Uždaroji akcinė bendrovė "Lanksmas"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 106,75 | 10 | 2 391,30 |
| 2026-06 | 1 299,98 | 9 | 2 525,80 |
| 2026-05 | 1 423,53 | 9 | 2 804,68 |
| 2026-04 | 1 355,24 | 13 | 3 894,07 |
| 2026-03 | 1 122,14 | 10 | 2 424,09 |
| 2026-02 | 1 313,62 | 8 | 2 371,79 |
| 2026-01 | 1 360,96 | 6 | 1 838,76 |
| 2025-12 | 1 014,31 | 13 | 2 939,19 |
| 2025-11 | 984,14 | 17 | 3 772,41 |
| 2025-10 | 1 147,09 | 18 | 4 643,58 |
| 2025-09 | 1 147,09 | 18 | 4 643,58 |
| 2025-08 | 1 171,59 | 18 | 4 737,37 |
| 2025-07 | 1 111,39 | 20 | 5 043,86 |
| 2025-06 | 1 161,22 | 22 | 5 816,38 |
| 2025-05 | 983,38 | 22 | 4 885,61 |
| 2025-04 | 1 003,73 | 23 | 5 207,80 |
| 2025-03 | 850,56 | 22 | 3 844,36 |
| 2025-02 | 811,84 | 19 | 3 488,38 |
| 2025-01 | 667,20 | 20 | 2 741,26 |
| 2024-12 | 683,08 | 17 | 2 644,86 |
| 2024-11 | 839,62 | 16 | 3 028,76 |
| 2024-10 | 832,35 | 18 | 3 404,56 |
| 2024-09 | 858,20 | 19 | 3 702,21 |
| 2024-08 | 880,68 | 18 | 3 582,75 |
| 2024-07 | 843,60 | 19 | 3 630,21 |
| 2024-06 | 750,20 | 20 | 3 408,23 |
| 2024-05 | 717,78 | 24 | 3 772,86 |
| 2024-04 | 836,58 | 24 | 4 369,77 |
| 2024-03 | 925,12 | 25 | 5 294,10 |
| 2024-02 | 1 013,64 | 22 | 5 035,79 |
| 2024-01 | 1 060,68 | 21 | 5 059,82 |
| 2023-12 | 1 133,97 | 25 | 6 485,04 |
| 2023-11 | 1 161,14 | 26 | 6 966,05 |
| 2023-10 | 1 120,35 | 27 | 6 969,49 |
| 2023-09 | 1 139,67 | 25 | 6 525,54 |
| 2023-08 | 1 300,33 | 24 | 7 151,27 |
| 2023-07 | 943,21 | 25 | 5 370,66 |
| 2023-06 | 1 200,86 | 20 | 5 466,07 |
| 2023-05 | 885,01 | 24 | 4 805,46 |
| 2023-04 | 766,74 | 23 | 3 992,59 |
| 2023-03 | 868,37 | 20 | 4 022,43 |
| 2023-02 | 911,24 | 17 | 3 678,60 |
| 2023-01 | 816,58 | 17 | 3 313,81 |
| 2022-12 | 795,50 | 20 | 3 755,45 |
| 2022-11 | 739,55 | 23 | 4 016,37 |
| 2022-10 | 822,68 | 24 | 4 673,80 |
| 2022-09 | 809,87 | 23 | 4 409,57 |
| 2022-08 | 768,43 | 25 | 4 529,56 |
| 2022-07 | 736,52 | 28 | 4 873,21 |
| 2022-06 | 825,52 | 27 | 5 294,77 |
| 2022-05 | 810,90 | 29 | 5 592,18 |
| 2022-04 | 714,23 | 31 | 5 256,82 |
| 2022-03 | 709,45 | 30 | 5 060,65 |
| 2022-02 | 504,79 | 29 | 3 495,25 |
| 2022-01 | 712,54 | 27 | 4 564,34 |
| 2021-12 | 781,18 | 33 | 6 100,15 |
| 2021-11 | 757,68 | 38 | 6 741,43 |
| 2021-10 | 786,57 | 34 | 6 309,46 |
| 2021-09 | 762,66 | 35 | 6 267,84 |
| 2021-08 | 676,95 | 38 | 6 055,11 |
| 2021-07 | 737,28 | 35 | 6 033,59 |
| 2021-06 | 710,31 | 32 | 5 276,66 |
| 2021-05 | 744,61 | 31 | 5 369,38 |
| 2021-04 | 739,71 | 30 | 5 191,04 |
| 2021-03 | 635,88 | 29 | 4 346,05 |
| 2021-02 | 514,62 | 20 | 2 443,15 |
| 2021-01 | 592,74 | 14 | 1 958,81 |
| 2020-12 | 701,34 | 21 | 3 390,21 |
| 2020-11 | 725,57 | 22 | 3 688,34 |
| 2020-10 | 705,54 | 24 | 3 911,92 |
| 2020-09 | 897,07 | 23 | 4 808,18 |
| 2020-08 | 739,41 | 23 | 3 907,87 |
| 2020-07 | 624,41 | 30 | 4 290,39 |
| 2020-06 | 684,46 | 20 | 3 152,71 |
| 2020-05 | 673,26 | 20 | 3 093,21 |
| 2020-04 | 657,19 | 19 | 2 836,92 |
| 2020-03 | 688,32 | 12 | 1 913,83 |
| 2020-02 | 501,01 | 12 | 1 402,21 |
| 2020-01 | 374,44 | 11 | 959,29 |
| 2019-12 | 584,88 | 10 | 1 335,25 |
| 2019-11 | 555,96 | 10 | 1 274,36 |
| 2019-10 | 598,63 | 11 | 1 509,62 |
| 2019-09 | 640,36 | 11 | 1 643,01 |
| 2019-08 | 622,91 | 11 | 1 598,85 |
| 2019-07 | 769,25 | 12 | 2 103,44 |
| 2019-06 | 603,71 | 12 | 1 673,66 |
| 2019-05 | 697,71 | 13 | 2 039,89 |
| 2019-04 | 546,36 | 13 | 1 608,30 |
| 2019-03 | 457,88 | 15 | 1 560,21 |
| 2019-02 | 548,02 | 16 | 1 956,67 |
| 2019-01 | 563,27 | 15 | 1 887,26 |
| 2018-12 | 549,69 | 16 | 3 551,04 |
| 2018-11 | 414,76 | 17 | 2 851,90 |
| 2018-10 | 461,35 | 18 | 3 180,54 |
| 2018-09 | 446,59 | 17 | 3 077,61 |
| 2018-08 | 462,94 | 16 | 2 996,74 |
| 2018-06 | 438,59 | 17 | 3 016,32 |
| 2018-05 | 600,00 | 18 | 4 373,83 |
| 2018-04 | 433,95 | 19 | 3 344,05 |
| 2018-03 | 934,32 | 20 | 7 529,30 |
| 2018-02 | 443,91 | 22 | 3 940,58 |
| 2018-01 | 504,50 | 22 | 4 491,75 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Kiti statybos baigiamieji ir apdailos darbai
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Statybvietės paruošimas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones