Uždaroji akcinė bendrovė "MERONDA"
Pastaba.
Dalies laikotarpių duomenys nerodomi — tuo metu įmonėje dirbo mažiau nei 4 darbuotojai (BDAR/GDPR).
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2023-06 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-05 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-04 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-03 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-02 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2023-01 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-12 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-11 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-10 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-09 | Nerodoma (<4) | Nerodoma | — |
| 2022-08 | 683,58 | 4 | 605,03 |
| 2022-07 | 655,70 | 5 | 721,98 |
| 2022-06 | 650,36 | 4 | 576,85 |
| 2022-05 | 796,93 | 6 | 1 101,05 |
| 2022-04 | 655,71 | 6 | 921,13 |
| 2022-03 | 550,36 | 5 | 632,17 |
| 2022-02 | 672,58 | 5 | 780,26 |
| 2022-01 | 521,43 | 4 | 473,48 |
| 2021-12 | 767,73 | 5 | 853,66 |
| 2021-11 | 473,34 | 7 | 753,45 |
| 2021-10 | 405,80 | 8 | 741,51 |
| 2021-09 | 519,97 | 8 | 939,28 |
| 2021-08 | 508,28 | 9 | 1 021,61 |
| 2021-07 | 491,79 | 8 | 877,52 |
| 2021-06 | 465,45 | 6 | 630,86 |
| 2021-05 | 464,00 | 4 | 415,32 |
| 2021-04 | 334,03 | 8 | 598,46 |
| 2021-03 | 439,23 | 8 | 795,12 |
| 2021-02 | 598,62 | 4 | 546,70 |
| 2021-01 | 438,39 | 7 | 695,55 |
| 2020-12 | 582,08 | 5 | 652,00 |
| 2020-11 | 216,86 | 14 | 675,18 |
| 2020-10 | 292,75 | 9 | 587,69 |
| 2020-09 | 363,46 | 9 | 733,14 |
| 2020-08 | 378,05 | 10 | 820,91 |
| 2020-07 | 518,12 | 11 | 1 245,92 |
| 2020-06 | 425,17 | 11 | 1 029,77 |
| 2020-05 | 372,63 | 9 | 738,15 |
| 2020-04 | 278,99 | 10 | 619,95 |
| 2020-03 | 439,67 | 10 | 979,86 |
| 2020-02 | 395,53 | 9 | 794,56 |
| 2020-01 | 307,51 | 9 | 616,83 |
| 2019-12 | 268,46 | 9 | 539,69 |
| 2019-11 | 325,06 | 9 | 652,50 |
| 2019-10 | 357,46 | 10 | 792,70 |
| 2019-09 | 318,83 | 10 | 707,36 |
| 2019-08 | 240,34 | 20 | 1 072,40 |
| 2019-07 | 358,15 | 12 | 953,19 |
| 2019-06 | 314,36 | 9 | 639,46 |
| 2019-05 | 276,87 | 11 | 678,97 |
| 2019-04 | 319,63 | 12 | 844,06 |
| 2019-03 | 325,76 | 12 | 864,31 |
| 2019-02 | 272,87 | 12 | 729,86 |
| 2019-01 | 279,94 | 16 | 1 004,17 |
| 2018-12 | 218,82 | 12 | 1 067,70 |
| 2018-11 | 440,75 | 17 | 3 020,66 |
| 2018-10 | 239,15 | 15 | 1 451,30 |
| 2018-09 | 268,83 | 13 | 1 412,38 |
| 2018-08 | 220,35 | 17 | 1 526,71 |
| 2018-07 | 218,99 | 14 | 1 244,60 |
| 2018-06 | 237,93 | 14 | 1 349,64 |
| 2018-05 | 225,85 | 14 | 1 283,11 |
| 2018-04 | 246,10 | 10 | 1 000,43 |
| 2018-03 | 225,79 | 15 | 1 378,84 |
| 2018-02 | 196,68 | 14 | 1 119,55 |
| 2018-01 | 249,80 | 14 | 1 423,64 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Mašinų remontas
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Įvairių tipų laivų remontas ir techninė priežiūra
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones