Uždaroji akcinė bendrovė "Šiaulių plentas"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 2 323,31 | 234 | 119 327,08 |
| 2026-06 | 2 237,95 | 236 | 115 984,09 |
| 2026-05 | 2 288,07 | 235 | 118 289,89 |
| 2026-04 | 2 175,88 | 234 | 112 161,88 |
| 2026-03 | 1 984,22 | 211 | 92 114,63 |
| 2026-02 | 1 519,21 | 158 | 54 243,22 |
| 2026-01 | 1 902,20 | 189 | 82 524,14 |
| 2025-12 | 2 183,53 | 215 | 108 497,15 |
| 2025-11 | 2 199,97 | 238 | 120 652,88 |
| 2025-10 | 2 243,37 | 236 | 122 385,16 |
| 2025-09 | 2 269,70 | 234 | 122 679,40 |
| 2025-08 | 2 290,39 | 231 | 122 301,08 |
| 2025-07 | 2 279,35 | 231 | 121 461,54 |
| 2025-06 | 2 240,97 | 224 | 115 773,35 |
| 2025-05 | 2 187,04 | 228 | 115 296,11 |
| 2025-04 | 2 175,38 | 227 | 113 987,10 |
| 2025-03 | 1 969,92 | 220 | 99 925,80 |
| 2025-02 | 1 473,69 | 168 | 56 796,67 |
| 2025-01 | 1 881,42 | 193 | 83 305,98 |
| 2024-12 | 2 056,82 | 213 | 100 880,47 |
| 2024-11 | 2 241,74 | 223 | 114 788,37 |
| 2024-10 | 2 255,21 | 228 | 118 251,41 |
| 2024-09 | 2 215,64 | 230 | 117 261,91 |
| 2024-08 | 2 170,69 | 234 | 116 825,04 |
| 2024-07 | 2 180,13 | 237 | 118 800,25 |
| 2024-06 | 2 177,15 | 236 | 118 408,21 |
| 2024-05 | 2 138,48 | 240 | 118 067,22 |
| 2024-04 | 2 131,57 | 231 | 113 130,05 |
| 2024-03 | 1 814,22 | 223 | 92 911,79 |
| 2024-02 | 1 474,12 | 180 | 60 800,99 |
| 2024-01 | 1 462,02 | 191 | 63 615,73 |
| 2023-12 | 1 834,46 | 213 | 89 276,38 |
| 2023-11 | 2 032,19 | 232 | 108 415,71 |
| 2023-10 | 1 948,27 | 242 | 108 477,20 |
| 2023-09 | 2 137,54 | 243 | 119 816,20 |
| 2023-08 | 2 180,78 | 246 | 123 845,99 |
| 2023-07 | 1 951,85 | 246 | 110 767,87 |
| 2023-06 | 1 907,86 | 249 | 109 517,08 |
| 2023-05 | 1 444,85 | 248 | 82 369,82 |
| 2023-04 | 1 411,61 | 249 | 80 750,60 |
| 2023-03 | 1 313,30 | 235 | 70 813,64 |
| 2023-02 | 1 123,96 | 166 | 42 603,46 |
| 2023-01 | 1 357,79 | 199 | 61 655,27 |
| 2022-12 | 1 358,98 | 236 | 73 230,15 |
| 2022-11 | 1 534,31 | 251 | 87 931,72 |
| 2022-10 | 1 513,42 | 258 | 89 382,18 |
| 2022-09 | 1 528,13 | 256 | 89 569,61 |
| 2022-08 | 1 501,95 | 257 | 88 287,58 |
| 2022-07 | 1 470,17 | 256 | 86 150,46 |
| 2022-06 | 1 444,06 | 253 | 83 581,97 |
| 2022-05 | 1 458,08 | 255 | 85 081,60 |
| 2022-04 | 1 353,02 | 257 | 79 654,40 |
| 2022-03 | 1 204,49 | 258 | 71 230,41 |
| 2022-02 | 1 042,88 | 191 | 45 366,05 |
| 2022-01 | 1 130,61 | 213 | 54 995,00 |
| 2021-12 | 1 269,52 | 246 | 71 423,00 |
| 2021-11 | 1 459,45 | 254 | 84 842,39 |
| 2021-10 | 1 377,36 | 260 | 82 010,05 |
| 2021-09 | 1 441,53 | 267 | 87 692,19 |
| 2021-08 | 1 342,18 | 271 | 83 337,84 |
| 2021-07 | 1 318,23 | 280 | 84 556,42 |
| 2021-06 | 1 436,03 | 294 | 96 176,99 |
| 2021-05 | 1 375,24 | 300 | 94 369,92 |
| 2021-04 | 1 320,66 | 307 | 92 615,90 |
| 2021-03 | 1 172,84 | 298 | 79 778,33 |
| 2021-02 | 1 083,40 | 275 | 67 811,11 |
| 2021-01 | 1 228,97 | 305 | 85 252,40 |
| 2020-12 | 1 262,14 | 326 | 93 628,22 |
| 2020-11 | 1 386,08 | 335 | 105 771,63 |
| 2020-10 | 1 363,45 | 350 | 108 695,40 |
| 2020-09 | 1 348,72 | 357 | 110 073,25 |
| 2020-08 | 1 322,83 | 368 | 111 137,04 |
| 2020-07 | 1 219,23 | 368 | 102 371,17 |
| 2020-06 | 1 214,17 | 365 | 101 198,71 |
| 2020-05 | 1 192,78 | 353 | 96 062,91 |
| 2020-04 | 1 184,71 | 337 | 90 956,20 |
| 2020-03 | 1 086,46 | 322 | 79 725,68 |
| 2020-02 | 1 085,18 | 294 | 72 579,14 |
| 2020-01 | 1 135,44 | 317 | 81 727,46 |
| 2019-12 | 1 268,92 | 359 | 103 674,70 |
| 2019-11 | 1 269,38 | 377 | 109 210,33 |
| 2019-10 | 1 254,17 | 380 | 108 875,12 |
| 2019-09 | 1 246,53 | 384 | 109 090,05 |
| 2019-08 | 1 194,42 | 394 | 107 151,53 |
| 2019-07 | 1 160,39 | 406 | 107 876,78 |
| 2019-06 | 1 151,65 | 418 | 110 075,64 |
| 2019-05 | 1 156,38 | 415 | 110 736,03 |
| 2019-04 | 1 083,26 | 419 | 105 260,35 |
| 2019-03 | 1 024,37 | 400 | 94 837,69 |
| 2019-02 | 1 017,42 | 323 | 75 879,33 |
| 2019-01 | 1 250,77 | 358 | 103 795,24 |
| 2018-12 | 887,26 | 425 | 154 984,13 |
| 2018-11 | 1 039,20 | 443 | 189 257,01 |
| 2018-10 | 1 055,60 | 461 | 200 160,78 |
| 2018-09 | 989,21 | 473 | 192 449,52 |
| 2018-08 | 1 020,39 | 480 | 201 597,83 |
| 2018-07 | 962,46 | 476 | 188 539,77 |
| 2018-06 | 958,03 | 489 | 192 833,04 |
| 2018-05 | 951,77 | 486 | 190 220,32 |
| 2018-04 | 873,67 | 467 | 167 639,01 |
| 2018-03 | 837,25 | 409 | 140 369,98 |
| 2018-02 | 851,43 | 407 | 141 882,81 |
| 2018-01 | 897,93 | 441 | 162 555,39 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Inžinerinių statinių statyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Kelių ir automagistralių tiesimas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones