Uždaroji akcinė bendrovė "KONRIDA"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 394,30 | 25 | 7 653,21 |
| 2026-06 | 1 280,48 | 25 | 7 029,21 |
| 2026-05 | 1 375,72 | 20 | 6 027,61 |
| 2026-04 | 1 329,55 | 20 | 5 832,31 |
| 2026-03 | 1 398,26 | 19 | 5 839,38 |
| 2026-02 | 1 242,30 | 19 | 5 353,36 |
| 2026-01 | 1 287,18 | 19 | 5 718,84 |
| 2025-12 | 1 508,02 | 17 | 5 977,95 |
| 2025-11 | 1 371,91 | 20 | 6 369,76 |
| 2025-10 | 1 202,41 | 20 | 5 624,06 |
| 2025-09 | 1 451,38 | 20 | 6 638,66 |
| 2025-08 | 1 155,95 | 26 | 6 918,33 |
| 2025-07 | 1 347,51 | 23 | 7 210,62 |
| 2025-06 | 1 382,90 | 22 | 7 105,20 |
| 2025-05 | 1 413,33 | 19 | 6 247,99 |
| 2025-04 | 1 522,12 | 17 | 6 045,77 |
| 2025-03 | 1 410,08 | 16 | 5 276,38 |
| 2025-02 | 1 380,95 | 17 | 5 516,65 |
| 2025-01 | 1 399,21 | 17 | 5 597,10 |
| 2024-12 | 1 412,44 | 16 | 5 309,49 |
| 2024-11 | 1 402,68 | 16 | 5 305,84 |
| 2024-10 | 1 463,95 | 16 | 5 536,16 |
| 2024-09 | 1 309,77 | 21 | 6 465,99 |
| 2024-08 | 1 163,22 | 27 | 7 353,50 |
| 2024-07 | 1 120,80 | 27 | 7 102,40 |
| 2024-06 | 1 255,40 | 25 | 7 417,98 |
| 2024-05 | 1 268,85 | 19 | 5 618,87 |
| 2024-04 | 1 336,09 | 18 | 5 608,59 |
| 2024-03 | 1 317,47 | 16 | 4 923,13 |
| 2024-02 | 1 156,31 | 18 | 4 852,32 |
| 2024-01 | 1 313,58 | 16 | 4 911,02 |
| 2023-12 | 1 263,21 | 17 | 5 012,38 |
| 2023-11 | 1 285,92 | 19 | 5 702,02 |
| 2023-10 | 1 340,04 | 19 | 5 951,99 |
| 2023-09 | 1 201,15 | 21 | 5 885,98 |
| 2023-08 | 1 247,44 | 22 | 6 357,92 |
| 2023-07 | 1 264,48 | 22 | 6 452,44 |
| 2023-06 | 1 170,83 | 24 | 6 490,67 |
| 2023-05 | 1 114,00 | 18 | 4 692,87 |
| 2023-04 | 1 024,91 | 18 | 4 343,91 |
| 2023-03 | 966,94 | 17 | 3 910,27 |
| 2023-02 | 995,89 | 16 | 3 795,05 |
| 2023-01 | 986,43 | 18 | 4 215,43 |
| 2022-12 | 731,35 | 17 | 2 935,81 |
| 2022-11 | 743,76 | 17 | 2 996,65 |
| 2022-10 | 714,87 | 17 | 2 869,66 |
| 2022-09 | 813,64 | 16 | 3 094,79 |
| 2022-08 | 724,73 | 20 | 3 401,73 |
| 2022-07 | 739,58 | 19 | 3 292,08 |
| 2022-06 | 752,86 | 17 | 3 003,43 |
| 2022-05 | 689,97 | 16 | 2 574,80 |
| 2022-04 | 676,10 | 17 | 2 695,20 |
| 2022-03 | 722,48 | 14 | 2 397,91 |
| 2022-02 | 685,71 | 14 | 2 270,37 |
| 2022-01 | 766,13 | 14 | 2 529,25 |
| 2021-12 | 618,42 | 15 | 2 186,20 |
| 2021-11 | 545,17 | 16 | 2 050,38 |
| 2021-10 | 637,41 | 15 | 2 258,66 |
| 2021-09 | 601,30 | 19 | 2 728,36 |
| 2021-08 | 640,48 | 19 | 2 887,26 |
| 2021-07 | 594,49 | 21 | 2 965,51 |
| 2021-06 | 604,83 | 20 | 2 892,10 |
| 2021-05 | 656,94 | 17 | 2 663,77 |
| 2021-04 | 656,94 | 17 | 2 663,77 |
| 2021-03 | 623,92 | 17 | 2 527,53 |
| 2021-02 | 642,59 | 16 | 2 448,60 |
| 2021-01 | 657,38 | 16 | 2 506,01 |
| 2020-12 | 578,86 | 17 | 2 337,53 |
| 2020-11 | 588,06 | 16 | 2 213,82 |
| 2020-10 | 518,55 | 16 | 1 972,32 |
| 2020-09 | 551,34 | 18 | 2 358,18 |
| 2020-08 | 620,37 | 21 | 3 061,30 |
| 2020-07 | 582,52 | 23 | 3 132,16 |
| 2020-06 | 535,89 | 19 | 2 397,20 |
| 2020-05 | 643,93 | 10 | 1 512,66 |
| 2020-04 | 558,11 | 10 | 1 325,28 |
| 2020-03 | 414,33 | 19 | 1 865,30 |
| 2020-02 | 606,12 | 20 | 2 852,28 |
| 2020-01 | 592,36 | 18 | 2 501,56 |
| 2019-12 | 533,25 | 17 | 2 118,41 |
| 2019-11 | 497,11 | 20 | 2 330,07 |
| 2019-10 | 577,83 | 20 | 2 703,79 |
| 2019-09 | 493,99 | 21 | 2 401,25 |
| 2019-08 | 566,11 | 21 | 2 784,13 |
| 2019-07 | 507,59 | 22 | 2 615,62 |
| 2019-06 | 557,99 | 21 | 2 711,16 |
| 2019-05 | 539,23 | 19 | 2 368,80 |
| 2019-04 | 512,78 | 17 | 2 025,28 |
| 2019-03 | 528,60 | 15 | 1 851,88 |
| 2019-02 | 466,94 | 16 | 1 764,04 |
| 2019-01 | 329,94 | 16 | 1 219,10 |
| 2018-12 | 361,30 | 15 | 2 227,93 |
| 2018-11 | 360,98 | 18 | 2 681,55 |
| 2018-10 | 351,56 | 17 | 2 466,07 |
| 2018-09 | 341,41 | 18 | 2 524,12 |
| 2018-08 | 340,19 | 21 | 2 920,08 |
| 2018-07 | 342,41 | 21 | 2 938,75 |
| 2018-06 | 324,56 | 19 | 2 521,36 |
| 2018-05 | 337,50 | 16 | 2 207,72 |
| 2018-04 | 307,03 | 16 | 2 011,84 |
| 2018-03 | 304,44 | 14 | 1 749,35 |
| 2018-02 | 165,88 | 14 | 946,83 |
| 2018-01 | 314,71 | 14 | 1 800,98 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Restoranų ir pagaminto valgio teikimo veikla
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Pagaminto valgio tiekimas renginiams
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones