Uždaroji akcinė bendrovė "Rambyno kalnas"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 828,72 | 16 | 2 962,11 |
| 2026-06 | 830,53 | 14 | 2 588,18 |
| 2026-05 | 813,00 | 13 | 2 385,17 |
| 2026-04 | 838,40 | 14 | 2 628,88 |
| 2026-03 | 805,68 | 15 | 2 730,46 |
| 2026-02 | 836,99 | 15 | 2 901,82 |
| 2026-01 | 796,71 | 17 | 3 119,33 |
| 2025-12 | 787,66 | 16 | 2 902,77 |
| 2025-11 | 805,63 | 16 | 2 970,17 |
| 2025-10 | 672,49 | 18 | 2 788,25 |
| 2025-09 | 829,44 | 16 | 3 062,30 |
| 2025-08 | 766,53 | 17 | 3 004,43 |
| 2025-07 | 785,11 | 16 | 2 893,04 |
| 2025-06 | 819,18 | 17 | 3 221,63 |
| 2025-05 | 708,65 | 18 | 2 972,15 |
| 2025-04 | 749,80 | 18 | 3 135,57 |
| 2025-03 | 784,63 | 17 | 3 116,96 |
| 2025-02 | 769,13 | 17 | 3 060,90 |
| 2025-01 | 773,20 | 17 | 3 062,80 |
| 2024-12 | 705,61 | 17 | 2 796,91 |
| 2024-11 | 724,33 | 19 | 3 206,09 |
| 2024-10 | 738,66 | 20 | 3 426,29 |
| 2024-09 | 691,10 | 20 | 3 215,97 |
| 2024-08 | 694,73 | 19 | 3 067,20 |
| 2024-07 | 706,58 | 20 | 3 276,03 |
| 2024-06 | 700,62 | 20 | 3 245,05 |
| 2024-05 | 682,92 | 20 | 3 152,12 |
| 2024-04 | 765,09 | 19 | 3 393,65 |
| 2024-03 | 691,48 | 18 | 2 906,46 |
| 2024-02 | 659,17 | 18 | 2 765,32 |
| 2024-01 | 733,24 | 19 | 3 242,91 |
| 2023-12 | 663,95 | 18 | 2 797,04 |
| 2023-11 | 650,97 | 21 | 3 214,78 |
| 2023-10 | 635,18 | 20 | 2 993,97 |
| 2023-09 | 691,22 | 21 | 3 419,61 |
| 2023-08 | 715,12 | 21 | 3 515,77 |
| 2023-07 | 695,52 | 21 | 3 416,20 |
| 2023-06 | 704,80 | 20 | 3 277,33 |
| 2023-05 | 667,27 | 21 | 3 289,94 |
| 2023-04 | 690,92 | 20 | 3 264,99 |
| 2023-03 | 666,75 | 20 | 3 162,52 |
| 2023-02 | 694,10 | 21 | 3 466,03 |
| 2023-01 | 636,03 | 21 | 3 174,55 |
| 2022-12 | 575,14 | 22 | 2 964,78 |
| 2022-11 | 528,53 | 22 | 2 742,50 |
| 2022-10 | 513,29 | 20 | 2 398,48 |
| 2022-09 | 528,59 | 23 | 2 822,74 |
| 2022-08 | 580,58 | 22 | 2 973,14 |
| 2022-07 | 579,86 | 22 | 2 948,99 |
| 2022-06 | 542,98 | 23 | 2 883,33 |
| 2022-05 | 577,39 | 25 | 3 350,34 |
| 2022-04 | 597,18 | 27 | 3 767,33 |
| 2022-03 | 573,14 | 28 | 3 793,56 |
| 2022-02 | 437,82 | 31 | 3 201,18 |
| 2022-01 | 493,57 | 31 | 3 589,35 |
| 2021-12 | 440,28 | 33 | 3 383,47 |
| 2021-11 | 505,71 | 32 | 3 762,92 |
| 2021-10 | 474,89 | 33 | 3 646,32 |
| 2021-09 | 511,49 | 33 | 3 918,84 |
| 2021-08 | 510,50 | 33 | 3 900,40 |
| 2021-07 | 542,25 | 32 | 4 033,50 |
| 2021-06 | 487,31 | 36 | 4 070,94 |
| 2021-05 | 507,72 | 34 | 3 981,29 |
| 2021-04 | 486,93 | 37 | 4 150,20 |
| 2021-03 | 526,29 | 33 | 4 028,92 |
| 2021-02 | 492,87 | 35 | 4 006,02 |
| 2021-01 | 490,53 | 34 | 3 865,09 |
| 2020-12 | 478,05 | 36 | 3 974,49 |
| 2020-11 | 506,89 | 36 | 4 199,22 |
| 2020-10 | 495,47 | 38 | 4 336,27 |
| 2020-09 | 484,13 | 38 | 4 234,65 |
| 2020-08 | 495,31 | 36 | 4 093,17 |
| 2020-07 | 486,15 | 36 | 4 042,31 |
| 2020-06 | 466,46 | 31 | 3 338,17 |
| 2020-05 | 443,94 | 30 | 3 079,53 |
| 2020-04 | 438,15 | 30 | 3 041,40 |
| 2020-03 | 383,93 | 32 | 2 837,80 |
| 2020-02 | 457,07 | 30 | 3 188,74 |
| 2020-01 | 402,96 | 32 | 2 984,80 |
| 2019-12 | 445,98 | 33 | 3 388,63 |
| 2019-11 | 474,99 | 31 | 3 388,18 |
| 2019-10 | 467,95 | 31 | 3 341,95 |
| 2019-09 | 441,58 | 32 | 3 244,15 |
| 2019-08 | 419,13 | 34 | 3 268,18 |
| 2019-07 | 439,94 | 34 | 3 432,85 |
| 2019-06 | 455,59 | 36 | 3 739,88 |
| 2019-05 | 437,03 | 38 | 3 785,53 |
| 2019-04 | 451,34 | 34 | 3 497,60 |
| 2019-03 | 440,70 | 34 | 3 423,93 |
| 2019-02 | 414,13 | 31 | 2 943,05 |
| 2019-01 | 428,88 | 31 | 3 031,72 |
| 2018-12 | 315,34 | 33 | 4 250,10 |
| 2018-11 | 311,23 | 33 | 4 197,80 |
| 2018-10 | 307,33 | 33 | 4 132,04 |
| 2018-09 | 320,04 | 32 | 4 177,76 |
| 2018-08 | 321,51 | 34 | 4 470,49 |
| 2018-07 | 295,53 | 31 | 3 737,42 |
| 2018-06 | 311,53 | 31 | 3 937,16 |
| 2018-05 | 323,74 | 31 | 4 101,94 |
| 2018-04 | 317,52 | 32 | 4 141,72 |
| 2018-03 | 308,40 | 32 | 4 031,52 |
| 2018-02 | 285,87 | 30 | 3 504,80 |
| 2018-01 | 313,66 | 28 | 3 582,36 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Metalo konstrukcijų ir jų dalių gamyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Konstrukcinių metalo gaminių gamyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones