Uždaroji akcinė bendrovė koncernas "CONSUS"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 698,68 | 8 | 1 306,20 |
| 2026-06 | 696,62 | 8 | 1 302,36 |
| 2026-05 | 695,11 | 8 | 1 299,43 |
| 2026-04 | 695,52 | 8 | 1 300,22 |
| 2026-03 | 693,39 | 8 | 1 296,10 |
| 2026-02 | 786,38 | 8 | 1 454,54 |
| 2026-01 | 723,57 | 8 | 1 347,92 |
| 2025-12 | 891,52 | 8 | 1 633,26 |
| 2025-11 | 885,36 | 8 | 1 621,30 |
| 2025-10 | 895,09 | 8 | 1 640,20 |
| 2025-09 | 899,33 | 8 | 1 647,52 |
| 2025-08 | 892,75 | 8 | 1 635,64 |
| 2025-07 | 923,85 | 8 | 1 690,82 |
| 2025-06 | 893,09 | 8 | 1 636,32 |
| 2025-05 | 899,02 | 7 | 1 429,63 |
| 2025-04 | 894,33 | 7 | 1 421,66 |
| 2025-03 | 896,21 | 7 | 1 424,85 |
| 2025-02 | 894,34 | 7 | 1 422,15 |
| 2025-01 | 904,89 | 7 | 1 438,24 |
| 2024-12 | 890,70 | 7 | 1 415,50 |
| 2024-11 | 893,49 | 7 | 1 420,24 |
| 2024-10 | 834,75 | 7 | 1 333,42 |
| 2024-09 | 898,05 | 7 | 1 427,73 |
| 2024-08 | 896,50 | 7 | 1 425,36 |
| 2024-07 | 920,19 | 7 | 1 462,66 |
| 2024-06 | 882,62 | 7 | 1 401,77 |
| 2024-05 | 886,77 | 7 | 1 408,83 |
| 2024-04 | 897,27 | 7 | 1 426,65 |
| 2024-03 | 896,57 | 7 | 1 425,47 |
| 2024-02 | 896,14 | 7 | 1 424,74 |
| 2024-01 | 1 038,44 | 6 | 1 413,22 |
| 2023-12 | 1 015,64 | 6 | 1 381,26 |
| 2023-11 | 1 203,00 | 5 | 1 362,13 |
| 2023-10 | 1 579,38 | 8 | 2 921,59 |
| 2023-09 | 1 579,38 | 8 | 2 921,59 |
| 2023-08 | 1 582,11 | 8 | 2 926,39 |
| 2023-07 | 1 577,16 | 8 | 2 917,29 |
| 2023-06 | 1 579,38 | 8 | 2 921,59 |
| 2023-05 | 1 582,54 | 8 | 2 927,72 |
| 2023-04 | 1 567,32 | 8 | 2 900,53 |
| 2023-03 | 1 292,58 | 8 | 2 360,84 |
| 2023-02 | 1 271,65 | 8 | 2 324,09 |
| 2023-01 | 1 138,11 | 8 | 2 064,81 |
| 2022-12 | 1 124,84 | 8 | 2 033,29 |
| 2022-11 | 1 131,53 | 8 | 2 046,12 |
| 2022-10 | 1 065,84 | 8 | 1 920,15 |
| 2022-09 | 1 390,22 | 8 | 1 960,22 |
| 2022-08 | 1 147,61 | 8 | 7 511,44 |
| 2022-07 | 1 138,18 | 8 | 2 006,60 |
| 2022-06 | 1 138,76 | 8 | 2 007,60 |
| 2022-05 | 1 138,99 | 8 | 2 008,05 |
| 2022-04 | 1 138,75 | 8 | 2 007,58 |
| 2022-03 | 1 138,75 | 8 | 2 007,58 |
| 2022-02 | 1 087,86 | 8 | 1 920,98 |
| 2022-01 | 1 107,55 | 8 | 1 947,47 |
| 2021-12 | 1 074,90 | 8 | 1 669,14 |
| 2021-11 | 1 072,25 | 8 | 1 664,11 |
| 2021-10 | 1 072,25 | 8 | 1 664,11 |
| 2021-09 | 1 079,47 | 8 | 1 670,70 |
| 2021-08 | 1 083,63 | 8 | 1 683,64 |
| 2021-07 | 1 072,25 | 8 | 1 664,11 |
| 2021-06 | 1 039,84 | 8 | 1 828,72 |
| 2021-05 | 1 072,43 | 8 | 1 890,43 |
| 2021-04 | 1 073,77 | 8 | 1 892,96 |
| 2021-03 | 1 072,25 | 8 | 1 890,09 |
| 2021-02 | 1 072,25 | 8 | 1 890,09 |
| 2021-01 | 1 072,25 | 8 | 1 890,09 |
| 2020-12 | 1 072,25 | 8 | 1 885,77 |
| 2020-11 | 1 072,25 | 8 | 1 885,77 |
| 2020-10 | 1 072,25 | 8 | 1 885,77 |
| 2020-09 | 1 076,65 | 8 | 1 893,26 |
| 2020-08 | 1 072,25 | 8 | 1 885,77 |
| 2020-07 | 1 041,03 | 8 | 1 832,95 |
| 2020-06 | 1 067,00 | 7 | 1 633,55 |
| 2020-05 | 1 067,00 | 7 | 1 633,55 |
| 2020-04 | 937,70 | 8 | 1 681,78 |
| 2020-03 | 1 764,78 | 9 | 3 623,44 |
| 2020-02 | 2 990,99 | 12 | 8 532,63 |
| 2020-01 | 1 103,27 | 12 | 3 033,16 |
| 2019-12 | 1 127,91 | 11 | 2 828,43 |
| 2019-11 | 1 127,91 | 11 | 2 828,42 |
| 2019-10 | 1 128,52 | 11 | 2 830,07 |
| 2019-09 | 1 127,91 | 11 | 2 828,43 |
| 2019-08 | 1 127,92 | 11 | 2 828,44 |
| 2019-07 | 1 136,61 | 11 | 2 848,92 |
| 2019-06 | 1 127,91 | 11 | 2 814,42 |
| 2019-05 | 1 128,46 | 11 | 2 846,96 |
| 2019-04 | 1 128,92 | 11 | 2 848,04 |
| 2019-03 | 1 127,91 | 11 | 2 845,68 |
| 2019-02 | 1 099,49 | 11 | 2 769,82 |
| 2019-01 | 1 130,04 | 11 | 2 851,80 |
| 2018-12 | 1 312,12 | 12 | 6 407,16 |
| 2018-11 | 848,87 | 13 | 4 487,26 |
| 2018-10 | 772,61 | 13 | 4 089,02 |
| 2018-09 | 771,92 | 13 | 4 085,35 |
| 2018-08 | 769,09 | 13 | 4 070,53 |
| 2018-07 | 772,09 | 13 | 4 086,24 |
| 2018-06 | 771,92 | 13 | 4 085,35 |
| 2018-05 | 778,01 | 13 | 4 117,14 |
| 2018-04 | 771,92 | 13 | 4 085,35 |
| 2018-03 | 775,70 | 13 | 4 105,29 |
| 2018-02 | 771,93 | 13 | 4 085,37 |
| 2018-01 | 778,55 | 13 | 4 119,93 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Konsultacinė verslo ir kito valdymo veikla
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones