Uždaroji akcinė bendrovė "Užubaliai"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 636,99 | 19 | 6 779,02 |
| 2026-06 | 1 499,63 | 19 | 6 292,39 |
| 2026-05 | 1 640,94 | 18 | 6 504,77 |
| 2026-04 | 1 839,61 | 18 | 7 246,73 |
| 2026-03 | 1 503,15 | 17 | 5 634,00 |
| 2026-02 | 1 461,86 | 16 | 5 347,05 |
| 2026-01 | 1 519,37 | 16 | 5 603,02 |
| 2025-12 | 1 887,35 | 17 | 7 254,80 |
| 2025-11 | 1 491,32 | 17 | 5 778,08 |
| 2025-10 | 1 561,73 | 17 | 6 043,36 |
| 2025-09 | 1 462,39 | 17 | 5 656,03 |
| 2025-08 | 1 392,11 | 16 | 5 100,72 |
| 2025-07 | 1 370,62 | 17 | 5 357,00 |
| 2025-06 | 1 453,71 | 17 | 5 717,95 |
| 2025-05 | 1 387,53 | 17 | 5 444,34 |
| 2025-04 | 1 391,02 | 18 | 5 806,61 |
| 2025-03 | 1 230,14 | 17 | 4 843,05 |
| 2025-02 | 1 253,28 | 15 | 4 338,06 |
| 2025-01 | 1 236,95 | 16 | 4 571,75 |
| 2024-12 | 1 263,64 | 17 | 4 966,38 |
| 2024-11 | 1 235,31 | 16 | 4 569,10 |
| 2024-10 | 1 288,40 | 16 | 4 753,08 |
| 2024-09 | 1 270,49 | 17 | 4 968,70 |
| 2024-08 | 1 286,38 | 17 | 5 041,68 |
| 2024-07 | 1 182,06 | 18 | 4 888,62 |
| 2024-06 | 1 385,20 | 20 | 6 340,86 |
| 2024-05 | 1 284,93 | 19 | 5 610,78 |
| 2024-04 | 1 273,19 | 18 | 5 226,93 |
| 2024-03 | 1 243,96 | 18 | 5 104,47 |
| 2024-02 | 1 236,59 | 17 | 4 806,01 |
| 2024-01 | 1 241,12 | 17 | 4 823,76 |
| 2023-12 | 1 202,73 | 17 | 4 699,70 |
| 2023-11 | 1 418,92 | 18 | 5 858,85 |
| 2023-10 | 1 242,72 | 18 | 5 168,34 |
| 2023-09 | 1 261,88 | 18 | 5 242,54 |
| 2023-08 | 1 250,14 | 19 | 5 494,77 |
| 2023-07 | 1 244,94 | 19 | 5 473,24 |
| 2023-06 | 1 252,45 | 19 | 5 502,77 |
| 2023-05 | 1 296,65 | 19 | 5 708,07 |
| 2023-04 | 1 118,21 | 18 | 4 667,07 |
| 2023-03 | 1 004,94 | 18 | 4 178,01 |
| 2023-02 | 1 055,17 | 17 | 4 149,77 |
| 2023-01 | 1 121,62 | 17 | 4 424,45 |
| 2022-12 | 1 134,23 | 17 | 4 460,23 |
| 2022-11 | 1 148,47 | 18 | 4 755,92 |
| 2022-10 | 1 117,48 | 19 | 4 873,20 |
| 2022-09 | 1 070,69 | 19 | 4 682,34 |
| 2022-08 | 1 127,81 | 19 | 4 933,28 |
| 2022-07 | 1 045,78 | 20 | 4 800,50 |
| 2022-06 | 1 094,79 | 19 | 4 763,98 |
| 2022-05 | 1 078,24 | 20 | 4 947,72 |
| 2022-04 | 1 129,93 | 19 | 4 947,15 |
| 2022-03 | 1 015,12 | 19 | 4 423,77 |
| 2022-02 | 1 044,26 | 18 | 4 342,95 |
| 2022-01 | 1 059,91 | 18 | 4 405,19 |
| 2021-12 | 1 069,90 | 18 | 4 437,60 |
| 2021-11 | 1 050,84 | 18 | 4 357,88 |
| 2021-10 | 1 066,48 | 18 | 4 400,44 |
| 2021-09 | 1 075,59 | 19 | 4 694,54 |
| 2021-08 | 1 128,89 | 19 | 4 936,98 |
| 2021-07 | 1 111,84 | 19 | 4 855,77 |
| 2021-06 | 1 087,16 | 19 | 4 751,05 |
| 2021-05 | 1 087,05 | 18 | 4 465,37 |
| 2021-04 | 1 075,09 | 18 | 4 405,71 |
| 2021-03 | 1 067,38 | 18 | 4 384,29 |
| 2021-02 | 1 005,07 | 18 | 4 119,85 |
| 2021-01 | 900,59 | 18 | 3 690,33 |
| 2020-12 | 1 042,42 | 18 | 4 253,81 |
| 2020-11 | 1 019,19 | 18 | 4 170,95 |
| 2020-10 | 1 301,96 | 19 | 5 659,05 |
| 2020-09 | 974,60 | 19 | 4 195,73 |
| 2020-08 | 1 054,37 | 20 | 4 810,60 |
| 2020-07 | 1 009,80 | 19 | 4 379,65 |
| 2020-06 | 967,36 | 19 | 4 187,02 |
| 2020-05 | 1 052,27 | 18 | 4 328,31 |
| 2020-04 | 916,68 | 19 | 3 993,16 |
| 2020-03 | 847,19 | 19 | 3 664,28 |
| 2020-02 | 938,32 | 19 | 4 072,66 |
| 2020-01 | 944,33 | 19 | 4 101,93 |
| 2019-12 | 916,36 | 19 | 3 958,45 |
| 2019-11 | 946,54 | 19 | 4 095,55 |
| 2019-10 | 976,17 | 19 | 4 225,38 |
| 2019-09 | 963,95 | 19 | 4 178,62 |
| 2019-08 | 998,38 | 18 | 4 110,02 |
| 2019-07 | 1 011,70 | 19 | 4 378,21 |
| 2019-06 | 968,83 | 19 | 4 181,99 |
| 2019-05 | 1 021,59 | 19 | 4 452,52 |
| 2019-04 | 1 002,85 | 19 | 4 368,83 |
| 2019-03 | 972,88 | 18 | 3 987,64 |
| 2019-02 | 924,86 | 18 | 3 789,12 |
| 2019-01 | 951,81 | 18 | 3 893,16 |
| 2018-12 | 729,30 | 18 | 5 356,56 |
| 2018-11 | 753,36 | 17 | 5 230,43 |
| 2018-10 | 767,39 | 18 | 5 636,10 |
| 2018-09 | 843,44 | 20 | 6 866,03 |
| 2018-08 | 775,91 | 19 | 6 009,63 |
| 2018-07 | 734,11 | 21 | 6 254,28 |
| 2018-06 | 723,79 | 19 | 5 606,29 |
| 2018-05 | 657,85 | 21 | 5 633,08 |
| 2018-04 | 632,45 | 21 | 5 409,44 |
| 2018-03 | 697,96 | 19 | 5 420,98 |
| 2018-02 | 688,30 | 19 | 5 347,19 |
| 2018-01 | 681,19 | 19 | 5 292,91 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medienos, statybinių medžiagų ir sanitarinių įrenginių didmeninė prekyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Chemijos produktų didmeninė prekyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones