Uždaroji akcinė bendrovė "HAUPAS"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 3 589,04 | 7 | 5 429,81 |
| 2026-06 | 3 554,72 | 7 | 5 441,82 |
| 2026-05 | 3 552,76 | 7 | 5 438,90 |
| 2026-04 | 3 832,58 | 6 | 5 040,34 |
| 2026-03 | 3 081,54 | 7 | 4 737,29 |
| 2026-02 | 3 167,12 | 7 | 4 864,73 |
| 2026-01 | 3 167,12 | 7 | 4 864,73 |
| 2025-12 | 3 167,12 | 7 | 4 864,73 |
| 2025-11 | 3 285,19 | 7 | 5 040,52 |
| 2025-10 | 3 167,12 | 7 | 4 864,73 |
| 2025-09 | 3 403,25 | 7 | 5 216,31 |
| 2025-08 | 3 269,07 | 6 | 4 319,23 |
| 2025-07 | 3 368,13 | 6 | 4 458,51 |
| 2025-06 | 4 383,19 | 7 | 7 005,46 |
| 2025-05 | 3 163,55 | 7 | 4 933,05 |
| 2025-04 | 3 163,55 | 7 | 4 933,05 |
| 2025-03 | 3 163,55 | 7 | 4 933,05 |
| 2025-02 | 3 161,47 | 7 | 4 929,95 |
| 2025-01 | 3 165,44 | 7 | 4 935,87 |
| 2024-12 | 3 127,47 | 7 | 4 879,34 |
| 2024-11 | 3 155,21 | 7 | 4 846,98 |
| 2024-10 | 3 163,55 | 7 | 4 859,40 |
| 2024-09 | 3 163,55 | 7 | 4 859,40 |
| 2024-08 | 2 993,73 | 7 | 4 606,55 |
| 2024-07 | 3 956,37 | 8 | 7 190,79 |
| 2024-06 | 3 142,06 | 7 | 4 931,99 |
| 2024-05 | 3 148,46 | 7 | 4 942,86 |
| 2024-04 | 3 148,46 | 7 | 4 942,86 |
| 2024-03 | 3 146,37 | 7 | 4 939,37 |
| 2024-02 | 3 146,16 | 7 | 4 939,43 |
| 2024-01 | 3 167,35 | 7 | 4 970,98 |
| 2023-12 | 2 991,50 | 7 | 4 709,16 |
| 2023-11 | 3 086,62 | 7 | 4 939,33 |
| 2023-10 | 3 247,58 | 7 | 5 212,80 |
| 2023-09 | 3 098,39 | 7 | 4 959,33 |
| 2023-08 | 3 286,07 | 7 | 5 272,17 |
| 2023-07 | 4 229,17 | 7 | 6 884,89 |
| 2023-06 | 4 466,48 | 9 | 8 806,24 |
| 2023-05 | 2 929,96 | 7 | 4 554,44 |
| 2023-04 | 4 172,20 | 7 | 6 664,87 |
| 2023-03 | 2 961,89 | 7 | 4 602,54 |
| 2023-02 | 2 910,45 | 7 | 4 524,14 |
| 2023-01 | 2 966,75 | 7 | 4 610,48 |
| 2022-12 | 2 942,85 | 7 | 4 573,65 |
| 2022-11 | 2 992,21 | 7 | 4 647,13 |
| 2022-10 | 2 992,21 | 7 | 4 647,13 |
| 2022-09 | 2 992,21 | 7 | 4 647,13 |
| 2022-08 | 3 129,67 | 7 | 4 853,38 |
| 2022-07 | 3 008,01 | 7 | 4 670,66 |
| 2022-06 | 3 134,41 | 7 | 4 858,84 |
| 2022-05 | 3 014,15 | 7 | 4 681,17 |
| 2022-04 | 2 910,32 | 7 | 4 525,20 |
| 2022-03 | 2 836,39 | 7 | 4 415,13 |
| 2022-02 | 2 815,47 | 7 | 4 382,10 |
| 2022-01 | 2 836,39 | 7 | 4 415,13 |
| 2021-12 | 2 764,86 | 7 | 4 293,54 |
| 2021-11 | 2 752,25 | 7 | 4 274,76 |
| 2021-10 | 2 761,77 | 7 | 4 288,29 |
| 2021-09 | 2 769,43 | 7 | 4 300,36 |
| 2021-08 | 2 798,04 | 7 | 4 346,97 |
| 2021-07 | 2 767,36 | 7 | 4 297,26 |
| 2021-06 | 2 766,28 | 7 | 4 295,97 |
| 2021-05 | 2 763,15 | 7 | 4 290,99 |
| 2021-04 | 2 762,22 | 7 | 4 287,47 |
| 2021-03 | 2 741,14 | 7 | 4 256,09 |
| 2021-02 | 2 741,14 | 7 | 4 256,09 |
| 2021-01 | 2 742,21 | 7 | 4 257,67 |
| 2020-12 | 2 741,75 | 7 | 4 257,00 |
| 2020-11 | 2 741,14 | 7 | 4 256,09 |
| 2020-10 | 2 741,14 | 7 | 4 256,09 |
| 2020-09 | 2 741,14 | 7 | 4 256,09 |
| 2020-08 | 2 744,08 | 7 | 4 260,47 |
| 2020-07 | 2 779,95 | 7 | 4 313,87 |
| 2020-06 | 2 767,09 | 7 | 4 294,80 |
| 2020-05 | 2 788,37 | 7 | 4 326,41 |
| 2020-04 | 2 741,14 | 7 | 4 256,09 |
| 2020-03 | 2 845,93 | 7 | 4 418,53 |
| 2020-02 | 2 897,88 | 6 | 3 868,64 |
| 2020-01 | 3 203,96 | 6 | 4 263,70 |
| 2019-12 | 3 072,94 | 6 | 4 126,50 |
| 2019-11 | 2 713,33 | 6 | 3 599,91 |
| 2019-10 | 5 447,11 | 7 | 8 247,34 |
| 2019-09 | 3 107,73 | 6 | 4 200,67 |
| 2019-08 | 2 756,27 | 6 | 3 680,10 |
| 2019-07 | 2 762,96 | 6 | 3 679,88 |
| 2019-06 | 3 086,92 | 6 | 4 171,23 |
| 2019-05 | 2 713,33 | 6 | 3 616,57 |
| 2019-04 | 2 757,32 | 6 | 3 681,50 |
| 2019-03 | 3 089,33 | 6 | 4 174,31 |
| 2019-02 | 2 713,33 | 6 | 3 616,57 |
| 2019-01 | 2 743,65 | 6 | 3 657,68 |
| 2018-12 | 2 361,49 | 6 | 5 781,62 |
| 2018-11 | 2 104,96 | 6 | 5 134,78 |
| 2018-10 | 2 116,19 | 6 | 5 161,86 |
| 2018-09 | 2 396,38 | 6 | 5 866,26 |
| 2018-08 | 2 160,60 | 6 | 5 272,10 |
| 2018-07 | 2 103,52 | 6 | 5 131,30 |
| 2018-06 | 2 394,77 | 6 | 5 861,87 |
| 2018-05 | 2 104,83 | 6 | 5 134,48 |
| 2018-04 | 2 104,83 | 6 | 5 134,48 |
| 2018-03 | 2 357,33 | 6 | 5 772,34 |
| 2018-02 | 2 041,00 | 6 | 4 980,59 |
| 2018-01 | 2 045,59 | 6 | 4 991,66 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medienos, statybinių medžiagų ir sanitarinių įrenginių didmeninė prekyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Dujinio kuro didmeninė prekyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones