Uždaroji akcinė bendrovė "RUMIDA"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 369,70 | 10 | 3 180,59 |
| 2026-06 | 1 354,20 | 10 | 3 145,20 |
| 2026-05 | 1 354,20 | 10 | 3 107,71 |
| 2026-04 | 1 342,20 | 10 | 3 078,59 |
| 2026-03 | 1 306,20 | 10 | 2 990,30 |
| 2026-02 | 1 296,76 | 10 | 3 074,98 |
| 2026-01 | 1 305,83 | 10 | 3 144,08 |
| 2025-12 | 1 311,10 | 10 | 3 156,88 |
| 2025-11 | 1 296,64 | 10 | 3 121,78 |
| 2025-10 | 1 312,76 | 10 | 3 160,90 |
| 2025-09 | 1 225,19 | 10 | 2 948,37 |
| 2025-08 | 1 298,75 | 8 | 2 496,49 |
| 2025-07 | 1 268,14 | 9 | 2 725,84 |
| 2025-06 | 1 207,96 | 9 | 2 583,90 |
| 2025-05 | 1 271,59 | 9 | 2 721,16 |
| 2025-04 | 1 415,28 | 9 | 3 035,02 |
| 2025-03 | 1 383,92 | 9 | 2 974,89 |
| 2025-02 | 1 363,00 | 9 | 2 933,08 |
| 2025-01 | 1 319,62 | 10 | 3 152,30 |
| 2024-12 | 1 255,61 | 11 | 3 336,87 |
| 2024-11 | 1 293,30 | 11 | 3 421,26 |
| 2024-10 | 1 287,80 | 11 | 3 406,58 |
| 2024-09 | 1 299,13 | 11 | 3 436,82 |
| 2024-08 | 1 181,85 | 11 | 3 123,73 |
| 2024-07 | 1 303,33 | 10 | 3 131,71 |
| 2024-06 | 1 303,33 | 10 | 3 131,71 |
| 2024-05 | 1 268,96 | 10 | 3 058,62 |
| 2024-04 | 1 205,28 | 10 | 2 893,73 |
| 2024-03 | 1 226,63 | 11 | 3 229,49 |
| 2024-02 | 1 250,92 | 11 | 3 279,00 |
| 2024-01 | 1 286,03 | 11 | 3 359,01 |
| 2023-12 | 1 078,18 | 11 | 2 817,86 |
| 2023-11 | 1 056,20 | 11 | 2 757,25 |
| 2023-10 | 1 040,99 | 11 | 2 725,18 |
| 2023-09 | 1 078,18 | 11 | 2 817,86 |
| 2023-08 | 1 065,17 | 11 | 2 783,10 |
| 2023-07 | 976,19 | 12 | 2 792,68 |
| 2023-06 | 925,70 | 12 | 2 668,16 |
| 2023-05 | 1 031,47 | 11 | 2 722,25 |
| 2023-04 | 965,60 | 11 | 2 531,36 |
| 2023-03 | 948,93 | 11 | 2 473,37 |
| 2023-02 | 982,14 | 11 | 2 579,02 |
| 2023-01 | 990,57 | 11 | 2 598,73 |
| 2022-12 | 1 029,90 | 11 | 2 676,60 |
| 2022-11 | 1 028,46 | 11 | 2 672,76 |
| 2022-10 | 948,83 | 11 | 2 464,24 |
| 2022-09 | 981,86 | 11 | 2 559,05 |
| 2022-08 | 970,47 | 11 | 2 536,43 |
| 2022-07 | 1 019,88 | 11 | 2 653,47 |
| 2022-06 | 990,78 | 11 | 2 576,20 |
| 2022-05 | 894,64 | 10 | 2 106,75 |
| 2022-04 | 904,20 | 10 | 2 136,59 |
| 2022-03 | 945,73 | 10 | 2 235,93 |
| 2022-02 | 749,47 | 8 | 1 438,53 |
| 2022-01 | 835,54 | 8 | 1 587,05 |
| 2021-12 | 775,76 | 9 | 1 651,62 |
| 2021-11 | 844,50 | 8 | 1 596,74 |
| 2021-10 | 872,28 | 9 | 1 861,15 |
| 2021-09 | 948,83 | 10 | 2 252,66 |
| 2021-08 | 933,79 | 10 | 2 218,32 |
| 2021-07 | 916,51 | 9 | 1 957,77 |
| 2021-06 | 889,52 | 9 | 1 898,82 |
| 2021-05 | 948,89 | 9 | 2 028,49 |
| 2021-04 | 914,18 | 9 | 1 952,67 |
| 2021-03 | 789,39 | 9 | 1 691,12 |
| 2021-02 | 807,82 | 9 | 1 730,22 |
| 2021-01 | 729,29 | 8 | 1 400,25 |
| 2020-12 | 792,14 | 9 | 1 689,10 |
| 2020-11 | 815,56 | 9 | 1 739,92 |
| 2020-10 | 815,56 | 9 | 1 739,92 |
| 2020-09 | 815,56 | 9 | 1 739,92 |
| 2020-08 | 815,56 | 9 | 1 739,92 |
| 2020-07 | 815,56 | 9 | 1 739,92 |
| 2020-06 | 766,24 | 9 | 1 631,59 |
| 2020-05 | 815,40 | 10 | 1 923,70 |
| 2020-04 | 901,75 | 10 | 2 127,60 |
| 2020-03 | 824,81 | 11 | 2 136,90 |
| 2020-02 | 840,26 | 11 | 2 167,02 |
| 2020-01 | 857,48 | 11 | 2 220,14 |
| 2019-12 | 829,28 | 11 | 2 138,61 |
| 2019-11 | 849,65 | 12 | 2 398,63 |
| 2019-10 | 854,60 | 12 | 2 406,44 |
| 2019-09 | 875,00 | 12 | 2 463,85 |
| 2019-08 | 875,00 | 12 | 2 463,85 |
| 2019-07 | 864,28 | 12 | 2 436,47 |
| 2019-06 | 883,73 | 11 | 2 268,38 |
| 2019-05 | 902,00 | 10 | 2 101,60 |
| 2019-04 | 897,95 | 10 | 2 096,87 |
| 2019-03 | 723,25 | 10 | 1 717,28 |
| 2019-02 | 830,56 | 8 | 1 587,17 |
| 2019-01 | 833,75 | 8 | 1 602,71 |
| 2018-12 | 599,44 | 9 | 2 246,40 |
| 2018-11 | 598,86 | 9 | 2 244,16 |
| 2018-10 | 580,70 | 9 | 2 175,27 |
| 2018-09 | 585,56 | 10 | 2 431,47 |
| 2018-08 | 602,17 | 9 | 2 256,76 |
| 2018-07 | 567,26 | 10 | 2 357,96 |
| 2018-06 | 592,50 | 10 | 2 459,35 |
| 2018-05 | 592,50 | 10 | 2 459,35 |
| 2018-04 | 592,17 | 10 | 2 458,03 |
| 2018-03 | 652,71 | 12 | 3 225,80 |
| 2018-02 | 584,64 | 10 | 2 414,59 |
| 2018-01 | 576,26 | 11 | 2 620,68 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medienos, statybinių medžiagų ir sanitarinių įrenginių didmeninė prekyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones