Uždaroji akcinė bendrovė "Paskirtis"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 521,09 | 18 | 5 989,73 |
| 2026-06 | 1 454,63 | 18 | 5 728,17 |
| 2026-05 | 1 419,32 | 18 | 5 625,81 |
| 2026-04 | 1 334,15 | 19 | 5 590,21 |
| 2026-03 | 1 279,94 | 20 | 5 675,43 |
| 2026-02 | 1 217,71 | 21 | 5 874,27 |
| 2026-01 | 1 395,44 | 18 | 5 771,86 |
| 2025-12 | 1 135,91 | 21 | 5 480,45 |
| 2025-11 | 1 122,52 | 21 | 5 446,89 |
| 2025-10 | 1 334,36 | 19 | 5 836,00 |
| 2025-09 | 1 147,53 | 17 | 4 497,26 |
| 2025-08 | 1 357,11 | 17 | 5 276,74 |
| 2025-07 | 1 207,51 | 18 | 4 978,14 |
| 2025-06 | 1 208,43 | 19 | 5 225,45 |
| 2025-05 | 1 177,04 | 19 | 5 065,84 |
| 2025-04 | 1 316,55 | 17 | 5 086,03 |
| 2025-03 | 1 239,67 | 18 | 4 990,10 |
| 2025-02 | 1 260,53 | 18 | 5 082,40 |
| 2025-01 | 1 190,78 | 20 | 5 314,28 |
| 2024-12 | 1 517,06 | 21 | 7 255,39 |
| 2024-11 | 1 140,43 | 22 | 5 656,74 |
| 2024-10 | 1 178,06 | 20 | 5 299,68 |
| 2024-09 | 1 183,64 | 20 | 5 325,35 |
| 2024-08 | 1 132,99 | 21 | 5 374,27 |
| 2024-07 | 1 127,52 | 20 | 5 087,38 |
| 2024-06 | 1 015,08 | 22 | 5 043,07 |
| 2024-05 | 1 135,15 | 21 | 5 369,07 |
| 2024-04 | 1 047,22 | 21 | 4 971,78 |
| 2024-03 | 957,86 | 21 | 4 523,14 |
| 2024-02 | 1 059,55 | 21 | 5 035,42 |
| 2024-01 | 896,64 | 23 | 4 683,17 |
| 2023-12 | 874,79 | 22 | 4 387,12 |
| 2023-11 | 877,53 | 22 | 4 424,23 |
| 2023-10 | 921,48 | 21 | 4 408,90 |
| 2023-09 | 1 008,82 | 20 | 4 587,16 |
| 2023-08 | 1 027,31 | 21 | 4 847,58 |
| 2023-07 | 966,83 | 22 | 4 785,65 |
| 2023-06 | 1 093,95 | 18 | 4 408,45 |
| 2023-05 | 970,98 | 19 | 4 142,54 |
| 2023-04 | 879,56 | 20 | 3 914,70 |
| 2023-03 | 853,32 | 20 | 3 792,11 |
| 2023-02 | 825,72 | 22 | 4 041,57 |
| 2023-01 | 759,06 | 24 | 4 079,39 |
| 2022-12 | 805,36 | 19 | 3 464,75 |
| 2022-11 | 754,26 | 22 | 3 759,16 |
| 2022-10 | 853,70 | 21 | 4 059,41 |
| 2022-09 | 876,76 | 19 | 3 757,55 |
| 2022-08 | 878,87 | 21 | 4 153,21 |
| 2022-07 | 796,16 | 23 | 4 145,53 |
| 2022-06 | 825,90 | 20 | 3 726,08 |
| 2022-05 | 848,02 | 21 | 4 008,97 |
| 2022-04 | 858,72 | 18 | 3 460,54 |
| 2022-03 | 894,96 | 19 | 3 837,46 |
| 2022-02 | 793,87 | 21 | 3 756,52 |
| 2022-01 | 763,39 | 22 | 3 808,27 |
| 2021-12 | 762,62 | 21 | 3 622,20 |
| 2021-11 | 731,14 | 23 | 3 788,50 |
| 2021-10 | 746,50 | 24 | 4 084,19 |
| 2021-09 | 704,12 | 23 | 3 654,81 |
| 2021-08 | 844,25 | 20 | 3 840,72 |
| 2021-07 | 861,91 | 21 | 4 099,06 |
| 2021-06 | 871,21 | 23 | 4 556,37 |
| 2021-05 | 768,74 | 22 | 3 832,72 |
| 2021-04 | 895,89 | 22 | 4 503,34 |
| 2021-03 | 733,73 | 20 | 3 307,29 |
| 2021-02 | 700,03 | 23 | 3 658,27 |
| 2021-01 | 564,89 | 22 | 2 848,89 |
| 2020-12 | 681,75 | 21 | 3 291,12 |
| 2020-11 | 790,08 | 21 | 3 839,48 |
| 2020-10 | 780,66 | 23 | 4 161,33 |
| 2020-09 | 806,10 | 20 | 3 754,93 |
| 2020-08 | 767,14 | 19 | 3 389,50 |
| 2020-07 | 817,23 | 19 | 3 617,09 |
| 2020-06 | 879,65 | 20 | 4 123,02 |
| 2020-05 | 649,82 | 19 | 2 847,85 |
| 2020-04 | 683,08 | 18 | 2 826,78 |
| 2020-03 | 651,71 | 20 | 3 005,46 |
| 2020-02 | 759,44 | 19 | 3 337,65 |
| 2020-01 | 797,80 | 18 | 3 321,33 |
| 2019-12 | 768,33 | 18 | 3 190,72 |
| 2019-11 | 741,12 | 19 | 3 248,67 |
| 2019-10 | 703,44 | 18 | 2 920,13 |
| 2019-09 | 707,64 | 18 | 2 942,40 |
| 2019-08 | 709,47 | 19 | 3 118,89 |
| 2019-07 | 681,11 | 20 | 3 136,83 |
| 2019-06 | 739,28 | 18 | 3 100,03 |
| 2019-05 | 877,33 | 20 | 4 054,24 |
| 2019-04 | 655,34 | 22 | 3 333,71 |
| 2019-03 | 759,07 | 18 | 3 143,98 |
| 2019-02 | 731,60 | 18 | 3 043,00 |
| 2019-01 | 727,49 | 17 | 2 862,58 |
| 2018-12 | 516,70 | 19 | 4 014,56 |
| 2018-11 | 600,37 | 18 | 4 418,66 |
| 2018-10 | 568,61 | 18 | 4 176,83 |
| 2018-09 | 567,05 | 20 | 4 636,13 |
| 2018-08 | 582,21 | 18 | 4 284,17 |
| 2018-07 | 606,82 | 19 | 4 712,57 |
| 2018-06 | 558,25 | 21 | 4 797,68 |
| 2018-05 | 565,69 | 23 | 5 355,22 |
| 2018-04 | 551,23 | 21 | 4 738,15 |
| 2018-03 | 469,41 | 23 | 4 438,54 |
| 2018-02 | 484,07 | 20 | 3 974,97 |
| 2018-01 | 546,66 | 20 | 4 494,94 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Kraštovaizdžio tvarkymas
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Kombinuota patalpų funkcionavimo užtikrinimo veikla
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones