Uždaroji akcinė bendrovė "LEDNA"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 655,98 | 10 | 3 530,76 |
| 2026-06 | 1 754,99 | 10 | 3 742,83 |
| 2026-05 | 1 488,48 | 10 | 3 174,49 |
| 2026-04 | 1 595,70 | 10 | 3 403,34 |
| 2026-03 | 1 506,48 | 10 | 3 212,78 |
| 2026-02 | 1 444,48 | 10 | 3 165,50 |
| 2026-01 | 1 504,69 | 10 | 3 346,16 |
| 2025-12 | 1 594,11 | 10 | 3 545,92 |
| 2025-11 | 1 445,50 | 10 | 3 216,66 |
| 2025-10 | 1 538,95 | 10 | 3 417,15 |
| 2025-09 | 1 627,92 | 9 | 3 226,33 |
| 2025-08 | 1 601,87 | 10 | 3 620,93 |
| 2025-07 | 1 574,72 | 10 | 3 551,35 |
| 2025-06 | 1 536,43 | 10 | 3 457,62 |
| 2025-05 | 1 489,40 | 10 | 3 331,01 |
| 2025-04 | 1 712,22 | 9 | 3 448,07 |
| 2025-03 | 1 621,08 | 9 | 3 263,62 |
| 2025-02 | 1 591,09 | 9 | 3 206,05 |
| 2025-01 | 1 538,06 | 10 | 3 460,00 |
| 2024-12 | 1 565,66 | 10 | 3 529,56 |
| 2024-11 | 1 633,10 | 10 | 3 686,57 |
| 2024-10 | 1 583,53 | 10 | 3 572,84 |
| 2024-09 | 1 486,82 | 10 | 3 378,46 |
| 2024-08 | 1 577,23 | 13 | 4 668,83 |
| 2024-07 | 1 494,62 | 13 | 4 380,18 |
| 2024-06 | 1 469,97 | 14 | 4 626,49 |
| 2024-05 | 1 465,44 | 13 | 4 274,64 |
| 2024-04 | 1 567,22 | 10 | 3 518,18 |
| 2024-03 | 1 678,33 | 10 | 3 770,82 |
| 2024-02 | 1 556,64 | 10 | 3 457,56 |
| 2024-01 | 1 547,02 | 10 | 3 440,09 |
| 2023-12 | 1 470,50 | 10 | 3 300,15 |
| 2023-11 | 1 533,82 | 10 | 3 430,12 |
| 2023-10 | 1 609,56 | 10 | 3 572,04 |
| 2023-09 | 1 437,89 | 11 | 3 520,74 |
| 2023-08 | 1 552,63 | 12 | 4 182,02 |
| 2023-07 | 1 502,49 | 13 | 4 457,07 |
| 2023-06 | 1 523,60 | 12 | 4 186,16 |
| 2023-05 | 1 334,47 | 12 | 3 631,74 |
| 2023-04 | 1 281,61 | 10 | 2 909,00 |
| 2023-03 | 1 240,96 | 10 | 2 816,53 |
| 2023-02 | 1 139,89 | 11 | 2 909,19 |
| 2023-01 | 1 209,71 | 9 | 2 523,86 |
| 2022-12 | 1 083,83 | 11 | 2 752,02 |
| 2022-11 | 1 077,45 | 11 | 2 735,37 |
| 2022-10 | 1 082,49 | 11 | 2 748,98 |
| 2022-09 | 1 077,90 | 11 | 2 739,56 |
| 2022-08 | 1 146,64 | 12 | 3 174,88 |
| 2022-07 | 1 208,68 | 12 | 3 353,13 |
| 2022-06 | 1 092,23 | 11 | 2 739,25 |
| 2022-05 | 1 000,00 | 11 | 2 508,00 |
| 2022-04 | 979,55 | 11 | 2 460,15 |
| 2022-03 | 875,63 | 11 | 2 186,02 |
| 2022-02 | 860,70 | 11 | 2 166,48 |
| 2022-01 | 889,02 | 11 | 2 213,55 |
| 2021-12 | 945,19 | 10 | 2 130,00 |
| 2021-11 | 924,06 | 11 | 2 298,97 |
| 2021-10 | 921,14 | 11 | 2 287,31 |
| 2021-09 | 888,46 | 11 | 2 200,54 |
| 2021-08 | 897,70 | 12 | 2 435,89 |
| 2021-07 | 1 127,28 | 11 | 2 802,20 |
| 2021-06 | 1 035,23 | 12 | 2 814,42 |
| 2021-05 | 934,33 | 12 | 2 556,45 |
| 2021-04 | 892,88 | 13 | 2 677,40 |
| 2021-03 | 820,27 | 11 | 2 059,77 |
| 2021-02 | 971,64 | 9 | 1 986,54 |
| 2021-01 | 978,62 | 9 | 2 002,49 |
| 2020-12 | 984,33 | 9 | 2 005,69 |
| 2020-11 | 935,25 | 9 | 1 903,54 |
| 2020-10 | 998,31 | 9 | 2 032,78 |
| 2020-09 | 1 013,97 | 10 | 2 278,09 |
| 2020-08 | 1 121,77 | 12 | 2 989,73 |
| 2020-07 | 1 023,72 | 12 | 2 745,13 |
| 2020-06 | 946,79 | 12 | 2 529,12 |
| 2020-05 | 885,00 | 10 | 1 970,68 |
| 2020-04 | 860,32 | 9 | 1 725,21 |
| 2020-03 | 785,43 | 10 | 1 746,21 |
| 2020-02 | 753,76 | 10 | 1 668,47 |
| 2020-01 | 841,73 | 9 | 1 677,20 |
| 2019-12 | 746,78 | 9 | 1 482,09 |
| 2019-11 | 834,22 | 10 | 1 826,16 |
| 2019-10 | 759,16 | 10 | 1 663,77 |
| 2019-09 | 761,33 | 10 | 1 676,27 |
| 2019-08 | 752,99 | 10 | 1 672,07 |
| 2019-07 | 752,96 | 10 | 1 672,71 |
| 2019-06 | 923,00 | 9 | 1 862,38 |
| 2019-05 | 772,68 | 9 | 1 558,14 |
| 2019-04 | 806,61 | 8 | 1 450,43 |
| 2019-03 | 796,07 | 8 | 1 431,30 |
| 2019-02 | 759,40 | 8 | 1 354,64 |
| 2019-01 | 738,85 | 8 | 1 357,61 |
| 2018-12 | 489,27 | 9 | 1 795,36 |
| 2018-11 | 566,60 | 9 | 2 078,63 |
| 2018-10 | 589,47 | 9 | 2 163,34 |
| 2018-09 | 527,78 | 9 | 1 938,15 |
| 2018-08 | 611,21 | 10 | 2 498,98 |
| 2018-07 | 618,46 | 10 | 2 526,37 |
| 2018-06 | 598,63 | 10 | 2 444,43 |
| 2018-05 | 617,81 | 10 | 2 520,84 |
| 2018-04 | 504,06 | 9 | 1 847,50 |
| 2018-03 | 552,65 | 8 | 1 798,84 |
| 2018-02 | 539,34 | 8 | 1 754,82 |
| 2018-01 | 556,33 | 8 | 1 810,61 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medienos, statybinių medžiagų ir sanitarinių įrenginių didmeninė prekyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Cukraus, šokolado ir cukraus saldumynų didmeninė prekyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones