Uždaroji akcinė bendrovė "NODUS" TEKSTILĖ
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 999,90 | 5 | 2 168,87 |
| 2026-06 | 1 294,38 | 5 | 1 417,22 |
| 2026-05 | 1 289,72 | 5 | 1 412,27 |
| 2026-04 | 1 301,60 | 5 | 1 424,91 |
| 2026-03 | 1 188,27 | 5 | 1 304,38 |
| 2026-02 | 1 289,00 | 5 | 1 411,51 |
| 2026-01 | 1 289,00 | 5 | 1 411,51 |
| 2025-12 | 1 689,00 | 5 | 1 848,91 |
| 2025-11 | 1 280,84 | 5 | 1 402,81 |
| 2025-10 | 1 289,00 | 5 | 1 411,51 |
| 2025-09 | 1 289,00 | 5 | 1 411,51 |
| 2025-08 | 1 284,38 | 5 | 1 405,79 |
| 2025-07 | 1 301,07 | 5 | 1 424,35 |
| 2025-06 | 1 286,24 | 5 | 1 408,57 |
| 2025-05 | 1 299,52 | 5 | 1 422,69 |
| 2025-04 | 1 289,00 | 5 | 1 411,51 |
| 2025-03 | 1 289,00 | 5 | 1 411,51 |
| 2025-02 | 1 289,00 | 5 | 1 411,51 |
| 2025-01 | 1 228,81 | 5 | 1 342,85 |
| 2024-12 | 1 570,00 | 5 | 1 711,71 |
| 2024-11 | 1 170,00 | 5 | 1 274,31 |
| 2024-10 | 1 186,47 | 5 | 1 291,80 |
| 2024-09 | 1 144,29 | 5 | 1 246,96 |
| 2024-08 | 1 105,71 | 5 | 1 205,94 |
| 2024-07 | 1 197,18 | 5 | 1 303,22 |
| 2024-06 | 1 160,43 | 5 | 1 264,13 |
| 2024-05 | 1 042,31 | 6 | 1 360,21 |
| 2024-04 | 1 176,04 | 5 | 1 280,73 |
| 2024-03 | 1 095,00 | 5 | 1 194,55 |
| 2024-02 | 1 170,82 | 5 | 1 275,18 |
| 2024-01 | 1 184,15 | 5 | 1 289,35 |
| 2023-12 | 1 670,00 | 5 | 1 821,06 |
| 2023-11 | 1 170,00 | 5 | 1 274,31 |
| 2023-10 | 1 170,00 | 5 | 1 274,31 |
| 2023-09 | 1 174,96 | 5 | 1 279,57 |
| 2023-08 | 1 191,26 | 5 | 1 297,88 |
| 2023-07 | 1 206,10 | 5 | 1 318,52 |
| 2023-06 | 1 171,03 | 5 | 1 275,40 |
| 2023-05 | 1 115,21 | 5 | 1 216,03 |
| 2023-04 | 1 117,33 | 5 | 1 218,29 |
| 2023-03 | 979,81 | 5 | 1 069,04 |
| 2023-02 | 984,23 | 5 | 1 073,75 |
| 2023-01 | 1 038,57 | 5 | 1 132,89 |
| 2022-12 | 1 478,80 | 5 | 1 613,67 |
| 2022-11 | 1 044,00 | 5 | 1 137,30 |
| 2022-10 | 1 040,92 | 5 | 1 134,03 |
| 2022-09 | 1 026,25 | 5 | 1 118,42 |
| 2022-08 | 1 022,30 | 5 | 1 114,49 |
| 2022-07 | 1 005,74 | 5 | 1 096,25 |
| 2022-06 | 1 012,13 | 5 | 1 103,27 |
| 2022-05 | 963,13 | 5 | 1 051,30 |
| 2022-04 | 787,58 | 5 | 856,51 |
| 2022-03 | 1 031,62 | 5 | 1 124,15 |
| 2022-02 | 1 013,80 | 5 | 1 105,19 |
| 2022-01 | 1 013,80 | 5 | 1 105,19 |
| 2021-12 | 1 310,00 | 5 | 1 430,69 |
| 2021-11 | 968,00 | 5 | 1 056,48 |
| 2021-10 | 969,60 | 5 | 1 058,18 |
| 2021-09 | 956,47 | 5 | 1 044,22 |
| 2021-08 | 941,58 | 5 | 1 028,38 |
| 2021-07 | 928,38 | 5 | 1 014,34 |
| 2021-06 | 930,00 | 5 | 1 016,06 |
| 2021-05 | 810,00 | 5 | 888,44 |
| 2021-04 | 810,00 | 5 | 888,44 |
| 2021-03 | 695,45 | 5 | 766,62 |
| 2021-02 | 762,63 | 5 | 838,07 |
| 2021-01 | 810,00 | 5 | 888,44 |
| 2020-12 | 846,60 | 5 | 947,48 |
| 2020-11 | 842,00 | 5 | 942,58 |
| 2020-10 | 840,26 | 5 | 940,78 |
| 2020-09 | 859,33 | 5 | 961,02 |
| 2020-08 | 837,20 | 5 | 937,48 |
| 2020-07 | 860,67 | 5 | 963,31 |
| 2020-06 | 1 166,53 | 6 | 1 620,48 |
| 2020-05 | 1 156,27 | 8 | 2 039,24 |
| 2020-04 | 680,16 | 8 | 1 216,21 |
| 2020-03 | 819,33 | 8 | 1 466,99 |
| 2020-02 | 729,81 | 8 | 1 299,52 |
| 2020-01 | 786,48 | 8 | 1 406,32 |
| 2019-12 | 680,66 | 8 | 1 218,99 |
| 2019-11 | 666,56 | 8 | 1 188,19 |
| 2019-10 | 738,70 | 8 | 1 320,27 |
| 2019-09 | 717,78 | 8 | 1 280,09 |
| 2019-08 | 740,45 | 8 | 1 323,95 |
| 2019-07 | 763,77 | 8 | 1 366,51 |
| 2019-06 | 744,52 | 8 | 1 330,55 |
| 2019-05 | 757,15 | 8 | 1 354,09 |
| 2019-04 | 742,87 | 8 | 1 328,68 |
| 2019-03 | 745,81 | 8 | 1 333,59 |
| 2019-02 | 743,88 | 8 | 1 343,34 |
| 2019-01 | 1 283,02 | 11 | 3 336,10 |
| 2018-12 | 561,09 | 10 | 2 299,63 |
| 2018-11 | 532,16 | 11 | 2 406,07 |
| 2018-10 | 543,88 | 11 | 2 460,40 |
| 2018-09 | 540,83 | 11 | 2 446,83 |
| 2018-08 | 528,82 | 11 | 2 390,39 |
| 2018-07 | 522,90 | 11 | 2 363,21 |
| 2018-06 | 520,68 | 11 | 2 353,95 |
| 2018-05 | 511,93 | 11 | 2 314,62 |
| 2018-04 | 583,50 | 13 | 3 098,37 |
| 2018-03 | 482,61 | 13 | 2 572,11 |
| 2018-02 | 477,57 | 13 | 2 544,88 |
| 2018-01 | 467,28 | 13 | 2 490,90 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Užsakomasis pardavimas paštu arba internetu
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Tekstilės gaminių mažmeninė prekyba specializuotose parduotuvėse
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones