Uždaroji akcinė bendrovė "MIRILDA"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 066,07 | 16 | 3 784,53 |
| 2026-06 | 1 159,40 | 14 | 3 591,72 |
| 2026-05 | 1 120,37 | 15 | 3 739,70 |
| 2026-04 | 1 112,39 | 15 | 3 722,94 |
| 2026-03 | 1 148,95 | 15 | 3 839,75 |
| 2026-02 | 1 225,69 | 15 | 4 221,58 |
| 2026-01 | 1 159,32 | 15 | 4 116,21 |
| 2025-12 | 1 122,65 | 16 | 4 187,83 |
| 2025-11 | 964,30 | 16 | 3 657,57 |
| 2025-10 | 1 008,22 | 15 | 3 625,60 |
| 2025-09 | 1 031,60 | 15 | 3 699,18 |
| 2025-08 | 1 044,00 | 15 | 3 738,06 |
| 2025-07 | 987,27 | 16 | 3 771,16 |
| 2025-06 | 1 221,37 | 16 | 4 680,20 |
| 2025-05 | 1 045,53 | 16 | 3 997,39 |
| 2025-04 | 988,28 | 16 | 3 775,05 |
| 2025-03 | 989,96 | 17 | 3 992,40 |
| 2025-02 | 1 044,00 | 16 | 3 967,64 |
| 2025-01 | 1 023,20 | 16 | 3 886,87 |
| 2024-12 | 922,83 | 16 | 3 507,01 |
| 2024-11 | 877,67 | 17 | 3 544,18 |
| 2024-10 | 880,63 | 17 | 3 556,39 |
| 2024-09 | 978,82 | 17 | 3 908,68 |
| 2024-08 | 911,33 | 17 | 3 655,14 |
| 2024-07 | 927,62 | 17 | 3 722,36 |
| 2024-06 | 900,35 | 18 | 3 828,36 |
| 2024-05 | 922,73 | 17 | 3 701,52 |
| 2024-04 | 931,58 | 17 | 3 738,37 |
| 2024-03 | 929,96 | 17 | 3 732,05 |
| 2024-02 | 929,14 | 17 | 3 728,72 |
| 2024-01 | 929,55 | 17 | 3 730,38 |
| 2023-12 | 845,31 | 17 | 3 392,59 |
| 2023-11 | 896,52 | 18 | 3 820,71 |
| 2023-10 | 854,85 | 17 | 3 429,77 |
| 2023-09 | 817,73 | 17 | 3 286,29 |
| 2023-08 | 850,00 | 18 | 3 617,52 |
| 2023-07 | 850,00 | 18 | 3 617,52 |
| 2023-06 | 850,00 | 18 | 3 617,52 |
| 2023-05 | 813,68 | 18 | 3 458,83 |
| 2023-04 | 850,00 | 17 | 3 411,22 |
| 2023-03 | 806,33 | 18 | 3 426,73 |
| 2023-02 | 841,59 | 18 | 3 582,30 |
| 2023-01 | 813,14 | 18 | 3 456,33 |
| 2022-12 | 731,89 | 18 | 3 103,37 |
| 2022-11 | 697,51 | 18 | 2 954,27 |
| 2022-10 | 745,56 | 19 | 3 344,06 |
| 2022-09 | 735,14 | 18 | 3 116,37 |
| 2022-08 | 740,00 | 18 | 3 133,79 |
| 2022-07 | 740,45 | 19 | 3 328,48 |
| 2022-06 | 704,61 | 20 | 3 307,09 |
| 2022-05 | 740,00 | 17 | 2 995,48 |
| 2022-04 | 712,22 | 18 | 3 046,51 |
| 2022-03 | 699,08 | 18 | 2 985,89 |
| 2022-02 | 705,75 | 17 | 2 841,98 |
| 2022-01 | 741,22 | 17 | 2 977,68 |
| 2021-12 | 665,44 | 18 | 2 815,66 |
| 2021-11 | 650,81 | 18 | 2 759,96 |
| 2021-10 | 659,09 | 18 | 2 789,29 |
| 2021-09 | 665,72 | 18 | 2 817,53 |
| 2021-08 | 669,00 | 18 | 2 831,52 |
| 2021-07 | 655,59 | 18 | 2 776,56 |
| 2021-06 | 654,59 | 17 | 2 625,38 |
| 2021-05 | 664,37 | 18 | 2 792,71 |
| 2021-04 | 670,02 | 18 | 2 862,41 |
| 2021-03 | 636,64 | 18 | 2 714,23 |
| 2021-02 | 616,27 | 18 | 2 613,94 |
| 2021-01 | 614,29 | 18 | 2 620,68 |
| 2020-12 | 610,80 | 18 | 2 589,55 |
| 2020-11 | 609,75 | 19 | 2 721,48 |
| 2020-10 | 654,86 | 18 | 2 770,30 |
| 2020-09 | 591,77 | 18 | 2 493,88 |
| 2020-08 | 601,55 | 21 | 2 989,87 |
| 2020-07 | 633,79 | 20 | 3 004,06 |
| 2020-06 | 599,24 | 20 | 2 837,36 |
| 2020-05 | 588,49 | 18 | 2 500,87 |
| 2020-04 | 535,16 | 17 | 2 139,89 |
| 2020-03 | 494,67 | 19 | 2 220,63 |
| 2020-02 | 607,43 | 19 | 2 732,04 |
| 2020-01 | 603,58 | 19 | 2 711,00 |
| 2019-12 | 567,40 | 19 | 2 542,42 |
| 2019-11 | 581,70 | 19 | 2 607,28 |
| 2019-10 | 579,19 | 19 | 2 596,65 |
| 2019-09 | 546,66 | 19 | 2 444,85 |
| 2019-08 | 629,38 | 19 | 2 801,79 |
| 2019-07 | 553,41 | 18 | 2 337,83 |
| 2019-06 | 538,50 | 18 | 2 255,37 |
| 2019-05 | 738,33 | 18 | 3 104,63 |
| 2019-04 | 547,06 | 18 | 2 289,37 |
| 2019-03 | 570,65 | 17 | 2 258,51 |
| 2019-02 | 568,41 | 18 | 2 371,84 |
| 2019-01 | 556,84 | 19 | 2 442,21 |
| 2018-12 | 457,54 | 20 | 3 752,59 |
| 2018-11 | 432,17 | 20 | 3 517,75 |
| 2018-10 | 412,85 | 19 | 3 199,93 |
| 2018-09 | 399,58 | 19 | 3 099,67 |
| 2018-08 | 464,75 | 20 | 3 783,15 |
| 2018-07 | 413,67 | 20 | 3 373,08 |
| 2018-06 | 414,04 | 20 | 3 376,31 |
| 2018-05 | 408,32 | 20 | 3 328,94 |
| 2018-04 | 397,63 | 20 | 3 240,55 |
| 2018-03 | 413,32 | 20 | 3 362,11 |
| 2018-02 | 375,27 | 20 | 3 049,28 |
| 2018-01 | 405,15 | 20 | 3 296,76 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Užsakomasis pardavimas paštu arba internetu
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Mažmeninė prekyba nespecializuotose parduotuvėse, kuriose vyrauja maistas, gėrimai ir tabakas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones