Uždaroji akcinė bendrovė "Mūsų Šeimos Klinika"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2025-01 | 1 168,66 | 12 | 3 067,54 |
| 2024-12 | 1 200,69 | 12 | 3 145,24 |
| 2024-11 | 1 153,85 | 12 | 3 008,84 |
| 2024-10 | 1 258,86 | 11 | 3 008,25 |
| 2024-09 | 1 187,78 | 11 | 2 847,18 |
| 2024-08 | 1 209,62 | 11 | 2 886,39 |
| 2024-07 | 1 087,25 | 12 | 2 820,88 |
| 2024-06 | 1 038,63 | 13 | 2 937,10 |
| 2024-05 | 1 162,38 | 13 | 3 272,57 |
| 2024-04 | 914,54 | 13 | 2 592,12 |
| 2024-03 | 1 030,06 | 13 | 2 925,55 |
| 2024-02 | 1 017,37 | 12 | 2 643,80 |
| 2024-01 | 927,46 | 13 | 2 619,41 |
| 2023-12 | 1 010,77 | 12 | 2 631,95 |
| 2023-11 | 988,72 | 11 | 2 401,52 |
| 2023-10 | 642,42 | 9 | 1 318,03 |
| 2023-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-08 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-07 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-03 | 1 647,38 | 9 | 3 391,88 |
| 2023-02 | 1 322,58 | 10 | 3 016,52 |
| 2023-01 | 1 440,59 | 10 | 3 302,93 |
| 2022-12 | 1 352,28 | 10 | 3 081,64 |
| 2022-11 | 1 384,15 | 10 | 3 158,98 |
| 2022-10 | 1 233,29 | 9 | 2 514,77 |
| 2022-09 | 975,50 | 9 | 2 013,59 |
| 2022-08 | 2 639,99 | 13 | 7 955,93 |
| 2022-07 | 1 588,23 | 13 | 4 709,72 |
| 2022-06 | 1 605,29 | 13 | 4 761,42 |
| 2022-05 | 1 615,22 | 13 | 4 789,66 |
| 2022-04 | 1 566,64 | 13 | 4 648,66 |
| 2022-03 | 1 553,53 | 13 | 4 595,70 |
| 2022-02 | 1 466,25 | 13 | 4 348,58 |
| 2022-01 | 1 388,98 | 13 | 4 136,11 |
| 2021-12 | 1 491,56 | 13 | 4 407,55 |
| 2021-11 | 1 432,46 | 13 | 4 232,35 |
| 2021-10 | 1 402,34 | 13 | 4 145,18 |
| 2021-09 | 1 448,74 | 13 | 4 278,68 |
| 2021-08 | 1 540,71 | 14 | 4 856,23 |
| 2021-07 | 1 349,41 | 15 | 4 586,07 |
| 2021-06 | 894,88 | 15 | 3 027,72 |
| 2021-05 | 990,61 | 15 | 3 366,93 |
| 2021-04 | 1 001,58 | 15 | 3 401,17 |
| 2021-03 | 999,60 | 15 | 3 399,24 |
| 2021-02 | 986,11 | 15 | 3 354,85 |
| 2021-01 | 1 002,11 | 15 | 3 408,98 |
| 2020-12 | 979,37 | 15 | 3 303,87 |
| 2020-11 | 950,74 | 15 | 3 217,06 |
| 2020-10 | 949,35 | 15 | 3 207,19 |
| 2020-09 | 903,51 | 16 | 3 259,62 |
| 2020-08 | 879,05 | 15 | 2 982,71 |
| 2020-07 | 1 050,47 | 14 | 3 313,64 |
| 2020-06 | 959,86 | 15 | 3 248,12 |
| 2020-05 | 874,83 | 15 | 2 956,01 |
| 2020-04 | 937,67 | 14 | 2 971,76 |
| 2020-03 | 871,13 | 15 | 2 946,81 |
| 2020-02 | 915,50 | 15 | 3 101,61 |
| 2020-01 | 817,10 | 15 | 2 764,20 |
| 2019-12 | 848,99 | 14 | 2 677,37 |
| 2019-11 | 769,42 | 14 | 2 418,50 |
| 2019-10 | 712,34 | 15 | 2 390,53 |
| 2019-09 | 615,23 | 15 | 2 091,00 |
| 2019-08 | 642,50 | 14 | 2 039,96 |
| 2019-07 | 653,28 | 15 | 2 220,29 |
| 2019-06 | 596,78 | 14 | 1 893,36 |
| 2019-05 | 610,08 | 14 | 1 983,16 |
| 2019-04 | 642,94 | 13 | 1 943,14 |
| 2019-03 | 642,82 | 13 | 1 935,19 |
| 2019-02 | 545,62 | 15 | 1 898,30 |
| 2019-01 | 569,76 | 15 | 1 966,21 |
| 2018-12 | 401,56 | 14 | 2 285,46 |
| 2018-11 | 409,24 | 14 | 2 328,62 |
| 2018-10 | 402,85 | 15 | 2 461,18 |
| 2018-09 | 393,12 | 15 | 2 404,21 |
| 2018-08 | 404,47 | 15 | 2 473,56 |
| 2018-07 | 388,45 | 15 | 2 372,52 |
| 2018-06 | 408,45 | 15 | 2 497,10 |
| 2018-05 | 357,79 | 14 | 2 036,22 |
| 2018-04 | 357,80 | 15 | 2 184,88 |
| 2018-03 | 358,85 | 15 | 2 194,39 |
| 2018-02 | 367,85 | 15 | 2 248,45 |
| 2018-01 | 376,33 | 14 | 2 147,91 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Odontologinės praktikos veikla
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Bendrosios praktikos gydytojų veikla
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones