Uždaroji akcinė bendrovė "Savas kampas"

159703797 · Draudėjo kodas: 426519 · Uždaroji akcinė bendrovė · Kauno r. sav., Garliava, Budrių g. 8, LT-53252
Markdown JSON
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys (EUR)
Mėnuo Vid. atlyginimas (EUR) Darbuotojų sk. Sumokėti mokesčiai (EUR)
2026-07 1 520,29 19 6 447,88
2026-06 1 484,46 19 6 289,47
2026-05 1 509,52 18 6 018,08
2026-04 1 468,12 18 5 881,17
2026-03 1 503,41 17 5 706,55
2026-02 1 447,68 17 5 587,28
2026-01 1 452,68 18 5 926,39
2025-12 1 422,32 18 5 886,22
2025-11 1 415,45 18 5 857,09
2025-10 1 459,15 18 6 029,28
2025-09 1 392,90 18 5 753,23
2025-08 1 440,74 18 5 962,98
2025-07 1 470,29 18 6 056,10
2025-06 1 347,32 19 5 873,51
2025-05 1 440,65 18 5 962,02
2025-04 1 389,13 18 5 730,88
2025-03 1 376,09 18 5 704,51
2025-02 1 296,28 18 5 369,06
2025-01 1 262,79 19 5 529,64
2024-12 1 137,91 19 4 984,66
2024-11 1 294,95 17 5 010,76
2024-10 1 182,01 18 4 851,79
2024-09 1 167,70 18 4 837,71
2024-08 1 299,74 17 5 116,72
2024-07 1 332,36 17 5 217,43
2024-06 1 167,31 18 4 838,81
2024-05 1 213,61 19 5 293,79
2024-04 1 207,46 18 5 001,63
2024-03 1 264,95 18 5 198,89
2024-02 1 127,52 19 4 887,55
2024-01 1 155,96 18 4 710,89
2023-12 1 096,38 17 4 232,66
2023-11 1 018,93 18 4 162,56
2023-10 1 177,25 17 4 513,99
2023-09 1 041,93 19 4 452,35
2023-08 1 149,53 18 4 659,03
2023-07 1 093,71 19 4 641,26
2023-06 1 128,84 19 4 788,73
2023-05 978,67 21 4 627,91
2023-04 1 039,70 18 4 237,04
2023-03 1 057,91 18 4 384,77
2023-02 1 023,18 17 4 004,20
2023-01 1 010,13 19 4 451,09
2022-12 885,13 20 4 087,57
2022-11 952,19 20 4 440,41
2022-10 1 034,78 18 4 297,95
2022-09 990,32 20 4 551,40
2022-08 982,19 23 5 245,74
2022-07 1 037,15 21 5 038,73
2022-06 1 013,95 21 4 893,95
2022-05 1 063,21 21 5 134,49
2022-04 976,74 22 4 900,95
2022-03 1 015,48 21 4 892,59
2022-02 936,47 20 4 273,13
2022-01 858,30 20 3 936,15
2021-12 875,98 21 4 215,16
2021-11 849,84 22 4 272,82
2021-10 888,98 21 4 289,46
2021-09 892,83 22 4 516,45
2021-08 920,82 23 4 848,71
2021-07 934,99 23 4 911,95
2021-06 873,24 22 4 371,72
2021-05 937,25 22 4 672,18
2021-04 900,95 20 4 077,90
2021-03 925,31 22 4 620,10
2021-02 836,77 22 4 170,46
2021-01 764,44 22 3 795,81
2020-12 877,77 22 4 345,95
2020-11 851,21 22 4 216,53
2020-10 779,61 23 4 038,64
2020-09 767,19 23 4 003,86
2020-08 847,44 24 4 589,26
2020-07 846,08 23 4 382,44
2020-06 804,28 22 3 973,64
2020-05 818,36 22 4 068,97
2020-04 727,23 22 3 622,38
2020-03 785,60 22 3 911,18
2020-02 659,59 24 3 570,49
2020-01 765,51 23 3 954,73
2019-12 792,16 24 4 252,84
2019-11 751,07 23 3 880,07
2019-10 773,77 23 3 986,26
2019-09 675,92 24 3 636,85
2019-08 747,37 24 4 017,26
2019-07 768,09 23 3 962,86
2019-06 738,94 23 3 816,64
2019-05 771,94 23 3 977,81
2019-04 724,76 23 3 726,55
2019-03 640,02 22 3 178,11
2019-02 632,35 23 3 265,96
2019-01 606,17 23 3 152,95
2018-12 447,20 23 4 174,61
2018-11 455,40 22 4 071,27
2018-10 439,74 25 4 462,15
2018-09 441,23 23 4 121,82
2018-08 433,10 25 4 408,60
2018-07 428,46 24 4 182,94
2018-06 424,06 25 4 321,02
2018-05 414,03 25 4 225,41
2018-04 408,72 24 4 005,19
2018-03 414,91 23 3 890,58
2018-02 394,02 24 3 859,86
2018-01 420,69 26 4 472,73
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
Metai Atlyginimas vid. (EUR) Pokytis Realus pokytis perkamoji galia Minimali alga (EUR) Maksimali alga (EUR)

* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).

Atlyginimų fondas per metus (EUR)
Metai Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. Darbuotojai vid. Metinis fondas mėn. fondų suma Pokytis prieš metus
Palyginimas su sektoriumi
Užsakomasis pardavimas paštu arba internetu — "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Mažmeninė prekyba nespecializuotose parduotuvėse, kuriose vyrauja maistas, gėrimai ir tabakas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą. Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus; sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis — kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
VerdiktasCiklo tipasBeta reikšmėKą reiškia
Atspari krizėmsKritimas< 0,5 (algos krito abiem)Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje
Geriau nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — neAlgos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje
Kartu su sektoriumiKritimas / Augimas0,5 – 1,5Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui
Jautresnė nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos krito abiem)Algos krito stipriau nei sektoriuje
Augo greičiau nei sektoriusAugimas> 1,5Algos augo sparčiau nei sektoriuje
Augo lėčiau nei sektoriusKritimas / Augimas< 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje)Algos augo lėčiau nei sektoriuje
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Šaltinis: Sodra. Skaičiuojama pagal algų metinius pokyčius.
Atsiliepimas

Ar ši informacija buvo naudinga?

Palyginti įmones