Uždaroji akcinė bendrovė "MEDICINOS STEBUKLAS"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 785,73 | 17 | 2 982,77 |
| 2026-06 | 836,85 | 15 | 2 799,61 |
| 2026-05 | 748,39 | 16 | 2 708,51 |
| 2026-04 | 773,38 | 16 | 2 787,73 |
| 2026-03 | 738,09 | 16 | 2 615,95 |
| 2026-02 | 636,40 | 17 | 2 430,64 |
| 2026-01 | 781,07 | 17 | 3 014,77 |
| 2025-12 | 677,13 | 18 | 2 399,96 |
| 2025-11 | 809,97 | 18 | 2 904,82 |
| 2025-10 | 636,66 | 18 | 2 426,95 |
| 2025-09 | 789,10 | 18 | 3 250,72 |
| 2025-08 | 822,59 | 20 | 3 720,59 |
| 2025-07 | 953,49 | 16 | 3 416,88 |
| 2025-06 | 1 017,62 | 16 | 3 644,00 |
| 2025-05 | 904,29 | 16 | 3 211,41 |
| 2025-04 | 977,93 | 16 | 3 476,49 |
| 2025-03 | 919,61 | 15 | 3 074,02 |
| 2025-02 | 840,06 | 15 | 2 842,08 |
| 2025-01 | 846,12 | 16 | 3 056,13 |
| 2024-12 | 869,81 | 16 | 2 766,53 |
| 2024-11 | 1 037,68 | 18 | 3 876,02 |
| 2024-10 | 1 027,53 | 18 | 3 878,18 |
| 2024-09 | 980,71 | 19 | 4 201,48 |
| 2024-08 | 1 132,79 | 18 | 4 620,48 |
| 2024-07 | 1 117,49 | 17 | 4 306,90 |
| 2024-06 | 1 158,61 | 16 | 4 191,53 |
| 2024-05 | 1 133,83 | 16 | 4 099,75 |
| 2024-04 | 1 084,42 | 16 | 3 906,67 |
| 2024-03 | 1 180,31 | 16 | 4 282,21 |
| 2024-02 | 1 290,97 | 16 | 4 749,43 |
| 2024-01 | 1 198,39 | 16 | 4 346,15 |
| 2023-12 | 1 140,95 | 15 | 3 475,18 |
| 2023-11 | 1 155,81 | 15 | 3 631,93 |
| 2023-10 | 1 314,10 | 15 | 4 430,01 |
| 2023-09 | 1 206,85 | 15 | 4 108,12 |
| 2023-08 | 1 185,59 | 15 | 3 996,20 |
| 2023-07 | 1 218,94 | 15 | 4 097,90 |
| 2023-06 | 1 234,07 | 15 | 4 164,64 |
| 2023-05 | 1 040,04 | 15 | 3 535,83 |
| 2023-04 | 1 021,71 | 14 | 3 209,62 |
| 2023-03 | 1 159,29 | 14 | 3 649,31 |
| 2023-02 | 1 180,76 | 13 | 3 441,27 |
| 2023-01 | 1 059,43 | 13 | 3 074,93 |
| 2022-12 | 1 086,12 | 13 | 2 873,31 |
| 2022-11 | 1 169,21 | 12 | 2 833,91 |
| 2022-10 | 1 080,06 | 13 | 2 857,96 |
| 2022-09 | 1 066,41 | 13 | 3 106,13 |
| 2022-08 | 1 163,70 | 13 | 3 394,43 |
| 2022-07 | 1 146,79 | 13 | 3 322,88 |
| 2022-06 | 1 265,63 | 13 | 3 627,67 |
| 2022-05 | 1 202,06 | 13 | 3 443,22 |
| 2022-04 | 1 218,80 | 13 | 3 494,34 |
| 2022-03 | 1 205,34 | 13 | 3 454,37 |
| 2022-02 | 1 068,64 | 13 | 3 063,39 |
| 2022-01 | 1 133,88 | 13 | 3 254,18 |
| 2021-12 | 1 118,00 | 13 | 3 040,28 |
| 2021-11 | 1 125,76 | 13 | 3 082,26 |
| 2021-10 | 1 133,33 | 13 | 3 244,18 |
| 2021-09 | 1 095,31 | 14 | 3 373,13 |
| 2021-08 | 1 185,61 | 14 | 3 644,31 |
| 2021-07 | 1 145,15 | 14 | 3 521,24 |
| 2021-06 | 1 170,91 | 14 | 3 595,81 |
| 2021-05 | 1 228,37 | 14 | 3 773,02 |
| 2021-04 | 1 163,64 | 14 | 3 581,91 |
| 2021-03 | 1 088,04 | 15 | 3 571,32 |
| 2021-02 | 1 076,95 | 15 | 3 542,34 |
| 2021-01 | 762,17 | 15 | 2 517,35 |
| 2020-12 | 1 043,79 | 15 | 3 420,13 |
| 2020-11 | 1 124,01 | 15 | 3 694,52 |
| 2020-10 | 1 276,89 | 15 | 4 194,74 |
| 2020-09 | 1 087,76 | 15 | 3 563,84 |
| 2020-08 | 1 199,37 | 14 | 3 638,55 |
| 2020-07 | 1 062,66 | 14 | 3 241,34 |
| 2020-06 | 944,18 | 14 | 2 876,91 |
| 2020-05 | 783,21 | 15 | 2 555,06 |
| 2020-04 | 480,31 | 16 | 1 670,95 |
| 2020-03 | 869,97 | 16 | 3 016,76 |
| 2020-02 | 986,58 | 16 | 3 419,66 |
| 2020-01 | 974,17 | 15 | 3 163,53 |
| 2019-12 | 984,86 | 15 | 3 189,05 |
| 2019-11 | 966,37 | 15 | 3 156,55 |
| 2019-10 | 1 100,26 | 15 | 3 586,61 |
| 2019-09 | 942,58 | 15 | 3 077,15 |
| 2019-08 | 1 011,89 | 15 | 3 298,01 |
| 2019-07 | 937,17 | 15 | 3 061,74 |
| 2019-06 | 1 044,34 | 15 | 3 406,64 |
| 2019-05 | 1 021,77 | 15 | 3 369,02 |
| 2019-04 | 1 005,61 | 15 | 3 308,54 |
| 2019-03 | 1 086,99 | 14 | 3 341,70 |
| 2019-02 | 986,12 | 15 | 3 238,21 |
| 2019-01 | 1 076,72 | 14 | 3 340,78 |
| 2018-12 | 739,05 | 14 | 4 182,15 |
| 2018-11 | 844,20 | 14 | 4 774,78 |
| 2018-10 | 783,77 | 14 | 4 437,62 |
| 2018-09 | 788,55 | 13 | 4 147,53 |
| 2018-08 | 753,79 | 13 | 3 965,35 |
| 2018-07 | 808,93 | 13 | 4 259,32 |
| 2018-06 | 760,39 | 13 | 4 005,15 |
| 2018-05 | 789,98 | 13 | 4 160,14 |
| 2018-04 | 718,20 | 13 | 3 776,06 |
| 2018-03 | 698,29 | 14 | 3 958,38 |
| 2018-02 | 684,24 | 14 | 3 876,53 |
| 2018-01 | 684,40 | 14 | 3 879,76 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Nuosavo arba nuomojamo nekilnojamojo turto nuoma ir eksploatavimas
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones