Uždaroji akcinė bendrovė "Saulina"

133808613 · Draudėjo kodas: 430129 · Uždaroji akcinė bendrovė · Kaunas, J. Basanavičiaus al. 15, LT-50277
Markdown JSON
Pastaba. Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys (EUR)
Mėnuo Vid. atlyginimas (EUR) Darbuotojų sk. Sumokėti mokesčiai (EUR)
2026-07 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2026-06 718,78 4 614,52
2026-05 754,39 4 659,83
2026-04 754,39 4 659,83
2026-03 754,39 4 659,83
2026-02 740,00 4 647,60
2026-01 740,00 4 647,60
2025-12 768,78 4 672,07
2025-11 690,00 4 599,06
2025-10 740,00 4 647,60
2025-09 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-08 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-07 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2025-06 656,06 4 613,29
2025-05 754,39 4 695,23
2025-04 754,39 4 696,96
2025-03 675,72 4 630,03
2025-02 755,13 4 695,87
2025-01 740,00 4 683,00
2024-12 770,26 4 710,55
2024-11 770,00 4 708,52
2024-10 1 444,93 4 1 279,75
2024-09 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-08 1 097,36 4 1 026,31
2024-07 751,73 5 885,28
2024-06 955,73 5 1 074,35
2024-05 1 217,28 4 1 091,65
2024-04 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-03 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-02 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2024-01 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2023-12 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2023-11 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2023-10 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2023-09 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2023-08 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2023-07 1 214,44 4 1 127,58
2023-06 1 469,11 4 1 373,62
2023-05 1 399,34 4 1 308,98
2023-04 1 401,25 4 1 311,44
2023-03 1 370,87 4 1 282,55
2023-02 1 466,03 4 1 371,81
2023-01 1 446,66 4 1 348,02
2022-12 1 335,25 4 1 238,93
2022-11 1 118,03 4 1 040,02
2022-10 1 332,50 4 1 235,40
2022-09 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2022-08 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2022-07 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2022-06 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2022-05 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2022-04 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2022-03 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2022-02 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2022-01 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2021-12 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2021-11 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2021-10 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2021-09 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2021-08 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2021-07 534,32 4 490,77
2021-06 675,25 4 603,47
2021-05 614,75 4 546,17
2021-04 750,93 4 674,37
2021-03 767,50 4 690,81
2021-02 643,49 5 721,56
2021-01 619,60 5 696,16
2020-12 656,50 5 730,38
2020-11 651,25 5 724,25
2020-10 620,81 5 688,68
2020-09 469,82 6 629,26
2020-08 642,18 5 732,76
2020-07 651,71 5 743,42
2020-06 645,04 5 735,92
2020-05 647,67 5 738,98
2020-04 706,88 5 801,15
2020-03 651,84 5 736,72
2020-02 705,57 5 800,22
2020-01 709,58 5 804,19
2019-12 683,17 5 770,26
2019-11 613,82 5 693,73
2019-10 609,03 5 690,59
2019-09 671,83 5 757,20
2019-08 441,73 4 396,35
2019-07 425,02 4 373,68
2019-06 Nerodoma (<4) Nerodoma —
2019-05 544,06 4 491,92
2019-04 568,49 4 514,53
2019-03 505,94 4 456,81
2019-02 527,40 4 476,61
2019-01 570,00 4 515,92
2018-12 414,13 4 665,59
2018-11 350,20 4 562,84
2018-10 358,13 4 575,62
2018-09 349,69 4 562,01
2018-08 425,29 4 683,53
2018-07 427,44 4 686,98
2018-06 373,97 4 601,03
2018-05 404,39 4 649,93
2018-04 400,00 4 642,88
2018-03 404,66 4 650,37
2018-02 400,00 4 642,88
2018-01 400,00 4 642,88
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
Metai Atlyginimas vid. (EUR) Pokytis Realus pokytis perkamoji galia Minimali alga (EUR) Maksimali alga (EUR)

* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).

Atlyginimų fondas per metus (EUR)
Metai Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. Darbuotojai vid. Metinis fondas mėn. fondų suma Pokytis prieš metus
Palyginimas su sektoriumi
Užsakomasis pardavimas paštu arba internetu — "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Mažmeninė prekyba nespecializuotose parduotuvėse, kuriose vyrauja maistas, gėrimai ir tabakas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą. Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus; sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis — kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
VerdiktasCiklo tipasBeta reikšmėKą reiškia
Atspari krizėmsKritimas< 0,5 (algos krito abiem)Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje
Geriau nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — neAlgos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje
Kartu su sektoriumiKritimas / Augimas0,5 – 1,5Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui
Jautresnė nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos krito abiem)Algos krito stipriau nei sektoriuje
Augo greičiau nei sektoriusAugimas> 1,5Algos augo sparčiau nei sektoriuje
Augo lėčiau nei sektoriusKritimas / Augimas< 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje)Algos augo lėčiau nei sektoriuje
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Šaltinis: Sodra. Skaičiuojama pagal algų metinius pokyčius.
Atsiliepimas

Ar ši informacija buvo naudinga?

Palyginti įmones