Uždaroji akcinė bendrovė "Švytis"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 622,76 | 9 | 3 129,61 |
| 2026-06 | 1 445,19 | 9 | 2 788,44 |
| 2026-05 | 1 439,03 | 9 | 2 776,65 |
| 2026-04 | 1 576,34 | 9 | 3 039,66 |
| 2026-03 | 1 551,89 | 9 | 2 992,69 |
| 2026-02 | 1 551,89 | 9 | 2 992,69 |
| 2026-01 | 1 538,41 | 9 | 2 966,88 |
| 2025-12 | 1 487,70 | 9 | 2 869,56 |
| 2025-11 | 1 502,44 | 9 | 2 898,03 |
| 2025-10 | 1 760,36 | 10 | 3 766,18 |
| 2025-09 | 1 436,20 | 10 | 3 076,70 |
| 2025-08 | 1 404,19 | 10 | 3 008,62 |
| 2025-07 | 1 521,33 | 10 | 3 257,75 |
| 2025-06 | 1 436,20 | 10 | 3 076,70 |
| 2025-05 | 1 389,06 | 10 | 2 976,43 |
| 2025-04 | 1 479,72 | 10 | 3 169,28 |
| 2025-03 | 1 343,53 | 10 | 2 879,60 |
| 2025-02 | 1 418,67 | 9 | 2 737,67 |
| 2025-01 | 1 437,70 | 10 | 3 079,90 |
| 2024-12 | 1 316,69 | 10 | 2 822,00 |
| 2024-11 | 1 341,90 | 10 | 2 876,15 |
| 2024-10 | 1 284,48 | 10 | 2 754,00 |
| 2024-09 | 1 362,60 | 10 | 2 920,18 |
| 2024-08 | 1 346,21 | 10 | 2 885,42 |
| 2024-07 | 1 383,46 | 10 | 2 965,40 |
| 2024-06 | 1 373,38 | 10 | 2 943,10 |
| 2024-05 | 1 325,13 | 10 | 2 840,48 |
| 2024-04 | 1 392,91 | 10 | 2 984,63 |
| 2024-03 | 1 283,05 | 10 | 2 750,96 |
| 2024-02 | 1 292,79 | 10 | 2 771,69 |
| 2024-01 | 1 283,80 | 10 | 2 752,56 |
| 2023-12 | 1 197,26 | 10 | 2 568,15 |
| 2023-11 | 1 205,03 | 10 | 2 585,03 |
| 2023-10 | 1 271,58 | 10 | 2 726,57 |
| 2023-09 | 1 208,70 | 10 | 2 592,82 |
| 2023-08 | 1 196,52 | 10 | 2 566,92 |
| 2023-07 | 1 139,03 | 10 | 2 443,78 |
| 2023-06 | 1 180,27 | 10 | 2 532,36 |
| 2023-05 | 1 243,74 | 10 | 2 667,35 |
| 2023-04 | 1 186,00 | 10 | 2 544,54 |
| 2023-03 | 1 164,26 | 10 | 2 498,29 |
| 2023-02 | 1 186,00 | 10 | 2 544,54 |
| 2023-01 | 1 188,53 | 10 | 2 549,92 |
| 2022-12 | 1 105,53 | 10 | 2 371,18 |
| 2022-11 | 1 060,41 | 10 | 2 275,23 |
| 2022-10 | 1 103,70 | 10 | 2 367,31 |
| 2022-09 | 1 133,50 | 10 | 2 430,69 |
| 2022-08 | 1 012,94 | 11 | 2 389,71 |
| 2022-07 | 987,05 | 11 | 2 328,40 |
| 2022-06 | 1 012,76 | 11 | 2 389,31 |
| 2022-05 | 1 022,09 | 11 | 2 411,13 |
| 2022-04 | 1 143,74 | 10 | 2 452,48 |
| 2022-03 | 1 116,94 | 10 | 2 390,08 |
| 2022-02 | 1 118,33 | 10 | 2 398,43 |
| 2022-01 | 1 084,00 | 10 | 2 325,41 |
| 2021-12 | 1 077,52 | 10 | 2 307,48 |
| 2021-11 | 1 070,05 | 10 | 2 291,43 |
| 2021-10 | 1 072,20 | 10 | 2 296,02 |
| 2021-09 | 1 072,20 | 10 | 2 296,02 |
| 2021-08 | 1 072,20 | 10 | 2 296,02 |
| 2021-07 | 1 072,13 | 10 | 2 295,85 |
| 2021-06 | 1 036,60 | 10 | 2 220,30 |
| 2021-05 | 1 036,60 | 10 | 2 220,30 |
| 2021-04 | 1 058,70 | 10 | 2 267,30 |
| 2021-03 | 1 062,36 | 10 | 2 282,00 |
| 2021-02 | 1 057,25 | 10 | 2 271,13 |
| 2021-01 | 1 038,70 | 10 | 2 231,67 |
| 2020-12 | 1 226,06 | 10 | 2 620,55 |
| 2020-11 | 1 031,50 | 10 | 2 206,78 |
| 2020-10 | 1 031,50 | 10 | 2 206,78 |
| 2020-09 | 995,90 | 10 | 2 131,06 |
| 2020-08 | 1 032,70 | 10 | 2 209,33 |
| 2020-07 | 1 014,33 | 10 | 2 170,80 |
| 2020-06 | 1 010,90 | 10 | 2 162,96 |
| 2020-05 | 980,90 | 10 | 2 099,15 |
| 2020-04 | 986,24 | 10 | 2 110,50 |
| 2020-03 | 953,14 | 10 | 2 040,10 |
| 2020-02 | 1 017,78 | 9 | 1 961,10 |
| 2020-01 | 1 028,89 | 9 | 1 982,37 |
| 2019-12 | 990,64 | 9 | 1 906,16 |
| 2019-11 | 975,89 | 9 | 1 878,17 |
| 2019-10 | 1 000,89 | 9 | 1 926,02 |
| 2019-09 | 1 000,89 | 9 | 1 926,02 |
| 2019-08 | 1 013,74 | 9 | 1 950,49 |
| 2019-07 | 1 110,99 | 9 | 2 136,78 |
| 2019-06 | 1 000,89 | 9 | 1 926,02 |
| 2019-05 | 917,56 | 9 | 1 787,11 |
| 2019-04 | 1 032,87 | 9 | 2 007,29 |
| 2019-03 | 1 030,33 | 9 | 2 002,42 |
| 2019-02 | 961,44 | 9 | 1 870,55 |
| 2019-01 | 1 045,28 | 9 | 2 040,04 |
| 2018-12 | 706,23 | 9 | 2 553,86 |
| 2018-11 | 692,12 | 9 | 2 502,86 |
| 2018-10 | 684,31 | 9 | 2 474,60 |
| 2018-09 | 738,86 | 9 | 2 671,87 |
| 2018-08 | 733,83 | 9 | 2 653,66 |
| 2018-07 | 787,49 | 9 | 2 847,72 |
| 2018-06 | 835,54 | 9 | 3 021,48 |
| 2018-05 | 836,61 | 9 | 3 025,36 |
| 2018-04 | 864,44 | 9 | 3 126,00 |
| 2018-03 | 766,55 | 9 | 2 771,98 |
| 2018-02 | 677,30 | 9 | 2 449,24 |
| 2018-01 | 680,38 | 9 | 2 460,37 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Nuosavo arba nuomojamo nekilnojamojo turto nuoma ir eksploatavimas
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones