Uždaroji akcinė bendrovė "Kintai"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 520,32 | 49 | 16 497,65 |
| 2026-06 | 1 434,10 | 49 | 15 508,58 |
| 2026-05 | 1 327,44 | 49 | 14 400,15 |
| 2026-04 | 1 312,13 | 49 | 14 287,50 |
| 2026-03 | 1 374,93 | 46 | 14 130,85 |
| 2026-02 | 1 270,73 | 44 | 12 810,59 |
| 2026-01 | 1 244,09 | 43 | 12 336,97 |
| 2025-12 | 1 574,28 | 46 | 16 796,06 |
| 2025-11 | 1 194,87 | 49 | 13 597,34 |
| 2025-10 | 1 412,02 | 44 | 14 485,85 |
| 2025-09 | 1 268,19 | 46 | 13 545,56 |
| 2025-08 | 1 308,27 | 47 | 14 274,42 |
| 2025-07 | 1 239,86 | 50 | 14 427,51 |
| 2025-06 | 1 208,57 | 49 | 13 805,34 |
| 2025-05 | 1 328,33 | 46 | 14 238,28 |
| 2025-04 | 1 246,69 | 43 | 12 432,48 |
| 2025-03 | 1 310,42 | 42 | 12 805,96 |
| 2025-02 | 1 289,59 | 41 | 12 367,89 |
| 2025-01 | 1 293,94 | 40 | 12 061,71 |
| 2024-12 | 1 578,22 | 44 | 16 171,74 |
| 2024-11 | 1 206,34 | 45 | 12 727,14 |
| 2024-10 | 1 232,01 | 49 | 14 058,72 |
| 2024-09 | 1 134,53 | 54 | 14 283,67 |
| 2024-08 | 1 140,46 | 54 | 14 382,84 |
| 2024-07 | 1 130,28 | 56 | 14 741,36 |
| 2024-06 | 1 057,96 | 57 | 14 056,29 |
| 2024-05 | 1 178,84 | 51 | 14 012,38 |
| 2024-04 | 1 168,00 | 50 | 13 610,61 |
| 2024-03 | 1 169,89 | 49 | 13 357,82 |
| 2024-02 | 1 130,72 | 47 | 12 408,41 |
| 2024-01 | 1 136,68 | 45 | 11 916,04 |
| 2023-12 | 1 226,46 | 48 | 13 722,39 |
| 2023-11 | 1 040,89 | 46 | 11 175,93 |
| 2023-10 | 1 097,55 | 45 | 11 482,94 |
| 2023-09 | 1 065,27 | 44 | 10 884,44 |
| 2023-08 | 1 088,73 | 49 | 12 389,93 |
| 2023-07 | 1 027,44 | 48 | 11 440,89 |
| 2023-06 | 1 005,49 | 49 | 11 419,53 |
| 2023-05 | 1 031,50 | 48 | 11 511,05 |
| 2023-04 | 942,08 | 49 | 10 699,43 |
| 2023-03 | 927,38 | 48 | 10 329,83 |
| 2023-02 | 918,39 | 46 | 9 791,74 |
| 2023-01 | 972,04 | 48 | 10 814,57 |
| 2022-12 | 1 065,50 | 49 | 11 984,23 |
| 2022-11 | 956,96 | 50 | 10 958,63 |
| 2022-10 | 980,99 | 52 | 11 769,71 |
| 2022-09 | 872,91 | 58 | 11 694,09 |
| 2022-08 | 930,38 | 64 | 13 599,34 |
| 2022-07 | 904,30 | 63 | 13 008,12 |
| 2022-06 | 883,34 | 60 | 12 062,26 |
| 2022-05 | 951,96 | 52 | 11 282,73 |
| 2022-04 | 876,11 | 49 | 9 799,86 |
| 2022-03 | 797,75 | 48 | 8 832,50 |
| 2022-02 | 863,58 | 48 | 9 589,61 |
| 2022-01 | 925,50 | 50 | 10 748,71 |
| 2021-12 | 1 005,47 | 56 | 13 005,77 |
| 2021-11 | 746,36 | 54 | 9 334,89 |
| 2021-10 | 800,48 | 52 | 9 629,77 |
| 2021-09 | 792,37 | 53 | 9 720,01 |
| 2021-08 | 781,53 | 63 | 11 307,76 |
| 2021-07 | 694,40 | 69 | 11 030,13 |
| 2021-06 | 721,71 | 59 | 9 858,73 |
| 2021-05 | 784,58 | 48 | 8 757,48 |
| 2021-04 | 777,20 | 44 | 7 945,80 |
| 2021-03 | 785,06 | 42 | 7 480,79 |
| 2021-02 | 800,30 | 41 | 7 621,99 |
| 2021-01 | 761,33 | 41 | 7 266,91 |
| 2020-12 | 750,04 | 41 | 7 156,81 |
| 2020-11 | 763,50 | 42 | 7 458,67 |
| 2020-10 | 632,05 | 50 | 7 317,06 |
| 2020-09 | 647,10 | 52 | 7 810,41 |
| 2020-08 | 633,41 | 58 | 8 440,00 |
| 2020-07 | 672,18 | 58 | 8 963,22 |
| 2020-06 | 611,24 | 60 | 8 451,51 |
| 2020-05 | 631,74 | 44 | 6 401,98 |
| 2020-04 | 582,09 | 39 | 5 227,10 |
| 2020-03 | 671,62 | 41 | 6 317,87 |
| 2020-02 | 657,34 | 40 | 6 045,45 |
| 2020-01 | 569,02 | 48 | 6 267,19 |
| 2019-12 | 637,96 | 48 | 7 009,24 |
| 2019-11 | 611,65 | 48 | 6 702,56 |
| 2019-10 | 596,28 | 52 | 7 091,13 |
| 2019-09 | 631,95 | 56 | 8 078,42 |
| 2019-08 | 643,61 | 65 | 9 495,86 |
| 2019-07 | 596,48 | 66 | 8 964,53 |
| 2019-06 | 617,12 | 61 | 8 537,34 |
| 2019-05 | 603,61 | 58 | 8 099,46 |
| 2019-04 | 622,62 | 50 | 7 173,59 |
| 2019-03 | 706,05 | 42 | 6 830,37 |
| 2019-02 | 611,27 | 44 | 6 170,08 |
| 2019-01 | 690,22 | 39 | 6 176,26 |
| 2018-12 | 517,01 | 40 | 8 430,56 |
| 2018-11 | 511,92 | 41 | 8 560,55 |
| 2018-10 | 464,63 | 44 | 8 357,53 |
| 2018-09 | 493,37 | 53 | 10 678,11 |
| 2018-08 | 468,22 | 57 | 10 910,23 |
| 2018-07 | 498,89 | 56 | 11 413,60 |
| 2018-06 | 429,44 | 57 | 10 023,95 |
| 2018-05 | 453,76 | 54 | 10 002,48 |
| 2018-04 | 460,79 | 52 | 9 809,15 |
| 2018-03 | 474,24 | 49 | 9 515,03 |
| 2018-02 | 446,15 | 52 | 9 504,37 |
| 2018-01 | 474,14 | 49 | 9 504,60 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medicinos ir odontologijos prietaisų, instrumentų ir reikmenų gamyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Gėlųjų vandenų akvakultūra
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones