Uždaroji akcinė bendrovė "Šiaulių rega"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 904,47 | 6 | 1 186,70 |
| 2026-06 | 830,00 | 6 | 1 080,84 |
| 2026-05 | 800,00 | 6 | 1 042,55 |
| 2026-04 | 820,00 | 6 | 1 069,89 |
| 2026-03 | 850,00 | 6 | 1 109,96 |
| 2026-02 | 783,33 | 6 | 1 058,20 |
| 2026-01 | 820,00 | 6 | 1 113,99 |
| 2025-12 | 685,00 | 6 | 934,56 |
| 2025-11 | 756,25 | 6 | 1 024,98 |
| 2025-10 | 841,42 | 6 | 1 130,53 |
| 2025-09 | 888,00 | 5 | 1 001,09 |
| 2025-08 | 883,41 | 5 | 993,13 |
| 2025-07 | 904,94 | 5 | 1 022,96 |
| 2025-06 | 846,68 | 5 | 953,50 |
| 2025-05 | 892,00 | 5 | 1 005,34 |
| 2025-04 | 793,31 | 5 | 891,38 |
| 2025-03 | 829,00 | 5 | 933,41 |
| 2025-02 | 802,00 | 5 | 900,63 |
| 2025-01 | 728,75 | 5 | 810,60 |
| 2024-12 | 700,39 | 5 | 786,89 |
| 2024-11 | 767,64 | 5 | 863,80 |
| 2024-10 | 689,24 | 6 | 929,70 |
| 2024-09 | 683,12 | 6 | 919,21 |
| 2024-08 | 726,48 | 6 | 979,74 |
| 2024-07 | 724,40 | 6 | 975,21 |
| 2024-06 | 593,06 | 6 | 788,49 |
| 2024-05 | 731,12 | 6 | 995,17 |
| 2024-04 | 778,28 | 5 | 875,17 |
| 2024-03 | 721,49 | 5 | 809,32 |
| 2024-02 | 742,00 | 5 | 833,82 |
| 2024-01 | 796,00 | 5 | 895,32 |
| 2023-12 | 578,17 | 6 | 779,57 |
| 2023-11 | 633,33 | 6 | 851,33 |
| 2023-10 | 612,77 | 6 | 826,44 |
| 2023-09 | 627,08 | 6 | 840,65 |
| 2023-08 | 529,81 | 6 | 724,61 |
| 2023-07 | 641,53 | 6 | 863,26 |
| 2023-06 | 647,18 | 6 | 871,71 |
| 2023-05 | 677,72 | 6 | 915,56 |
| 2023-04 | 640,83 | 6 | 862,24 |
| 2023-03 | 654,49 | 6 | 882,36 |
| 2023-02 | 613,52 | 6 | 824,67 |
| 2023-01 | 626,60 | 6 | 845,44 |
| 2022-12 | 657,90 | 5 | 740,19 |
| 2022-11 | 586,67 | 6 | 793,26 |
| 2022-10 | 564,81 | 6 | 755,10 |
| 2022-09 | 570,66 | 6 | 762,33 |
| 2022-08 | 623,38 | 6 | 839,68 |
| 2022-07 | 608,38 | 6 | 818,27 |
| 2022-06 | 654,12 | 6 | 887,44 |
| 2022-05 | 600,90 | 6 | 808,41 |
| 2022-04 | 557,69 | 6 | 746,51 |
| 2022-03 | 565,78 | 6 | 757,18 |
| 2022-02 | 526,81 | 6 | 711,46 |
| 2022-01 | 541,67 | 6 | 734,50 |
| 2021-12 | 542,33 | 6 | 731,41 |
| 2021-11 | 559,83 | 6 | 761,25 |
| 2021-10 | 554,26 | 6 | 755,48 |
| 2021-09 | 411,60 | 6 | 561,93 |
| 2021-08 | 473,55 | 6 | 642,03 |
| 2021-07 | 449,27 | 6 | 609,14 |
| 2021-06 | 446,53 | 6 | 603,95 |
| 2021-05 | 472,11 | 6 | 641,28 |
| 2021-04 | 463,92 | 6 | 630,71 |
| 2021-03 | 459,92 | 6 | 629,41 |
| 2021-02 | 473,13 | 6 | 640,50 |
| 2021-01 | 494,13 | 6 | 654,91 |
| 2020-12 | 445,53 | 6 | 588,33 |
| 2020-11 | 315,51 | 6 | 417,37 |
| 2020-10 | 419,43 | 6 | 552,76 |
| 2020-09 | 443,79 | 6 | 585,34 |
| 2020-08 | 473,53 | 6 | 628,35 |
| 2020-07 | 485,35 | 6 | 647,53 |
| 2020-06 | 460,93 | 6 | 608,50 |
| 2020-05 | 363,06 | 6 | 484,66 |
| 2020-04 | 354,33 | 5 | 390,47 |
| 2020-03 | 310,81 | 5 | 346,19 |
| 2020-02 | 403,42 | 6 | 535,84 |
| 2020-01 | 464,70 | 6 | 616,24 |
| 2019-12 | 374,39 | 6 | 491,66 |
| 2019-11 | 440,07 | 6 | 583,81 |
| 2019-10 | 410,23 | 7 | 631,98 |
| 2019-09 | 426,07 | 6 | 563,42 |
| 2019-08 | 423,19 | 6 | 559,52 |
| 2019-07 | 440,59 | 6 | 583,46 |
| 2019-06 | 432,13 | 6 | 599,91 |
| 2019-05 | 443,53 | 6 | 632,40 |
| 2019-04 | 444,41 | 6 | 633,71 |
| 2019-03 | 428,87 | 6 | 611,84 |
| 2019-02 | 429,63 | 6 | 613,13 |
| 2019-01 | 375,30 | 6 | 538,25 |
| 2018-12 | 274,44 | 6 | 687,32 |
| 2018-11 | 295,90 | 5 | 620,94 |
| 2018-10 | 303,70 | 5 | 637,00 |
| 2018-09 | 304,83 | 6 | 763,31 |
| 2018-08 | 336,08 | 6 | 838,66 |
| 2018-07 | 326,27 | 6 | 814,22 |
| 2018-06 | 345,51 | 6 | 862,40 |
| 2018-05 | 328,84 | 6 | 821,99 |
| 2018-04 | 328,63 | 6 | 820,57 |
| 2018-03 | 341,03 | 6 | 851,46 |
| 2018-02 | 291,79 | 6 | 730,31 |
| 2018-01 | 348,71 | 6 | 870,66 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Užsakomasis pardavimas paštu arba internetu
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Medicinos ir ortopedinių prekių mažmeninė prekyba specializuotose parduotuvėse
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones