Uždaroji akcinė bendrovė "Matula"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 978,77 | 8 | 3 678,95 |
| 2026-06 | 1 915,63 | 8 | 3 558,30 |
| 2026-05 | 1 886,22 | 8 | 3 549,19 |
| 2026-04 | 1 917,68 | 8 | 3 610,28 |
| 2026-03 | 1 876,91 | 8 | 3 531,11 |
| 2026-02 | 1 915,00 | 8 | 3 680,07 |
| 2026-01 | 1 857,78 | 9 | 4 019,85 |
| 2025-12 | 1 731,39 | 9 | 3 745,28 |
| 2025-11 | 1 668,75 | 8 | 3 208,55 |
| 2025-10 | 1 754,11 | 9 | 3 802,53 |
| 2025-09 | 1 705,68 | 9 | 3 707,37 |
| 2025-08 | 1 588,73 | 9 | 3 446,07 |
| 2025-07 | 1 151,56 | 8 | 2 210,01 |
| 2025-06 | 1 029,17 | 9 | 2 222,15 |
| 2025-05 | 1 140,28 | 9 | 2 470,85 |
| 2025-04 | 1 067,66 | 9 | 2 308,47 |
| 2025-03 | 1 085,84 | 9 | 2 345,94 |
| 2025-02 | 968,61 | 9 | 2 089,86 |
| 2025-01 | 1 052,77 | 9 | 2 273,71 |
| 2024-12 | 982,50 | 9 | 2 124,12 |
| 2024-11 | 972,50 | 9 | 2 102,28 |
| 2024-10 | 982,50 | 9 | 2 124,12 |
| 2024-09 | 969,80 | 9 | 2 096,38 |
| 2024-08 | 967,32 | 10 | 2 323,44 |
| 2024-07 | 911,91 | 10 | 2 191,24 |
| 2024-06 | 1 197,81 | 11 | 3 139,83 |
| 2024-05 | 969,17 | 12 | 2 764,64 |
| 2024-04 | 948,02 | 11 | 2 472,97 |
| 2024-03 | 1 000,58 | 12 | 2 856,10 |
| 2024-02 | 998,15 | 12 | 2 849,05 |
| 2024-01 | 930,97 | 14 | 3 099,12 |
| 2023-12 | 914,47 | 15 | 3 282,64 |
| 2023-11 | 930,83 | 15 | 3 351,16 |
| 2023-10 | 952,52 | 19 | 4 266,67 |
| 2023-09 | 819,81 | 19 | 3 688,79 |
| 2023-08 | 878,66 | 19 | 3 958,16 |
| 2023-07 | 894,66 | 18 | 3 819,36 |
| 2023-06 | 911,45 | 17 | 3 670,45 |
| 2023-05 | 849,60 | 19 | 3 821,09 |
| 2023-04 | 894,95 | 20 | 4 250,35 |
| 2023-03 | 872,74 | 20 | 4 178,93 |
| 2023-02 | 859,24 | 20 | 4 111,66 |
| 2023-01 | 873,16 | 19 | 3 997,35 |
| 2022-12 | 738,33 | 19 | 3 372,84 |
| 2022-11 | 800,56 | 18 | 3 465,47 |
| 2022-10 | 727,33 | 18 | 3 145,61 |
| 2022-09 | 746,30 | 19 | 3 402,81 |
| 2022-08 | 764,70 | 19 | 3 488,87 |
| 2022-07 | 779,25 | 18 | 3 375,42 |
| 2022-06 | 794,51 | 18 | 3 442,02 |
| 2022-05 | 772,86 | 18 | 3 347,45 |
| 2022-04 | 752,76 | 18 | 3 247,42 |
| 2022-03 | 750,23 | 17 | 3 068,02 |
| 2022-02 | 726,49 | 17 | 2 973,61 |
| 2022-01 | 738,02 | 18 | 3 205,56 |
| 2021-12 | 762,76 | 19 | 3 482,05 |
| 2021-11 | 730,53 | 19 | 3 331,75 |
| 2021-10 | 655,65 | 19 | 3 001,50 |
| 2021-09 | 726,98 | 18 | 3 152,88 |
| 2021-08 | 755,44 | 18 | 3 277,14 |
| 2021-07 | 732,37 | 19 | 3 339,73 |
| 2021-06 | 718,70 | 19 | 3 272,19 |
| 2021-05 | 704,50 | 18 | 3 035,66 |
| 2021-04 | 706,62 | 18 | 3 046,56 |
| 2021-03 | 652,17 | 18 | 2 807,58 |
| 2021-02 | 750,75 | 19 | 3 422,25 |
| 2021-01 | 675,25 | 19 | 3 077,25 |
| 2020-12 | 664,46 | 20 | 3 177,77 |
| 2020-11 | 781,21 | 21 | 3 913,90 |
| 2020-10 | 644,36 | 21 | 3 225,00 |
| 2020-09 | 750,41 | 20 | 3 569,24 |
| 2020-08 | 702,53 | 19 | 3 178,90 |
| 2020-07 | 670,31 | 21 | 3 342,16 |
| 2020-06 | 671,58 | 20 | 3 190,75 |
| 2020-05 | 683,60 | 17 | 2 755,78 |
| 2020-04 | 622,73 | 19 | 2 807,64 |
| 2020-03 | 679,27 | 20 | 3 225,03 |
| 2020-02 | 680,68 | 20 | 3 231,59 |
| 2020-01 | 647,01 | 20 | 3 071,66 |
| 2019-12 | 511,56 | 21 | 2 534,25 |
| 2019-11 | 521,87 | 22 | 2 705,11 |
| 2019-10 | 540,77 | 21 | 2 672,04 |
| 2019-09 | 531,43 | 21 | 2 631,22 |
| 2019-08 | 545,79 | 20 | 2 574,07 |
| 2019-07 | 539,62 | 20 | 2 534,17 |
| 2019-06 | 520,87 | 20 | 2 426,34 |
| 2019-05 | 550,10 | 21 | 2 683,83 |
| 2019-04 | 543,01 | 21 | 2 649,68 |
| 2019-03 | 500,80 | 21 | 2 447,98 |
| 2019-02 | 545,14 | 22 | 2 790,39 |
| 2019-01 | 579,94 | 22 | 2 953,35 |
| 2018-12 | 372,99 | 22 | 3 349,74 |
| 2018-11 | 398,84 | 21 | 3 411,66 |
| 2018-10 | 365,44 | 23 | 3 432,79 |
| 2018-09 | 348,20 | 22 | 3 135,53 |
| 2018-08 | 360,70 | 21 | 3 101,66 |
| 2018-07 | 388,57 | 20 | 3 183,43 |
| 2018-06 | 399,78 | 22 | 3 609,61 |
| 2018-05 | 403,74 | 23 | 3 809,09 |
| 2018-04 | 383,48 | 24 | 3 760,05 |
| 2018-03 | 384,63 | 23 | 3 611,23 |
| 2018-02 | 392,33 | 21 | 3 351,08 |
| 2018-01 | 380,47 | 21 | 3 255,49 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Variklinių transporto priemonių techninė priežiūra ir remontas
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Automobilių ir lengvųjų variklinių transporto priemonių pardavimas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones