Uždaroji akcinė bendrovė "Klijasta"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 2 117,00 | 4 | 1 918,90 |
| 2026-06 | 2 117,00 | 4 | 1 918,90 |
| 2026-05 | 2 117,00 | 4 | 1 918,90 |
| 2026-04 | 1 971,51 | 4 | 1 777,65 |
| 2026-03 | 2 117,00 | 4 | 1 918,90 |
| 2026-02 | 2 117,00 | 4 | 1 969,93 |
| 2026-01 | 2 084,40 | 4 | 1 938,29 |
| 2025-12 | 1 879,00 | 5 | 2 163,71 |
| 2025-11 | 1 857,68 | 5 | 2 137,84 |
| 2025-10 | 1 912,16 | 5 | 2 202,90 |
| 2025-09 | 1 905,06 | 5 | 2 192,18 |
| 2025-08 | 1 879,00 | 5 | 2 163,71 |
| 2025-07 | 1 902,47 | 5 | 2 188,67 |
| 2025-06 | 1 879,00 | 5 | 2 163,71 |
| 2025-05 | 1 890,15 | 5 | 2 177,23 |
| 2025-04 | 1 879,00 | 5 | 2 163,71 |
| 2025-03 | 1 879,00 | 5 | 2 163,71 |
| 2025-02 | 1 879,00 | 5 | 2 163,71 |
| 2025-01 | 1 898,42 | 5 | 2 184,36 |
| 2024-12 | 1 846,20 | 5 | 2 127,38 |
| 2024-11 | 1 846,20 | 5 | 2 127,38 |
| 2024-10 | 1 864,53 | 5 | 2 149,64 |
| 2024-09 | 1 846,20 | 5 | 2 127,38 |
| 2024-08 | 1 762,81 | 6 | 2 414,56 |
| 2024-07 | 1 693,50 | 6 | 2 325,19 |
| 2024-06 | 1 668,32 | 6 | 2 288,51 |
| 2024-05 | 1 693,50 | 6 | 2 325,19 |
| 2024-04 | 1 696,71 | 6 | 2 329,42 |
| 2024-03 | 1 694,72 | 6 | 2 326,74 |
| 2024-02 | 1 693,50 | 6 | 2 325,19 |
| 2024-01 | 1 693,50 | 6 | 2 325,19 |
| 2023-12 | 1 665,33 | 6 | 2 289,25 |
| 2023-11 | 1 653,23 | 6 | 2 271,63 |
| 2023-10 | 1 678,15 | 6 | 2 307,89 |
| 2023-09 | 1 711,47 | 6 | 2 348,13 |
| 2023-08 | 1 725,33 | 6 | 2 365,83 |
| 2023-07 | 1 726,66 | 6 | 2 367,52 |
| 2023-06 | 1 697,06 | 6 | 2 329,74 |
| 2023-05 | 1 613,79 | 6 | 2 214,17 |
| 2023-04 | 1 521,83 | 6 | 2 080,28 |
| 2023-03 | 1 673,50 | 6 | 2 301,14 |
| 2023-02 | 1 665,33 | 6 | 2 289,25 |
| 2023-01 | 1 691,74 | 6 | 2 322,95 |
| 2022-12 | 1 628,67 | 6 | 2 234,13 |
| 2022-11 | 1 603,79 | 6 | 2 198,36 |
| 2022-10 | 1 626,77 | 6 | 2 231,71 |
| 2022-09 | 1 689,75 | 6 | 2 312,10 |
| 2022-08 | 1 578,91 | 6 | 2 152,07 |
| 2022-07 | 1 682,00 | 6 | 2 302,20 |
| 2022-06 | 1 650,33 | 6 | 2 261,79 |
| 2022-05 | 1 326,64 | 6 | 1 816,82 |
| 2022-04 | 2 142,17 | 6 | 2 922,49 |
| 2022-03 | 1 320,65 | 6 | 1 808,49 |
| 2022-02 | 1 402,83 | 6 | 1 928,15 |
| 2022-01 | 1 321,24 | 6 | 1 809,33 |
| 2021-12 | 1 290,33 | 6 | 1 763,43 |
| 2021-11 | 1 623,13 | 6 | 2 248,03 |
| 2021-10 | 1 291,83 | 6 | 1 765,55 |
| 2021-09 | 1 427,38 | 5 | 1 635,33 |
| 2021-08 | 1 413,09 | 6 | 1 930,04 |
| 2021-07 | 1 357,67 | 6 | 1 856,91 |
| 2021-06 | 1 357,67 | 6 | 1 856,91 |
| 2021-05 | 1 357,67 | 6 | 1 856,91 |
| 2021-04 | 1 419,40 | 5 | 1 626,24 |
| 2021-03 | 1 419,40 | 5 | 1 626,24 |
| 2021-02 | 1 419,40 | 5 | 1 626,24 |
| 2021-01 | 1 419,40 | 5 | 1 626,24 |
| 2020-12 | 1 348,96 | 5 | 1 535,64 |
| 2020-11 | 1 301,16 | 5 | 1 478,98 |
| 2020-10 | 1 383,70 | 5 | 1 576,61 |
| 2020-09 | 1 386,38 | 5 | 1 579,30 |
| 2020-08 | 1 335,90 | 6 | 1 817,96 |
| 2020-07 | 1 301,52 | 6 | 1 772,32 |
| 2020-06 | 1 296,63 | 6 | 1 766,07 |
| 2020-05 | 1 220,58 | 6 | 1 665,80 |
| 2020-04 | 1 375,40 | 5 | 1 567,62 |
| 2020-03 | 1 161,46 | 5 | 1 308,00 |
| 2020-02 | 1 368,25 | 4 | 1 226,87 |
| 2020-01 | 1 381,57 | 4 | 1 239,32 |
| 2019-12 | 1 355,25 | 4 | 1 209,54 |
| 2019-11 | 1 355,25 | 4 | 1 209,54 |
| 2019-10 | 1 398,89 | 4 | 1 249,93 |
| 2019-09 | 1 355,25 | 4 | 1 209,54 |
| 2019-08 | 1 478,07 | 6 | 2 021,57 |
| 2019-07 | 1 324,95 | 6 | 1 811,64 |
| 2019-06 | 1 320,33 | 6 | 1 788,30 |
| 2019-05 | 1 323,07 | 6 | 1 792,28 |
| 2019-04 | 1 320,33 | 6 | 1 788,30 |
| 2019-03 | 1 320,33 | 6 | 1 788,30 |
| 2019-02 | 1 320,33 | 6 | 1 788,30 |
| 2019-01 | 1 320,33 | 6 | 1 788,30 |
| 2018-12 | 1 018,67 | 6 | 2 489,75 |
| 2018-11 | 1 018,66 | 6 | 2 489,74 |
| 2018-10 | 957,03 | 6 | 2 332,68 |
| 2018-09 | 992,71 | 6 | 2 424,05 |
| 2018-08 | 1 023,56 | 6 | 2 502,02 |
| 2018-07 | 1 018,67 | 6 | 2 489,75 |
| 2018-06 | 1 018,67 | 6 | 2 489,75 |
| 2018-05 | 1 018,67 | 6 | 2 489,75 |
| 2018-04 | 1 018,67 | 6 | 2 489,75 |
| 2018-03 | 1 018,67 | 6 | 2 489,75 |
| 2018-02 | 1 018,67 | 6 | 2 489,75 |
| 2018-01 | 1 019,81 | 6 | 2 492,52 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medienos, statybinių medžiagų ir sanitarinių įrenginių didmeninė prekyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Žemės ūkio mašinų, įrangos ir reikmenų didmeninė prekyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones