Uždaroji akcinė bendrovė "NAUJOJI VILNIA"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 945,02 | 4 | 1 666,80 |
| 2026-06 | 1 540,48 | 5 | 1 651,79 |
| 2026-05 | 1 896,39 | 4 | 1 626,14 |
| 2026-04 | 1 929,54 | 4 | 1 654,98 |
| 2026-03 | 1 688,37 | 5 | 1 831,56 |
| 2026-02 | 1 615,54 | 5 | 1 745,13 |
| 2026-01 | 1 615,89 | 5 | 1 748,35 |
| 2025-12 | 1 607,20 | 5 | 1 734,86 |
| 2025-11 | 1 586,64 | 5 | 1 709,45 |
| 2025-10 | 1 975,46 | 4 | 1 693,86 |
| 2025-09 | 1 917,34 | 4 | 1 643,85 |
| 2025-08 | 1 913,75 | 4 | 1 639,65 |
| 2025-07 | 1 995,66 | 4 | 1 711,05 |
| 2025-06 | 1 913,75 | 4 | 1 639,65 |
| 2025-05 | 1 960,86 | 4 | 1 680,29 |
| 2025-04 | 1 918,51 | 4 | 1 644,27 |
| 2025-03 | 1 637,64 | 5 | 1 772,90 |
| 2025-02 | 1 607,20 | 5 | 1 734,86 |
| 2025-01 | 1 622,44 | 5 | 1 753,63 |
| 2024-12 | 1 579,10 | 5 | 1 700,25 |
| 2024-11 | 1 583,62 | 5 | 1 705,70 |
| 2024-10 | 1 531,45 | 5 | 1 644,47 |
| 2024-09 | 1 888,07 | 4 | 1 622,27 |
| 2024-08 | 1 935,08 | 4 | 1 665,57 |
| 2024-07 | 1 922,57 | 4 | 1 653,07 |
| 2024-06 | 1 720,26 | 4 | 1 478,48 |
| 2024-05 | 1 753,94 | 4 | 1 503,58 |
| 2024-04 | 1 723,09 | 4 | 1 481,22 |
| 2024-03 | 1 432,78 | 5 | 1 540,68 |
| 2024-02 | 1 422,54 | 5 | 1 529,67 |
| 2024-01 | 1 436,10 | 5 | 1 545,49 |
| 2023-12 | 3 390,96 | 5 | 3 618,92 |
| 2023-11 | 1 408,43 | 5 | 1 512,89 |
| 2023-10 | 1 415,92 | 4 | 1 218,39 |
| 2023-09 | 1 605,83 | 4 | 1 379,68 |
| 2023-08 | 1 725,90 | 4 | 1 482,14 |
| 2023-07 | 1 703,07 | 4 | 1 461,78 |
| 2023-06 | 1 749,59 | 4 | 1 502,33 |
| 2023-05 | 1 769,13 | 4 | 1 519,33 |
| 2023-04 | 1 833,00 | 4 | 1 572,03 |
| 2023-03 | 1 444,21 | 5 | 1 563,62 |
| 2023-02 | 1 416,94 | 5 | 1 529,98 |
| 2023-01 | 1 405,70 | 5 | 1 514,01 |
| 2022-12 | 1 418,72 | 5 | 1 529,95 |
| 2022-11 | 1 387,62 | 5 | 1 492,31 |
| 2022-10 | 1 696,54 | 4 | 1 454,26 |
| 2022-09 | 1 759,36 | 4 | 1 508,45 |
| 2022-08 | 1 756,81 | 4 | 1 506,00 |
| 2022-07 | 1 693,18 | 4 | 1 451,03 |
| 2022-06 | 1 696,54 | 4 | 1 454,24 |
| 2022-05 | 1 746,04 | 4 | 1 496,84 |
| 2022-04 | 1 694,30 | 4 | 1 452,10 |
| 2022-03 | 1 496,07 | 5 | 1 617,17 |
| 2022-02 | 1 382,93 | 5 | 1 487,61 |
| 2022-01 | 1 403,72 | 5 | 1 512,82 |
| 2021-12 | 1 622,27 | 5 | 1 743,63 |
| 2021-11 | 1 396,12 | 5 | 1 502,17 |
| 2021-10 | 1 676,75 | 4 | 1 435,49 |
| 2021-09 | 1 730,30 | 4 | 1 481,33 |
| 2021-08 | 1 694,65 | 4 | 1 451,26 |
| 2021-07 | 1 688,17 | 4 | 1 445,12 |
| 2021-06 | 1 688,17 | 4 | 1 445,12 |
| 2021-05 | 1 307,90 | 4 | 1 121,68 |
| 2021-04 | 1 306,92 | 4 | 1 120,75 |
| 2021-03 | 1 117,64 | 5 | 1 210,69 |
| 2021-02 | 1 084,83 | 5 | 1 170,16 |
| 2021-01 | 1 091,12 | 5 | 1 177,81 |
| 2020-12 | 2 423,02 | 5 | 2 588,14 |
| 2020-11 | 1 079,38 | 5 | 1 162,27 |
| 2020-10 | 1 321,73 | 4 | 1 132,27 |
| 2020-09 | 1 320,58 | 4 | 1 131,44 |
| 2020-08 | 1 303,66 | 4 | 1 116,60 |
| 2020-07 | 1 307,38 | 4 | 1 120,08 |
| 2020-06 | 1 303,66 | 4 | 1 116,60 |
| 2020-05 | 1 301,80 | 4 | 1 114,86 |
| 2020-04 | 1 303,66 | 4 | 1 116,60 |
| 2020-03 | 1 110,43 | 5 | 1 190,82 |
| 2020-02 | 1 086,08 | 5 | 1 163,94 |
| 2020-01 | 885,01 | 5 | 950,74 |
| 2019-12 | 1 665,38 | 5 | 1 778,06 |
| 2019-11 | 868,16 | 5 | 930,64 |
| 2019-10 | 900,84 | 5 | 965,72 |
| 2019-09 | 1 025,08 | 4 | 877,35 |
| 2019-08 | 1 015,38 | 4 | 868,41 |
| 2019-07 | 1 078,40 | 4 | 924,11 |
| 2019-06 | 1 031,81 | 4 | 883,58 |
| 2019-05 | 1 092,72 | 4 | 935,94 |
| 2019-04 | 890,71 | 5 | 955,52 |
| 2019-03 | 863,20 | 5 | 924,93 |
| 2019-02 | 866,80 | 5 | 929,12 |
| 2019-01 | 876,30 | 5 | 939,81 |
| 2018-12 | 844,54 | 5 | 1 698,50 |
| 2018-11 | 670,34 | 5 | 1 348,88 |
| 2018-10 | 850,26 | 4 | 1 366,53 |
| 2018-09 | 793,84 | 4 | 1 275,85 |
| 2018-08 | 807,66 | 4 | 1 298,07 |
| 2018-07 | 799,13 | 4 | 1 284,36 |
| 2018-06 | 799,34 | 4 | 1 284,70 |
| 2018-05 | 801,18 | 4 | 1 287,65 |
| 2018-04 | 679,24 | 5 | 1 367,56 |
| 2018-03 | 728,04 | 5 | 1 464,96 |
| 2018-02 | 663,23 | 5 | 1 334,35 |
| 2018-01 | 694,51 | 5 | 1 397,52 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Nuosavo arba nuomojamo nekilnojamojo turto nuoma ir eksploatavimas
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones