UŽDAROJI AKCINĖ BENDROVĖ "SIUVIMO STILIUS"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 3 654,37 | 6 | 4 906,30 |
| 2026-06 | 3 736,06 | 6 | 5 007,97 |
| 2026-05 | 3 600,12 | 6 | 4 834,46 |
| 2026-04 | 3 448,87 | 6 | 4 641,78 |
| 2026-03 | 3 590,71 | 6 | 4 822,47 |
| 2026-02 | 3 481,41 | 6 | 4 880,44 |
| 2026-01 | 3 190,83 | 6 | 4 646,48 |
| 2025-12 | 3 147,16 | 6 | 4 582,90 |
| 2025-11 | 3 401,98 | 7 | 5 779,62 |
| 2025-10 | 3 615,47 | 7 | 6 142,33 |
| 2025-09 | 3 158,43 | 7 | 5 365,86 |
| 2025-08 | 3 408,14 | 7 | 5 790,10 |
| 2025-07 | 3 785,92 | 6 | 5 513,04 |
| 2025-06 | 3 055,07 | 6 | 4 448,80 |
| 2025-05 | 3 685,00 | 6 | 5 366,10 |
| 2025-04 | 3 440,86 | 7 | 5 845,67 |
| 2025-03 | 3 496,05 | 7 | 5 939,45 |
| 2025-02 | 3 549,49 | 7 | 6 030,23 |
| 2025-01 | 3 326,92 | 7 | 5 652,12 |
| 2024-12 | 2 719,26 | 7 | 4 619,75 |
| 2024-11 | 2 750,93 | 7 | 4 673,55 |
| 2024-10 | 2 487,09 | 7 | 4 225,30 |
| 2024-09 | 2 691,04 | 6 | 3 918,69 |
| 2024-08 | 2 683,11 | 6 | 3 907,14 |
| 2024-07 | 2 436,87 | 6 | 3 548,56 |
| 2024-06 | 2 157,01 | 6 | 3 141,05 |
| 2024-05 | 2 179,35 | 6 | 3 173,57 |
| 2024-04 | 2 169,00 | 6 | 3 158,49 |
| 2024-03 | 2 168,13 | 6 | 3 157,23 |
| 2024-02 | 2 149,90 | 6 | 3 130,67 |
| 2024-01 | 2 157,72 | 6 | 3 142,07 |
| 2023-12 | 1 901,94 | 6 | 2 769,62 |
| 2023-11 | 1 893,60 | 6 | 2 757,47 |
| 2023-10 | 1 616,89 | 6 | 2 354,51 |
| 2023-09 | 1 955,22 | 5 | 2 372,66 |
| 2023-08 | 1 684,63 | 6 | 2 453,16 |
| 2023-07 | 1 899,24 | 6 | 2 765,66 |
| 2023-06 | 1 895,10 | 6 | 2 759,66 |
| 2023-05 | 1 905,93 | 6 | 2 775,43 |
| 2023-04 | 1 831,26 | 6 | 2 666,70 |
| 2023-03 | 1 887,67 | 6 | 2 748,84 |
| 2023-02 | 1 711,35 | 6 | 2 492,08 |
| 2023-01 | 1 899,37 | 6 | 2 765,89 |
| 2022-12 | 1 579,83 | 6 | 2 300,55 |
| 2022-11 | 1 611,88 | 5 | 1 956,02 |
| 2022-10 | 1 584,40 | 6 | 2 307,19 |
| 2022-09 | 1 787,97 | 6 | 2 603,64 |
| 2022-08 | 1 645,53 | 6 | 2 396,22 |
| 2022-07 | 1 781,72 | 6 | 2 594,55 |
| 2022-06 | 1 750,90 | 7 | 2 969,84 |
| 2022-05 | 1 790,97 | 7 | 3 037,23 |
| 2022-04 | 1 778,57 | 7 | 3 016,42 |
| 2022-03 | 1 732,73 | 7 | 2 939,57 |
| 2022-02 | 1 612,74 | 7 | 2 684,13 |
| 2022-01 | 1 777,53 | 7 | 2 962,75 |
| 2021-12 | 1 742,86 | 7 | 2 902,74 |
| 2021-11 | 1 750,00 | 6 | 2 490,15 |
| 2021-10 | 1 713,26 | 7 | 2 852,45 |
| 2021-09 | 1 672,98 | 7 | 2 784,02 |
| 2021-08 | 1 721,67 | 6 | 2 449,09 |
| 2021-07 | 1 480,73 | 7 | 2 460,60 |
| 2021-06 | 1 699,29 | 7 | 2 837,72 |
| 2021-05 | 1 679,64 | 7 | 2 804,34 |
| 2021-04 | 1 644,06 | 7 | 2 743,90 |
| 2021-03 | 1 541,70 | 7 | 2 589,38 |
| 2021-02 | 1 753,75 | 6 | 2 543,60 |
| 2021-01 | 1 706,57 | 6 | 2 474,90 |
| 2020-12 | 1 433,33 | 6 | 2 074,62 |
| 2020-11 | 1 433,33 | 6 | 2 074,62 |
| 2020-10 | 1 435,34 | 6 | 2 077,54 |
| 2020-09 | 1 433,33 | 6 | 2 074,62 |
| 2020-08 | 1 430,13 | 6 | 2 070,04 |
| 2020-07 | 1 446,98 | 6 | 2 094,10 |
| 2020-06 | 1 432,14 | 6 | 2 072,95 |
| 2020-05 | 1 433,33 | 6 | 2 074,62 |
| 2020-04 | 1 433,33 | 6 | 2 074,62 |
| 2020-03 | 1 433,33 | 6 | 2 074,62 |
| 2020-02 | 1 308,84 | 6 | 1 893,34 |
| 2020-01 | 1 420,00 | 5 | 1 710,57 |
| 2019-12 | 1 117,49 | 6 | 1 611,82 |
| 2019-11 | 1 246,52 | 6 | 1 799,73 |
| 2019-10 | 1 253,66 | 6 | 1 810,03 |
| 2019-09 | 1 245,24 | 6 | 1 797,86 |
| 2019-08 | 1 251,15 | 6 | 1 806,41 |
| 2019-07 | 1 259,08 | 6 | 1 817,68 |
| 2019-06 | 1 232,28 | 6 | 1 741,15 |
| 2019-05 | 1 248,68 | 6 | 1 764,19 |
| 2019-04 | 1 245,69 | 6 | 1 759,84 |
| 2019-03 | 1 246,94 | 6 | 1 761,66 |
| 2019-02 | 1 198,97 | 6 | 1 691,81 |
| 2019-01 | 1 246,03 | 6 | 1 760,34 |
| 2018-12 | 896,10 | 6 | 2 247,85 |
| 2018-11 | 846,18 | 6 | 2 121,46 |
| 2018-10 | 996,39 | 6 | 2 501,24 |
| 2018-09 | 968,10 | 6 | 2 430,08 |
| 2018-08 | 955,22 | 6 | 2 397,22 |
| 2018-07 | 978,38 | 5 | 2 043,50 |
| 2018-06 | 905,05 | 6 | 2 270,28 |
| 2018-05 | 860,47 | 6 | 2 157,67 |
| 2018-04 | 900,00 | 5 | 1 878,10 |
| 2018-03 | 865,82 | 6 | 2 177,32 |
| 2018-02 | 877,60 | 5 | 1 850,87 |
| 2018-01 | 909,96 | 6 | 2 283,74 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Užsakomasis pardavimas paštu arba internetu
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Elektrinių buitinių aparatų ir prietaisų mažmeninė prekyba specializuotose parduotuvėse
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones