Uždaroji akcinė bendrovė "Joniškio duona"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 426,05 | 50 | 15 740,76 |
| 2026-06 | 1 390,53 | 51 | 15 710,61 |
| 2026-05 | 1 426,23 | 50 | 15 764,04 |
| 2026-04 | 1 402,78 | 47 | 14 513,54 |
| 2026-03 | 1 455,09 | 46 | 14 801,63 |
| 2026-02 | 1 422,67 | 45 | 14 615,80 |
| 2026-01 | 1 293,78 | 46 | 13 760,07 |
| 2025-12 | 1 368,33 | 50 | 15 690,54 |
| 2025-11 | 1 233,96 | 51 | 14 441,74 |
| 2025-10 | 1 202,58 | 50 | 13 832,99 |
| 2025-09 | 1 166,18 | 50 | 13 388,45 |
| 2025-08 | 1 486,03 | 44 | 15 093,24 |
| 2025-07 | 1 318,27 | 45 | 13 657,86 |
| 2025-06 | 1 357,45 | 46 | 14 349,72 |
| 2025-05 | 1 335,67 | 46 | 14 194,68 |
| 2025-04 | 1 240,47 | 48 | 13 725,33 |
| 2025-03 | 1 362,16 | 47 | 14 847,15 |
| 2025-02 | 1 233,61 | 50 | 14 278,74 |
| 2025-01 | 1 270,66 | 50 | 14 457,76 |
| 2024-12 | 1 211,43 | 49 | 13 743,33 |
| 2024-11 | 1 182,67 | 49 | 13 418,98 |
| 2024-10 | 1 114,08 | 49 | 12 547,89 |
| 2024-09 | 1 121,19 | 49 | 12 702,96 |
| 2024-08 | 1 182,22 | 49 | 13 420,27 |
| 2024-07 | 1 130,01 | 49 | 12 788,52 |
| 2024-06 | 1 266,25 | 49 | 14 214,35 |
| 2024-05 | 1 101,45 | 50 | 12 692,01 |
| 2024-04 | 1 058,03 | 49 | 11 935,92 |
| 2024-03 | 1 167,70 | 51 | 13 737,67 |
| 2024-02 | 1 089,81 | 52 | 13 079,11 |
| 2024-01 | 1 165,44 | 49 | 13 213,50 |
| 2023-12 | 1 148,46 | 53 | 14 065,97 |
| 2023-11 | 1 154,99 | 49 | 13 041,10 |
| 2023-10 | 1 056,00 | 46 | 11 266,26 |
| 2023-09 | 1 021,29 | 49 | 11 572,46 |
| 2023-08 | 1 126,84 | 48 | 12 481,44 |
| 2023-07 | 1 088,11 | 49 | 12 350,72 |
| 2023-06 | 1 088,83 | 50 | 12 509,43 |
| 2023-05 | 1 102,68 | 51 | 12 895,71 |
| 2023-04 | 1 044,31 | 50 | 12 039,84 |
| 2023-03 | 1 034,66 | 52 | 12 455,22 |
| 2023-02 | 996,40 | 47 | 10 802,71 |
| 2023-01 | 997,72 | 49 | 11 278,60 |
| 2022-12 | 909,99 | 52 | 10 927,70 |
| 2022-11 | 938,21 | 50 | 10 859,72 |
| 2022-10 | 911,79 | 48 | 10 128,47 |
| 2022-09 | 890,16 | 50 | 10 265,97 |
| 2022-08 | 918,10 | 51 | 10 794,95 |
| 2022-07 | 950,42 | 52 | 11 338,83 |
| 2022-06 | 897,15 | 53 | 11 054,44 |
| 2022-05 | 911,80 | 51 | 10 769,72 |
| 2022-04 | 948,16 | 49 | 10 794,51 |
| 2022-03 | 946,97 | 52 | 11 538,64 |
| 2022-02 | 922,57 | 48 | 10 354,75 |
| 2022-01 | 876,01 | 52 | 10 625,77 |
| 2021-12 | 946,14 | 51 | 11 221,52 |
| 2021-11 | 941,62 | 53 | 11 638,98 |
| 2021-10 | 916,59 | 55 | 11 742,30 |
| 2021-09 | 802,95 | 56 | 10 421,13 |
| 2021-08 | 987,46 | 51 | 11 773,26 |
| 2021-07 | 929,99 | 52 | 11 246,90 |
| 2021-06 | 901,54 | 50 | 10 416,27 |
| 2021-05 | 940,54 | 49 | 10 673,85 |
| 2021-04 | 897,28 | 50 | 10 405,43 |
| 2021-03 | 917,16 | 47 | 10 026,28 |
| 2021-02 | 895,10 | 48 | 9 989,09 |
| 2021-01 | 884,58 | 47 | 9 652,69 |
| 2020-12 | 838,28 | 49 | 9 512,74 |
| 2020-11 | 867,76 | 49 | 9 890,22 |
| 2020-10 | 865,25 | 49 | 9 807,95 |
| 2020-09 | 847,93 | 50 | 9 828,14 |
| 2020-08 | 908,44 | 49 | 10 306,80 |
| 2020-07 | 926,79 | 49 | 10 503,49 |
| 2020-06 | 859,95 | 53 | 10 513,06 |
| 2020-05 | 888,75 | 49 | 10 068,28 |
| 2020-04 | 853,62 | 50 | 9 866,32 |
| 2020-03 | 861,28 | 51 | 10 087,33 |
| 2020-02 | 777,92 | 54 | 9 631,65 |
| 2020-01 | 817,68 | 51 | 9 573,25 |
| 2019-12 | 816,23 | 53 | 9 895,88 |
| 2019-11 | 823,12 | 54 | 10 162,65 |
| 2019-10 | 758,76 | 58 | 10 049,10 |
| 2019-09 | 722,51 | 57 | 9 458,52 |
| 2019-08 | 794,59 | 56 | 10 187,93 |
| 2019-07 | 750,47 | 60 | 10 269,61 |
| 2019-06 | 790,27 | 55 | 9 934,60 |
| 2019-05 | 862,50 | 52 | 10 292,24 |
| 2019-04 | 705,67 | 58 | 9 509,24 |
| 2019-03 | 811,34 | 54 | 10 165,26 |
| 2019-02 | 759,08 | 53 | 9 390,92 |
| 2019-01 | 756,46 | 51 | 9 007,46 |
| 2018-12 | 548,23 | 54 | 12 189,04 |
| 2018-11 | 553,00 | 51 | 11 594,04 |
| 2018-10 | 563,14 | 48 | 11 140,28 |
| 2018-09 | 574,81 | 50 | 11 882,32 |
| 2018-08 | 498,94 | 55 | 11 323,33 |
| 2018-07 | 534,08 | 56 | 12 330,24 |
| 2018-06 | 537,62 | 52 | 11 564,73 |
| 2018-05 | 574,75 | 51 | 12 094,92 |
| 2018-04 | 565,79 | 53 | 12 374,64 |
| 2018-03 | 556,42 | 53 | 12 152,70 |
| 2018-02 | 516,90 | 53 | 11 280,39 |
| 2018-01 | 526,44 | 52 | 11 276,54 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Duonos gamyba; šviežių konditerijos kepinių ir pyragaičių gamyba
— "tėvinis" sektorius (platesnė EVRK grupė, apima ir kitas panašias veiklas)
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones