Uždaroji akcinė bendrovė "Ridpus"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 261,10 | 7 | 1 976,59 |
| 2026-06 | 1 108,46 | 7 | 1 763,03 |
| 2026-05 | 1 420,29 | 7 | 2 237,00 |
| 2026-04 | 1 464,25 | 7 | 2 317,30 |
| 2026-03 | 1 415,20 | 7 | 2 242,00 |
| 2026-02 | 940,51 | 9 | 1 978,62 |
| 2026-01 | 773,53 | 9 | 1 625,06 |
| 2025-12 | 796,28 | 10 | 1 827,80 |
| 2025-11 | 1 163,49 | 10 | 2 693,40 |
| 2025-10 | 1 168,22 | 10 | 2 704,97 |
| 2025-09 | 1 319,99 | 9 | 2 754,02 |
| 2025-08 | 1 355,52 | 9 | 2 802,68 |
| 2025-07 | 1 139,58 | 9 | 2 387,03 |
| 2025-06 | 1 379,00 | 8 | 2 520,54 |
| 2025-05 | 1 142,08 | 8 | 2 083,55 |
| 2025-04 | 1 157,56 | 7 | 1 827,82 |
| 2025-03 | 1 095,32 | 9 | 2 202,51 |
| 2025-02 | 1 142,72 | 9 | 2 298,53 |
| 2025-01 | 1 243,87 | 9 | 2 502,37 |
| 2024-12 | 773,24 | 9 | 1 555,87 |
| 2024-11 | 1 099,17 | 9 | 2 181,53 |
| 2024-10 | 1 133,31 | 9 | 2 274,65 |
| 2024-09 | 1 203,30 | 9 | 2 410,85 |
| 2024-08 | 1 239,85 | 9 | 2 479,34 |
| 2024-07 | 960,93 | 10 | 2 159,26 |
| 2024-06 | 1 032,89 | 10 | 2 298,27 |
| 2024-05 | 1 232,74 | 11 | 3 014,02 |
| 2024-04 | 860,52 | 11 | 2 118,21 |
| 2024-03 | 1 285,50 | 11 | 3 164,62 |
| 2024-02 | 1 278,67 | 10 | 2 868,16 |
| 2024-01 | 1 169,44 | 10 | 2 633,47 |
| 2023-12 | 1 241,36 | 9 | 2 503,66 |
| 2023-11 | 918,18 | 10 | 2 072,17 |
| 2023-10 | 1 033,37 | 11 | 2 533,74 |
| 2023-09 | 1 159,68 | 11 | 2 849,08 |
| 2023-08 | 1 177,55 | 11 | 2 867,49 |
| 2023-07 | 1 127,60 | 11 | 2 757,30 |
| 2023-06 | 1 096,73 | 11 | 2 674,39 |
| 2023-05 | 1 112,44 | 11 | 2 745,11 |
| 2023-04 | 1 042,46 | 11 | 2 559,65 |
| 2023-03 | 1 106,73 | 11 | 2 731,27 |
| 2023-02 | 761,61 | 10 | 1 752,19 |
| 2023-01 | 893,95 | 11 | 2 231,37 |
| 2022-12 | 951,18 | 12 | 2 474,09 |
| 2022-11 | 1 039,20 | 12 | 2 707,71 |
| 2022-10 | 1 050,87 | 12 | 2 838,08 |
| 2022-09 | 1 008,18 | 11 | 2 517,55 |
| 2022-08 | 912,33 | 10 | 2 107,75 |
| 2022-07 | 870,35 | 11 | 2 164,75 |
| 2022-06 | 1 145,31 | 15 | 3 817,64 |
| 2022-05 | 1 184,75 | 15 | 3 976,69 |
| 2022-04 | 1 223,18 | 16 | 4 363,04 |
| 2022-03 | 1 185,53 | 16 | 4 227,75 |
| 2022-02 | 1 188,72 | 17 | 4 549,57 |
| 2022-01 | 1 085,61 | 18 | 4 409,28 |
| 2021-12 | 1 041,09 | 17 | 3 993,95 |
| 2021-11 | 955,55 | 18 | 3 851,49 |
| 2021-10 | 1 000,97 | 18 | 3 987,71 |
| 2021-09 | 1 035,08 | 20 | 4 496,44 |
| 2021-08 | 983,24 | 20 | 4 300,09 |
| 2021-07 | 1 046,45 | 19 | 4 393,48 |
| 2021-06 | 1 044,16 | 19 | 4 376,65 |
| 2021-05 | 1 015,93 | 20 | 4 485,77 |
| 2021-04 | 1 010,39 | 20 | 4 490,94 |
| 2021-03 | 1 033,47 | 20 | 4 673,13 |
| 2021-02 | 963,91 | 21 | 4 514,31 |
| 2021-01 | 986,19 | 20 | 4 332,21 |
| 2020-12 | 991,80 | 20 | 4 359,29 |
| 2020-11 | 924,78 | 20 | 4 070,12 |
| 2020-10 | 990,25 | 20 | 4 368,87 |
| 2020-09 | 983,55 | 20 | 4 344,40 |
| 2020-08 | 976,48 | 20 | 4 389,60 |
| 2020-07 | 978,51 | 20 | 4 397,03 |
| 2020-06 | 1 010,71 | 20 | 4 283,84 |
| 2020-05 | 1 005,11 | 19 | 4 060,13 |
| 2020-04 | 899,73 | 19 | 3 616,30 |
| 2020-03 | 957,13 | 19 | 3 858,29 |
| 2020-02 | 915,36 | 21 | 4 018,91 |
| 2020-01 | 856,52 | 21 | 3 755,39 |
| 2019-12 | 720,51 | 20 | 3 028,87 |
| 2019-11 | 773,70 | 19 | 2 982,83 |
| 2019-10 | 727,88 | 20 | 2 968,12 |
| 2019-09 | 730,86 | 20 | 3 029,42 |
| 2019-08 | 771,11 | 19 | 3 163,62 |
| 2019-07 | 760,87 | 19 | 3 121,76 |
| 2019-06 | 757,14 | 20 | 3 271,62 |
| 2019-05 | 772,85 | 19 | 3 219,50 |
| 2019-04 | 756,11 | 19 | 3 152,94 |
| 2019-03 | 705,96 | 20 | 3 068,54 |
| 2019-02 | 740,75 | 19 | 3 078,97 |
| 2019-01 | 614,46 | 19 | 2 465,20 |
| 2018-12 | 510,65 | 17 | 3 430,26 |
| 2018-11 | 534,45 | 18 | 3 829,87 |
| 2018-10 | 541,16 | 18 | 3 782,12 |
| 2018-09 | 529,79 | 19 | 3 911,48 |
| 2018-08 | 561,08 | 19 | 4 154,85 |
| 2018-07 | 560,91 | 18 | 3 971,18 |
| 2018-06 | 545,78 | 19 | 4 080,83 |
| 2018-05 | 542,19 | 19 | 4 058,73 |
| 2018-04 | 535,02 | 18 | 3 780,03 |
| 2018-03 | 501,81 | 18 | 3 533,15 |
| 2018-02 | 508,09 | 18 | 3 598,24 |
| 2018-01 | 530,46 | 17 | 3 593,18 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Krovininis kelių transportas
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones