Uždaroji akcinė bendrovė "STATICUS"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 3 416,64 | 446 | 336 554,53 |
| 2026-06 | 3 317,26 | 448 | 328 444,97 |
| 2026-05 | 3 141,33 | 462 | 321 964,19 |
| 2026-04 | 3 211,07 | 468 | 333 389,42 |
| 2026-03 | 3 244,88 | 471 | 339 197,86 |
| 2026-02 | 3 218,09 | 484 | 356 543,19 |
| 2026-01 | 3 139,58 | 496 | 360 289,82 |
| 2025-12 | 3 056,37 | 503 | 352 627,26 |
| 2025-11 | 3 231,90 | 515 | 381 860,08 |
| 2025-10 | 3 329,09 | 529 | 404 485,17 |
| 2025-09 | 3 209,80 | 536 | 395 298,64 |
| 2025-08 | 3 110,33 | 548 | 393 368,60 |
| 2025-07 | 3 341,24 | 545 | 421 919,20 |
| 2025-06 | 3 222,21 | 544 | 405 810,84 |
| 2025-05 | 3 316,47 | 536 | 411 386,68 |
| 2025-04 | 3 231,32 | 545 | 407 605,91 |
| 2025-03 | 3 185,73 | 553 | 407 559,46 |
| 2025-02 | 2 894,47 | 553 | 370 974,96 |
| 2025-01 | 2 938,44 | 572 | 389 012,05 |
| 2024-12 | 2 839,16 | 574 | 374 245,12 |
| 2024-11 | 3 044,86 | 574 | 401 885,57 |
| 2024-10 | 3 082,82 | 572 | 404 904,58 |
| 2024-09 | 2 892,72 | 580 | 385 446,10 |
| 2024-08 | 2 829,27 | 565 | 369 017,13 |
| 2024-07 | 2 991,68 | 559 | 386 424,61 |
| 2024-06 | 2 929,30 | 558 | 379 089,76 |
| 2024-05 | 2 851,13 | 565 | 372 741,20 |
| 2024-04 | 2 830,51 | 557 | 364 533,74 |
| 2024-03 | 2 708,63 | 549 | 343 734,88 |
| 2024-02 | 2 665,32 | 560 | 345 092,82 |
| 2024-01 | 2 795,26 | 562 | 363 182,41 |
| 2023-12 | 2 645,13 | 562 | 341 317,88 |
| 2023-11 | 2 735,26 | 555 | 348 752,85 |
| 2023-10 | 2 788,30 | 537 | 343 673,22 |
| 2023-09 | 2 711,19 | 529 | 328 644,73 |
| 2023-08 | 2 763,10 | 532 | 338 488,66 |
| 2023-07 | 2 745,26 | 525 | 332 984,05 |
| 2023-06 | 2 930,65 | 552 | 373 033,25 |
| 2023-05 | 2 910,20 | 558 | 374 239,79 |
| 2023-04 | 2 608,44 | 556 | 334 844,02 |
| 2023-03 | 2 721,88 | 564 | 355 211,34 |
| 2023-02 | 2 518,22 | 566 | 329 253,66 |
| 2023-01 | 2 592,78 | 562 | 337 020,66 |
| 2022-12 | 2 477,75 | 567 | 321 716,76 |
| 2022-11 | 2 672,08 | 554 | 339 257,30 |
| 2022-10 | 2 679,54 | 546 | 335 337,32 |
| 2022-09 | 2 690,62 | 538 | 333 277,31 |
| 2022-08 | 2 679,25 | 539 | 332 832,54 |
| 2022-07 | 2 596,62 | 543 | 325 864,23 |
| 2022-06 | 2 621,34 | 541 | 325 022,99 |
| 2022-05 | 3 208,14 | 553 | 406 601,03 |
| 2022-04 | 2 440,67 | 546 | 305 376,50 |
| 2022-03 | 2 424,48 | 548 | 304 677,29 |
| 2022-02 | 2 165,15 | 538 | 266 950,51 |
| 2022-01 | 2 164,19 | 525 | 259 976,06 |
| 2021-12 | 2 262,54 | 537 | 276 509,65 |
| 2021-11 | 2 165,79 | 539 | 266 776,43 |
| 2021-10 | 2 207,38 | 516 | 261 095,40 |
| 2021-09 | 2 256,06 | 508 | 261 970,49 |
| 2021-08 | 2 234,03 | 479 | 244 818,89 |
| 2021-07 | 2 314,93 | 477 | 253 050,48 |
| 2021-06 | 2 163,22 | 476 | 235 806,38 |
| 2021-05 | 2 156,36 | 467 | 230 818,09 |
| 2021-04 | 2 140,36 | 476 | 233 443,01 |
| 2021-03 | 2 152,38 | 480 | 237 417,81 |
| 2021-02 | 2 160,72 | 476 | 235 619,82 |
| 2021-01 | 1 818,31 | 486 | 202 544,39 |
| 2020-12 | 1 955,01 | 496 | 221 637,90 |
| 2020-11 | 2 096,81 | 501 | 240 271,51 |
| 2020-10 | 2 135,33 | 510 | 249 360,75 |
| 2020-09 | 2 146,48 | 523 | 257 411,07 |
| 2020-08 | 2 134,25 | 549 | 268 369,17 |
| 2020-07 | 2 182,70 | 577 | 288 661,76 |
| 2020-06 | 2 021,47 | 610 | 282 190,54 |
| 2020-05 | 1 948,76 | 622 | 277 410,82 |
| 2020-04 | 1 832,05 | 632 | 264 797,57 |
| 2020-03 | 1 954,17 | 666 | 297 993,32 |
| 2020-02 | 2 094,59 | 666 | 318 968,19 |
| 2020-01 | 2 032,88 | 671 | 312 257,50 |
| 2019-12 | 1 618,04 | 662 | 243 246,80 |
| 2019-11 | 1 763,77 | 667 | 267 017,30 |
| 2019-10 | 1 781,01 | 655 | 264 929,17 |
| 2019-09 | 1 691,33 | 638 | 244 971,82 |
| 2019-08 | 1 779,29 | 625 | 252 528,21 |
| 2019-07 | 1 878,36 | 606 | 257 958,84 |
| 2019-06 | 1 688,28 | 586 | 224 182,80 |
| 2019-05 | 1 803,20 | 574 | 237 953,97 |
| 2019-04 | 1 625,97 | 573 | 215 267,01 |
| 2019-03 | 1 699,88 | 567 | 223 425,61 |
| 2019-02 | 1 672,09 | 572 | 222 337,32 |
| 2019-01 | 1 810,52 | 561 | 236 543,98 |
| 2018-12 | 1 451,62 | 534 | 319 087,60 |
| 2018-11 | 1 425,41 | 543 | 318 675,10 |
| 2018-10 | 1 391,98 | 520 | 297 821,29 |
| 2018-09 | 1 335,15 | 507 | 278 416,60 |
| 2018-08 | 1 415,91 | 514 | 299 394,98 |
| 2018-07 | 1 418,18 | 513 | 299 452,85 |
| 2018-06 | 1 478,15 | 504 | 306 565,30 |
| 2018-05 | 1 355,37 | 491 | 273 825,06 |
| 2018-04 | 1 210,64 | 472 | 234 996,53 |
| 2018-03 | 1 234,13 | 461 | 233 976,81 |
| 2018-02 | 1 138,92 | 456 | 213 438,07 |
| 2018-01 | 1 260,21 | 460 | 238 314,10 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Metalo konstrukcijų ir jų dalių gamyba
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones