Uždaroji akcinė bendrovė "TAUTINYS"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 866,91 | 6 | 1 199,26 |
| 2026-06 | 845,81 | 5 | 982,57 |
| 2026-05 | 869,27 | 5 | 1 007,52 |
| 2026-04 | 845,85 | 5 | 982,62 |
| 2026-03 | 891,56 | 5 | 1 033,85 |
| 2026-02 | 827,65 | 5 | 964,08 |
| 2026-01 | 837,22 | 5 | 973,56 |
| 2025-12 | 780,20 | 5 | 908,40 |
| 2025-11 | 745,72 | 5 | 869,33 |
| 2025-10 | 780,20 | 5 | 908,40 |
| 2025-09 | 742,26 | 6 | 1 019,40 |
| 2025-08 | 843,94 | 6 | 1 155,44 |
| 2025-07 | 824,93 | 6 | 1 131,31 |
| 2025-06 | 766,40 | 5 | 860,07 |
| 2025-05 | 800,44 | 5 | 896,26 |
| 2025-04 | 784,52 | 5 | 879,34 |
| 2025-03 | 816,85 | 5 | 918,57 |
| 2025-02 | 775,12 | 5 | 867,94 |
| 2025-01 | 780,32 | 5 | 877,27 |
| 2024-12 | 834,60 | 4 | 751,65 |
| 2024-11 | 811,50 | 4 | 732,00 |
| 2024-10 | 834,60 | 4 | 754,43 |
| 2024-09 | 808,87 | 6 | 1 079,39 |
| 2024-08 | 646,80 | 6 | 869,80 |
| 2024-07 | 777,13 | 6 | 1 033,36 |
| 2024-06 | 618,00 | 6 | 830,28 |
| 2024-05 | 789,72 | 6 | 1 049,41 |
| 2024-04 | 739,20 | 5 | 827,71 |
| 2024-03 | 720,72 | 5 | 805,29 |
| 2024-02 | 808,50 | 4 | 715,58 |
| 2024-01 | 832,40 | 4 | 735,92 |
| 2023-12 | 660,58 | 5 | 733,04 |
| 2023-11 | 678,40 | 5 | 759,27 |
| 2023-10 | 709,22 | 5 | 792,05 |
| 2023-09 | 749,00 | 6 | 996,19 |
| 2023-08 | 635,33 | 6 | 851,11 |
| 2023-07 | 719,33 | 6 | 955,80 |
| 2023-06 | 678,40 | 5 | 759,27 |
| 2023-05 | 721,64 | 6 | 958,77 |
| 2023-04 | 678,40 | 5 | 759,27 |
| 2023-03 | 688,80 | 5 | 770,33 |
| 2023-02 | 680,48 | 5 | 762,40 |
| 2023-01 | 685,39 | 5 | 765,57 |
| 2022-12 | 670,86 | 4 | 594,86 |
| 2022-11 | 652,61 | 4 | 577,14 |
| 2022-10 | 588,83 | 5 | 658,13 |
| 2022-09 | 638,26 | 6 | 849,59 |
| 2022-08 | 610,80 | 5 | 682,43 |
| 2022-07 | 566,01 | 6 | 755,21 |
| 2022-06 | 588,00 | 5 | 658,20 |
| 2022-05 | 581,88 | 6 | 777,64 |
| 2022-04 | 547,50 | 6 | 731,58 |
| 2022-03 | 601,24 | 5 | 672,28 |
| 2022-02 | 591,00 | 5 | 661,39 |
| 2022-01 | 597,74 | 5 | 670,25 |
| 2021-12 | 527,78 | 5 | 590,20 |
| 2021-11 | 514,96 | 5 | 576,56 |
| 2021-10 | 527,80 | 5 | 592,15 |
| 2021-09 | 496,68 | 6 | 663,56 |
| 2021-08 | 539,87 | 6 | 718,72 |
| 2021-07 | 528,84 | 5 | 591,32 |
| 2021-06 | 516,00 | 5 | 577,66 |
| 2021-05 | 515,67 | 6 | 688,92 |
| 2021-04 | 473,96 | 6 | 633,77 |
| 2021-03 | 527,92 | 5 | 590,33 |
| 2021-02 | 527,92 | 5 | 590,33 |
| 2021-01 | 532,53 | 7 | 842,13 |
| 2020-12 | 444,07 | 5 | 499,91 |
| 2020-11 | 505,53 | 4 | 453,79 |
| 2020-10 | 430,31 | 6 | 582,37 |
| 2020-09 | 509,17 | 6 | 683,50 |
| 2020-08 | 501,56 | 5 | 568,94 |
| 2020-07 | 468,90 | 6 | 632,12 |
| 2020-06 | 490,59 | 6 | 660,10 |
| 2020-05 | 473,59 | 6 | 640,22 |
| 2020-04 | 489,40 | 5 | 554,18 |
| 2020-03 | 493,37 | 5 | 557,49 |
| 2020-02 | 459,76 | 5 | 521,07 |
| 2020-01 | 501,42 | 6 | 673,60 |
| 2019-12 | 499,51 | 7 | 792,29 |
| 2019-11 | 450,40 | 5 | 519,32 |
| 2019-10 | 461,60 | 5 | 532,91 |
| 2019-09 | 434,30 | 6 | 596,01 |
| 2019-08 | 498,93 | 6 | 679,14 |
| 2019-07 | 494,98 | 6 | 672,54 |
| 2019-06 | 469,67 | 6 | 640,22 |
| 2019-05 | 412,87 | 6 | 553,79 |
| 2019-04 | 431,73 | 5 | 479,86 |
| 2019-03 | 521,30 | 4 | 459,64 |
| 2019-02 | 471,40 | 4 | 415,18 |
| 2019-01 | 445,31 | 5 | 496,35 |
| 2018-12 | 334,40 | 5 | 671,82 |
| 2018-11 | 334,40 | 5 | 671,82 |
| 2018-10 | 378,67 | 6 | 921,30 |
| 2018-09 | 348,67 | 6 | 846,46 |
| 2018-08 | 348,67 | 6 | 846,46 |
| 2018-07 | 350,67 | 6 | 851,28 |
| 2018-06 | 348,71 | 6 | 846,57 |
| 2018-05 | 320,25 | 6 | 775,27 |
| 2018-04 | 334,40 | 5 | 671,82 |
| 2018-03 | 334,40 | 5 | 671,82 |
| 2018-02 | 334,40 | 5 | 671,82 |
| 2018-01 | 334,40 | 5 | 671,82 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Krovinių gabenimo agentų ir ekspeditorių veikla
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Automobilių stovėjimo aikštelių eksploatavimas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones