Uždaroji akcinė bendrovė "Krisma"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 834,43 | 36 | 14 931,30 |
| 2026-06 | 1 832,61 | 36 | 14 930,14 |
| 2026-05 | 1 867,95 | 34 | 14 427,58 |
| 2026-04 | 1 814,45 | 36 | 14 779,63 |
| 2026-03 | 1 804,87 | 37 | 15 158,14 |
| 2026-02 | 1 775,37 | 38 | 15 542,77 |
| 2026-01 | 1 804,49 | 37 | 15 457,76 |
| 2025-12 | 1 641,19 | 38 | 14 534,60 |
| 2025-11 | 1 640,00 | 39 | 14 898,78 |
| 2025-10 | 1 714,32 | 39 | 15 547,83 |
| 2025-09 | 1 623,75 | 41 | 15 462,72 |
| 2025-08 | 1 608,78 | 39 | 14 607,33 |
| 2025-07 | 1 646,53 | 40 | 15 348,96 |
| 2025-06 | 1 643,82 | 40 | 15 312,77 |
| 2025-05 | 1 683,18 | 40 | 15 658,91 |
| 2025-04 | 1 720,05 | 40 | 16 018,34 |
| 2025-03 | 1 680,55 | 40 | 15 688,10 |
| 2025-02 | 1 595,26 | 42 | 15 674,13 |
| 2025-01 | 1 596,12 | 40 | 14 974,82 |
| 2024-12 | 1 501,44 | 39 | 13 646,17 |
| 2024-11 | 1 484,97 | 42 | 14 508,55 |
| 2024-10 | 1 521,90 | 41 | 14 450,85 |
| 2024-09 | 1 490,20 | 42 | 14 514,64 |
| 2024-08 | 1 554,41 | 41 | 14 763,70 |
| 2024-07 | 1 462,07 | 44 | 14 882,02 |
| 2024-06 | 1 484,96 | 44 | 15 181,82 |
| 2024-05 | 1 484,21 | 45 | 15 519,68 |
| 2024-04 | 1 558,54 | 42 | 15 180,49 |
| 2024-03 | 1 477,66 | 45 | 15 413,21 |
| 2024-02 | 1 470,63 | 45 | 15 330,55 |
| 2024-01 | 1 422,67 | 46 | 15 168,35 |
| 2023-12 | 1 410,13 | 46 | 15 020,78 |
| 2023-11 | 1 396,21 | 45 | 14 468,52 |
| 2023-10 | 1 407,99 | 45 | 14 592,42 |
| 2023-09 | 1 437,08 | 45 | 14 897,56 |
| 2023-08 | 1 434,39 | 45 | 14 874,22 |
| 2023-07 | 1 393,83 | 46 | 14 689,81 |
| 2023-06 | 1 393,33 | 46 | 14 739,88 |
| 2023-05 | 1 407,33 | 45 | 14 562,80 |
| 2023-04 | 1 382,08 | 45 | 14 321,04 |
| 2023-03 | 1 350,18 | 45 | 14 047,01 |
| 2023-02 | 1 392,91 | 45 | 14 552,22 |
| 2023-01 | 1 358,91 | 46 | 14 484,21 |
| 2022-12 | 1 196,99 | 46 | 12 694,76 |
| 2022-11 | 1 280,87 | 46 | 13 618,01 |
| 2022-10 | 1 292,74 | 46 | 13 750,42 |
| 2022-09 | 1 282,05 | 45 | 13 368,30 |
| 2022-08 | 1 295,89 | 43 | 12 945,35 |
| 2022-07 | 1 214,56 | 42 | 11 887,35 |
| 2022-06 | 1 155,11 | 41 | 11 013,48 |
| 2022-05 | 1 211,63 | 39 | 11 055,08 |
| 2022-04 | 1 160,29 | 38 | 10 311,84 |
| 2022-03 | 1 126,86 | 37 | 9 740,48 |
| 2022-02 | 1 164,98 | 37 | 10 064,85 |
| 2022-01 | 1 123,74 | 37 | 9 728,02 |
| 2021-12 | 971,47 | 38 | 8 619,22 |
| 2021-11 | 1 017,69 | 38 | 9 070,34 |
| 2021-10 | 1 070,84 | 37 | 9 286,30 |
| 2021-09 | 1 042,11 | 37 | 9 054,71 |
| 2021-08 | 1 014,71 | 37 | 8 778,93 |
| 2021-07 | 1 016,75 | 35 | 8 313,59 |
| 2021-06 | 988,30 | 37 | 8 550,55 |
| 2021-05 | 1 000,11 | 36 | 8 414,56 |
| 2021-04 | 1 021,50 | 33 | 7 887,62 |
| 2021-03 | 968,71 | 33 | 7 464,58 |
| 2021-02 | 987,03 | 28 | 6 440,14 |
| 2021-01 | 985,24 | 27 | 6 220,57 |
| 2020-12 | 954,49 | 28 | 6 231,15 |
| 2020-11 | 914,09 | 29 | 6 152,85 |
| 2020-10 | 977,00 | 26 | 5 876,84 |
| 2020-09 | 939,40 | 26 | 5 646,32 |
| 2020-08 | 886,13 | 27 | 5 546,16 |
| 2020-07 | 965,50 | 25 | 5 598,16 |
| 2020-06 | 942,69 | 25 | 5 519,03 |
| 2020-05 | 922,82 | 25 | 5 374,65 |
| 2020-04 | 878,89 | 27 | 5 528,42 |
| 2020-03 | 914,89 | 29 | 6 150,07 |
| 2020-02 | 923,40 | 28 | 6 014,51 |
| 2020-01 | 876,54 | 28 | 5 711,15 |
| 2019-12 | 701,11 | 27 | 4 392,97 |
| 2019-11 | 707,44 | 27 | 4 444,01 |
| 2019-10 | 716,69 | 26 | 4 338,22 |
| 2019-09 | 684,23 | 26 | 4 149,90 |
| 2019-08 | 676,93 | 24 | 3 798,64 |
| 2019-07 | 652,54 | 23 | 3 647,94 |
| 2019-06 | 684,80 | 23 | 3 676,65 |
| 2019-05 | 699,60 | 23 | 3 751,97 |
| 2019-04 | 682,66 | 24 | 3 838,22 |
| 2019-03 | 683,22 | 24 | 3 837,96 |
| 2019-02 | 659,04 | 23 | 3 534,10 |
| 2019-01 | 637,28 | 22 | 3 275,46 |
| 2018-12 | 468,53 | 22 | 4 205,63 |
| 2018-11 | 509,06 | 22 | 4 571,52 |
| 2018-10 | 459,52 | 21 | 3 925,48 |
| 2018-09 | 481,03 | 19 | 3 720,34 |
| 2018-08 | 492,63 | 19 | 3 817,08 |
| 2018-07 | 499,35 | 18 | 3 660,77 |
| 2018-06 | 454,80 | 16 | 2 954,74 |
| 2018-05 | 506,30 | 15 | 3 080,28 |
| 2018-04 | 427,41 | 16 | 2 776,16 |
| 2018-03 | 463,04 | 14 | 2 629,79 |
| 2018-02 | 395,30 | 13 | 2 082,84 |
| 2018-01 | 414,18 | 10 | 1 682,20 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Krovininis kelių transportas
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones