 2 020,66 |
| 2020-05 | 929,02 | 9 | 1 909,96 |
| 2020-04 | 1 009,25 | 8 | 1 838,30 |
| 2020-03 | 942,31 | 9 | 1 939,32 |
| 2020-02 | 880,52 | 9 | 1 818,60 |
| 2020-01 | 916,08 | 8 | 1 667,81 |
| 2019-12 | 1 209,27 | 9 | 2 497,24 |
| 2019-11 | 788,72 | 9 | 1 641,71 |
| 2019-10 | 780,60 | 9 | 1 623,09 |
| 2019-09 | 756,13 | 9 | 1 571,78 |
| 2019-08 | 742,22 | 9 | 1 543,41 |
| 2019-07 | 751,87 | 9 | 1 564,18 |
| 2019-06 | 731,65 | 9 | 1 520,56 |
| 2019-05 | 742,22 | 9 | 1 543,42 |
| 2019-04 | 743,07 | 9 | 1 545,18 |
| 2019-03 | 742,22 | 9 | 1 543,41 |
| 2019-02 | 742,22 | 9 | 1 527,75 |
| 2019-01 | 683,39 | 9 | 1 399,44 |
| 2018-12 | 937,72 | 10 | 3 835,26 |
| 2018-11 | 551,08 | 9 | 2 029,25 |
| 2018-10 | 512,73 | 10 | 2 098,94 |
| 2018-09 | 552,22 | 9 | 2 033,55 |
| 2018-08 | 550,91 | 9 | 2 028,53 |
| 2018-07 | 556,72 | 9 | 2 050,51 |
| 2018-06 | 514,76 | 10 | 2 108,67 |
| 2018-05 | 555,84 | 9 | 2 046,63 |
| 2018-04 | 490,50 | 10 | 2 008,18 |
| 2018-03 | 543,91 | 9 | 2 004,06 |
| 2018-02 | 526,64 | 8 | 1 716,12 |
| 2018-01 | 525,95 | 9 | 1 936,52 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Užsakomasis pardavimas paštu arba internetu
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Mažmeninė prekyba kioskuose ir prekyvietėse
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones