Uždaroji akcinė bendrovė "Krinona"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 2 211,10 | 199 | 95 642,67 |
| 2026-06 | 2 057,13 | 197 | 88 089,96 |
| 2026-05 | 2 090,27 | 195 | 89 273,56 |
| 2026-04 | 2 214,36 | 200 | 96 758,41 |
| 2026-03 | 2 010,87 | 202 | 89 268,12 |
| 2026-02 | 1 954,28 | 200 | 87 826,63 |
| 2026-01 | 2 054,48 | 203 | 96 304,09 |
| 2025-12 | 2 275,40 | 208 | 109 546,34 |
| 2025-11 | 1 975,51 | 208 | 95 104,45 |
| 2025-10 | 1 942,20 | 207 | 93 015,69 |
| 2025-09 | 1 834,90 | 206 | 87 400,86 |
| 2025-08 | 1 866,72 | 206 | 88 942,07 |
| 2025-07 | 1 912,45 | 210 | 92 777,81 |
| 2025-06 | 1 846,96 | 211 | 89 995,61 |
| 2025-05 | 1 847,16 | 213 | 90 882,18 |
| 2025-04 | 1 940,99 | 205 | 92 213,94 |
| 2025-03 | 1 744,31 | 209 | 84 393,79 |
| 2025-02 | 1 844,08 | 205 | 87 737,86 |
| 2025-01 | 1 831,69 | 211 | 89 883,83 |
| 2024-12 | 2 120,89 | 218 | 107 543,82 |
| 2024-11 | 1 873,41 | 218 | 94 772,63 |
| 2024-10 | 1 745,71 | 217 | 87 933,38 |
| 2024-09 | 1 777,30 | 216 | 89 181,30 |
| 2024-08 | 1 879,37 | 215 | 93 926,63 |
| 2024-07 | 1 863,77 | 223 | 96 558,88 |
| 2024-06 | 1 757,15 | 224 | 91 287,18 |
| 2024-05 | 1 900,55 | 229 | 100 611,56 |
| 2024-04 | 1 730,46 | 229 | 91 522,69 |
| 2024-03 | 1 726,13 | 225 | 89 880,47 |
| 2024-02 | 1 674,96 | 221 | 85 715,85 |
| 2024-01 | 1 743,07 | 227 | 91 609,77 |
| 2023-12 | 2 032,63 | 222 | 104 408,53 |
| 2023-11 | 1 757,53 | 223 | 90 895,41 |
| 2023-10 | 1 658,08 | 220 | 84 530,30 |
| 2023-09 | 1 701,20 | 219 | 86 454,93 |
| 2023-08 | 1 767,11 | 226 | 92 486,38 |
| 2023-07 | 1 769,85 | 225 | 92 221,66 |
| 2023-06 | 1 759,75 | 229 | 93 188,62 |
| 2023-05 | 1 761,69 | 232 | 94 624,34 |
| 2023-04 | 1 549,12 | 233 | 83 502,61 |
| 2023-03 | 1 574,67 | 232 | 84 766,70 |
| 2023-02 | 1 560,69 | 238 | 85 939,51 |
| 2023-01 | 1 555,34 | 238 | 85 808,38 |
| 2022-12 | 1 739,40 | 237 | 95 377,41 |
| 2022-11 | 1 549,29 | 241 | 86 507,41 |
| 2022-10 | 1 484,90 | 238 | 81 599,52 |
| 2022-09 | 1 492,49 | 241 | 82 981,68 |
| 2022-08 | 1 560,47 | 245 | 88 293,63 |
| 2022-07 | 1 590,72 | 240 | 88 146,15 |
| 2022-06 | 1 528,57 | 240 | 84 684,89 |
| 2022-05 | 1 529,88 | 237 | 83 827,19 |
| 2022-04 | 1 441,57 | 239 | 79 765,93 |
| 2022-03 | 1 420,07 | 239 | 78 606,86 |
| 2022-02 | 1 292,54 | 245 | 73 387,22 |
| 2022-01 | 1 367,00 | 247 | 78 125,02 |
| 2021-12 | 1 554,25 | 251 | 90 352,28 |
| 2021-11 | 1 291,84 | 255 | 76 034,39 |
| 2021-10 | 1 210,85 | 257 | 71 746,23 |
| 2021-09 | 1 254,71 | 256 | 74 009,69 |
| 2021-08 | 1 342,22 | 257 | 79 704,73 |
| 2021-07 | 1 339,77 | 250 | 77 349,50 |
| 2021-06 | 1 289,80 | 255 | 75 853,65 |
| 2021-05 | 1 211,70 | 250 | 69 957,76 |
| 2021-04 | 1 117,54 | 249 | 64 321,30 |
| 2021-03 | 1 024,62 | 240 | 56 779,93 |
| 2021-02 | 933,33 | 239 | 51 524,81 |
| 2021-01 | 932,45 | 222 | 47 796,78 |
| 2020-12 | 1 314,50 | 258 | 78 029,14 |
| 2020-11 | 1 244,88 | 260 | 74 510,63 |
| 2020-10 | 1 214,21 | 258 | 72 146,04 |
| 2020-09 | 1 250,73 | 258 | 74 369,04 |
| 2020-08 | 1 293,46 | 253 | 75 460,40 |
| 2020-07 | 1 312,22 | 258 | 78 052,63 |
| 2020-06 | 1 205,59 | 256 | 71 183,07 |
| 2020-05 | 879,29 | 215 | 43 694,51 |
| 2020-04 | 643,88 | 201 | 29 798,05 |
| 2020-03 | 754,09 | 249 | 43 293,33 |
| 2020-02 | 961,18 | 254 | 56 266,94 |
| 2020-01 | 930,32 | 257 | 55 048,79 |
| 2019-12 | 985,06 | 253 | 57 222,31 |
| 2019-11 | 947,15 | 256 | 55 659,25 |
| 2019-10 | 931,37 | 248 | 53 083,51 |
| 2019-09 | 925,01 | 246 | 52 753,89 |
| 2019-08 | 935,83 | 249 | 53 455,07 |
| 2019-07 | 954,83 | 250 | 54 773,12 |
| 2019-06 | 924,53 | 249 | 52 977,85 |
| 2019-05 | 928,95 | 249 | 53 815,40 |
| 2019-04 | 779,47 | 243 | 44 136,41 |
| 2019-03 | 772,70 | 245 | 44 090,85 |
| 2019-02 | 767,24 | 245 | 43 864,98 |
| 2019-01 | 737,96 | 241 | 41 403,83 |
| 2018-12 | 601,29 | 243 | 60 050,49 |
| 2018-11 | 591,95 | 238 | 57 866,57 |
| 2018-10 | 570,29 | 245 | 57 312,41 |
| 2018-09 | 520,27 | 232 | 49 536,22 |
| 2018-08 | 526,26 | 244 | 52 734,04 |
| 2018-07 | 521,39 | 241 | 51 592,06 |
| 2018-06 | 529,34 | 237 | 51 524,92 |
| 2018-05 | 531,00 | 234 | 51 065,40 |
| 2018-04 | 508,33 | 234 | 48 898,97 |
| 2018-03 | 516,35 | 236 | 50 102,50 |
| 2018-02 | 469,60 | 234 | 45 183,98 |
| 2018-01 | 451,93 | 234 | 43 448,14 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Užsakomasis pardavimas paštu arba internetu
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Elektrinių buitinių aparatų ir prietaisų mažmeninė prekyba specializuotose parduotuvėse
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones