Uždaroji akcinė bendrovė "Logiteksa"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 517,41 | 26 | 8 869,17 |
| 2026-06 | 1 568,58 | 26 | 9 157,10 |
| 2026-05 | 1 577,27 | 23 | 8 196,19 |
| 2026-04 | 1 566,80 | 24 | 8 509,45 |
| 2026-03 | 1 691,48 | 24 | 9 171,16 |
| 2026-02 | 1 735,63 | 23 | 9 189,52 |
| 2026-01 | 1 394,06 | 22 | 7 118,34 |
| 2025-12 | 1 587,97 | 23 | 8 461,94 |
| 2025-11 | 1 620,64 | 23 | 8 568,53 |
| 2025-10 | 1 490,85 | 23 | 7 905,96 |
| 2025-09 | 1 505,28 | 25 | 8 648,87 |
| 2025-08 | 1 511,01 | 25 | 8 740,49 |
| 2025-07 | 1 503,00 | 25 | 8 705,21 |
| 2025-06 | 1 621,42 | 27 | 10 058,08 |
| 2025-05 | 1 542,45 | 27 | 9 530,76 |
| 2025-04 | 1 535,63 | 28 | 9 771,57 |
| 2025-03 | 1 480,81 | 28 | 9 482,64 |
| 2025-02 | 1 415,42 | 28 | 9 057,31 |
| 2025-01 | 1 352,90 | 28 | 8 663,58 |
| 2024-12 | 1 503,45 | 27 | 9 295,37 |
| 2024-11 | 1 445,68 | 29 | 9 655,22 |
| 2024-10 | 1 435,86 | 29 | 9 522,99 |
| 2024-09 | 1 492,47 | 29 | 9 878,28 |
| 2024-08 | 1 397,00 | 29 | 9 255,69 |
| 2024-07 | 1 428,59 | 29 | 9 374,50 |
| 2024-06 | 1 468,58 | 30 | 9 990,64 |
| 2024-05 | 1 425,04 | 29 | 9 409,22 |
| 2024-04 | 1 364,49 | 30 | 9 287,11 |
| 2024-03 | 1 422,01 | 32 | 10 352,89 |
| 2024-02 | 1 386,31 | 31 | 9 757,87 |
| 2024-01 | 1 122,06 | 33 | 8 375,22 |
| 2023-12 | 1 287,01 | 35 | 10 127,43 |
| 2023-11 | 1 328,28 | 38 | 11 324,77 |
| 2023-10 | 1 289,19 | 40 | 11 558,35 |
| 2023-09 | 1 259,53 | 40 | 11 395,93 |
| 2023-08 | 1 259,72 | 40 | 11 391,22 |
| 2023-07 | 1 231,47 | 40 | 11 100,16 |
| 2023-06 | 1 296,15 | 38 | 11 164,73 |
| 2023-05 | 1 299,38 | 38 | 11 179,43 |
| 2023-04 | 1 266,35 | 38 | 10 837,25 |
| 2023-03 | 1 254,10 | 40 | 11 380,09 |
| 2023-02 | 1 290,58 | 39 | 11 372,00 |
| 2023-01 | 1 278,56 | 40 | 11 420,81 |
| 2022-12 | 1 140,15 | 39 | 9 979,44 |
| 2022-11 | 1 225,32 | 39 | 10 632,55 |
| 2022-10 | 1 185,94 | 39 | 10 214,94 |
| 2022-09 | 1 235,27 | 40 | 10 853,27 |
| 2022-08 | 1 150,70 | 38 | 9 781,91 |
| 2022-07 | 1 134,54 | 36 | 9 042,53 |
| 2022-06 | 1 301,88 | 35 | 9 881,91 |
| 2022-05 | 1 230,72 | 35 | 9 394,87 |
| 2022-04 | 1 206,93 | 38 | 9 963,23 |
| 2022-03 | 1 275,81 | 40 | 11 151,01 |
| 2022-02 | 1 127,24 | 38 | 9 592,54 |
| 2022-01 | 1 048,95 | 39 | 8 994,61 |
| 2021-12 | 931,40 | 38 | 7 817,53 |
| 2021-11 | 1 020,22 | 38 | 8 648,93 |
| 2021-10 | 998,60 | 36 | 8 098,62 |
| 2021-09 | 1 062,91 | 40 | 9 514,45 |
| 2021-08 | 1 118,00 | 40 | 9 920,55 |
| 2021-07 | 1 063,73 | 41 | 9 700,17 |
| 2021-06 | 1 146,10 | 36 | 9 217,63 |
| 2021-05 | 1 077,57 | 39 | 9 335,30 |
| 2021-04 | 1 085,09 | 36 | 8 695,83 |
| 2021-03 | 1 012,69 | 41 | 9 245,33 |
| 2021-02 | 977,03 | 40 | 8 657,13 |
| 2021-01 | 961,52 | 39 | 8 379,79 |
| 2020-12 | 976,43 | 40 | 8 687,98 |
| 2020-11 | 988,02 | 42 | 9 153,74 |
| 2020-10 | 1 008,96 | 43 | 9 581,95 |
| 2020-09 | 1 020,88 | 43 | 9 708,90 |
| 2020-08 | 1 111,07 | 45 | 11 091,91 |
| 2020-07 | 1 063,62 | 45 | 10 665,22 |
| 2020-06 | 894,22 | 44 | 8 698,51 |
| 2020-05 | 854,49 | 38 | 7 144,25 |
| 2020-04 | 929,80 | 34 | 7 004,61 |
| 2020-03 | 920,11 | 46 | 9 303,44 |
| 2020-02 | 936,25 | 47 | 9 692,69 |
| 2020-01 | 997,25 | 45 | 9 799,31 |
| 2019-12 | 787,18 | 45 | 7 748,23 |
| 2019-11 | 784,47 | 47 | 8 078,76 |
| 2019-10 | 820,52 | 45 | 8 175,80 |
| 2019-09 | 757,48 | 49 | 8 176,09 |
| 2019-08 | 844,35 | 46 | 8 535,89 |
| 2019-07 | 897,48 | 48 | 9 461,26 |
| 2019-06 | 842,09 | 47 | 8 736,59 |
| 2019-05 | 824,10 | 48 | 8 815,05 |
| 2019-04 | 863,20 | 50 | 9 616,53 |
| 2019-03 | 832,53 | 49 | 9 101,83 |
| 2019-02 | 778,08 | 51 | 8 878,12 |
| 2019-01 | 833,67 | 48 | 9 091,79 |
| 2018-12 | 598,27 | 49 | 11 931,65 |
| 2018-11 | 599,69 | 50 | 12 091,71 |
| 2018-10 | 626,29 | 50 | 12 547,69 |
| 2018-09 | 638,64 | 49 | 12 519,81 |
| 2018-08 | 685,30 | 49 | 13 447,74 |
| 2018-07 | 657,34 | 49 | 12 914,23 |
| 2018-06 | 674,31 | 49 | 13 294,12 |
| 2018-05 | 612,37 | 48 | 11 810,08 |
| 2018-04 | 640,19 | 47 | 12 124,40 |
| 2018-03 | 621,37 | 48 | 12 013,32 |
| 2018-02 | 608,79 | 48 | 11 761,50 |
| 2018-01 | 653,43 | 46 | 12 191,29 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Krovininis kelių transportas
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones