Uždaroji akcinė bendrovė "Litera"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 624,73 | 6 | 843,52 |
| 2026-06 | 624,73 | 6 | 843,52 |
| 2026-05 | 624,73 | 6 | 843,52 |
| 2026-04 | 624,73 | 6 | 843,52 |
| 2026-03 | 624,73 | 6 | 843,52 |
| 2026-02 | 682,66 | 5 | 772,24 |
| 2026-01 | 583,77 | 6 | 791,67 |
| 2025-12 | 607,47 | 6 | 820,51 |
| 2025-11 | 607,47 | 6 | 820,51 |
| 2025-10 | 603,23 | 6 | 815,10 |
| 2025-09 | 593,51 | 6 | 802,68 |
| 2025-08 | 603,23 | 6 | 815,10 |
| 2025-07 | 609,58 | 6 | 823,60 |
| 2025-06 | 600,06 | 6 | 810,88 |
| 2025-05 | 646,22 | 5 | 732,89 |
| 2025-04 | 646,22 | 5 | 732,89 |
| 2025-03 | 646,22 | 5 | 732,89 |
| 2025-02 | 553,95 | 6 | 752,59 |
| 2025-01 | 592,02 | 6 | 801,17 |
| 2024-12 | 580,63 | 6 | 785,84 |
| 2024-11 | 580,63 | 6 | 785,84 |
| 2024-10 | 640,25 | 6 | 864,81 |
| 2024-09 | 581,58 | 6 | 787,04 |
| 2024-08 | 581,58 | 6 | 787,04 |
| 2024-07 | 581,58 | 6 | 787,04 |
| 2024-06 | 578,75 | 6 | 783,44 |
| 2024-05 | 597,58 | 6 | 808,82 |
| 2024-04 | 609,83 | 6 | 824,62 |
| 2024-03 | 543,17 | 7 | 858,36 |
| 2024-02 | 660,36 | 7 | 1 057,62 |
| 2024-01 | 627,83 | 8 | 1 143,91 |
| 2023-12 | 621,03 | 8 | 1 130,27 |
| 2023-11 | 622,31 | 8 | 1 132,60 |
| 2023-10 | 643,49 | 8 | 1 169,42 |
| 2023-09 | 636,45 | 8 | 1 158,35 |
| 2023-08 | 662,48 | 8 | 1 202,82 |
| 2023-07 | 619,74 | 8 | 1 127,92 |
| 2023-06 | 630,02 | 8 | 1 146,65 |
| 2023-05 | 637,73 | 8 | 1 160,70 |
| 2023-04 | 602,18 | 8 | 1 093,51 |
| 2023-03 | 635,14 | 7 | 991,22 |
| 2023-02 | 539,98 | 8 | 970,28 |
| 2023-01 | 570,65 | 7 | 895,96 |
| 2022-12 | 573,30 | 8 | 1 023,59 |
| 2022-11 | 569,01 | 7 | 890,28 |
| 2022-10 | 686,82 | 7 | 1 087,43 |
| 2022-09 | 584,33 | 7 | 914,72 |
| 2022-08 | 584,33 | 7 | 914,72 |
| 2022-07 | 574,11 | 7 | 898,42 |
| 2022-06 | 569,01 | 7 | 890,29 |
| 2022-05 | 576,67 | 7 | 902,49 |
| 2022-04 | 583,05 | 7 | 912,68 |
| 2022-03 | 576,67 | 7 | 902,49 |
| 2022-02 | 560,07 | 7 | 876,03 |
| 2022-01 | 569,01 | 7 | 890,28 |
| 2021-12 | 560,09 | 7 | 873,03 |
| 2021-11 | 505,16 | 7 | 790,76 |
| 2021-10 | 569,07 | 7 | 887,33 |
| 2021-09 | 524,47 | 8 | 934,00 |
| 2021-08 | 553,94 | 8 | 985,48 |
| 2021-07 | 540,15 | 9 | 1 094,99 |
| 2021-06 | 571,31 | 8 | 1 030,62 |
| 2021-05 | 553,19 | 8 | 995,31 |
| 2021-04 | 578,19 | 8 | 1 043,14 |
| 2021-03 | 561,21 | 7 | 894,07 |
| 2021-02 | 555,60 | 7 | 885,12 |
| 2021-01 | 530,29 | 8 | 970,82 |
| 2020-12 | 545,39 | 8 | 999,57 |
| 2020-11 | 536,73 | 8 | 984,49 |
| 2020-10 | 551,08 | 8 | 1 010,94 |
| 2020-09 | 553,76 | 8 | 1 014,81 |
| 2020-08 | 547,25 | 8 | 1 002,97 |
| 2020-07 | 553,76 | 8 | 1 014,81 |
| 2020-06 | 414,30 | 8 | 761,76 |
| 2020-05 | 415,23 | 8 | 763,45 |
| 2020-04 | 425,46 | 8 | 782,10 |
| 2020-03 | 403,88 | 8 | 742,79 |
| 2020-02 | 375,46 | 8 | 692,07 |
| 2020-01 | 386,70 | 7 | 630,76 |
| 2019-12 | 363,99 | 7 | 590,58 |
| 2019-11 | 382,42 | 7 | 620,39 |
| 2019-10 | 366,73 | 8 | 676,86 |
| 2019-09 | 382,44 | 8 | 701,45 |
| 2019-08 | 373,36 | 8 | 687,02 |
| 2019-07 | 405,46 | 7 | 654,49 |
| 2019-06 | 406,91 | 7 | 657,06 |
| 2019-05 | 413,69 | 7 | 667,88 |
| 2019-04 | 378,28 | 8 | 677,65 |
| 2019-03 | 360,54 | 8 | 657,82 |
| 2019-02 | 377,35 | 8 | 692,20 |
| 2019-01 | 383,83 | 8 | 703,55 |
| 2018-12 | 262,10 | 7 | 744,22 |
| 2018-11 | 276,16 | 7 | 784,80 |
| 2018-10 | 272,57 | 7 | 774,13 |
| 2018-09 | 277,86 | 8 | 907,08 |
| 2018-08 | 294,04 | 8 | 961,37 |
| 2018-07 | 283,63 | 8 | 927,08 |
| 2018-06 | 294,04 | 8 | 961,35 |
| 2018-05 | 290,98 | 8 | 951,29 |
| 2018-04 | 278,00 | 8 | 908,10 |
| 2018-03 | 288,66 | 8 | 943,46 |
| 2018-02 | 283,21 | 8 | 925,53 |
| 2018-01 | 293,98 | 8 | 955,72 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Knygų leidyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Knygų, periodinių leidinių leidyba ir kita leidybinė veikla
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones