Uždaroji akcinė bendrovė "HANSAB"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 3 111,72 | 151 | 103 530,53 |
| 2026-06 | 3 317,20 | 142 | 103 949,69 |
| 2026-05 | 3 262,68 | 143 | 103 664,80 |
| 2026-04 | 3 486,36 | 148 | 114 332,55 |
| 2026-03 | 3 563,60 | 141 | 111 152,52 |
| 2026-02 | 3 273,49 | 139 | 102 488,51 |
| 2026-01 | 4 081,21 | 135 | 126 877,38 |
| 2025-12 | 3 377,46 | 131 | 96 513,48 |
| 2025-11 | 2 941,34 | 141 | 94 642,70 |
| 2025-10 | 3 712,79 | 140 | 119 966,68 |
| 2025-09 | 3 115,77 | 127 | 91 516,60 |
| 2025-08 | 3 647,13 | 125 | 105 528,73 |
| 2025-07 | 3 224,03 | 125 | 93 416,56 |
| 2025-06 | 3 062,14 | 129 | 91 652,62 |
| 2025-05 | 3 141,25 | 127 | 92 518,42 |
| 2025-04 | 3 460,81 | 132 | 106 090,29 |
| 2025-03 | 3 345,92 | 125 | 96 976,91 |
| 2025-02 | 3 032,51 | 122 | 86 065,46 |
| 2025-01 | 3 517,50 | 128 | 104 711,43 |
| 2024-12 | 3 209,89 | 123 | 85 901,37 |
| 2024-11 | 3 082,94 | 123 | 84 975,95 |
| 2024-10 | 3 541,86 | 119 | 92 876,02 |
| 2024-09 | 2 959,41 | 112 | 76 907,16 |
| 2024-08 | 2 972,37 | 111 | 76 552,29 |
| 2024-07 | 3 381,79 | 109 | 85 609,92 |
| 2024-06 | 2 941,12 | 114 | 77 847,82 |
| 2024-05 | 3 034,65 | 115 | 81 045,81 |
| 2024-04 | 3 676,86 | 115 | 98 071,77 |
| 2024-03 | 3 322,91 | 113 | 86 924,31 |
| 2024-02 | 2 729,04 | 113 | 71 217,05 |
| 2024-01 | 4 760,28 | 116 | 128 046,37 |
| 2023-12 | 2 879,91 | 117 | 71 447,58 |
| 2023-11 | 2 846,90 | 116 | 75 244,97 |
| 2023-10 | 3 301,67 | 115 | 87 858,01 |
| 2023-09 | 2 585,37 | 114 | 68 100,19 |
| 2023-08 | 3 019,11 | 111 | 77 617,06 |
| 2023-07 | 2 680,77 | 111 | 68 929,84 |
| 2023-06 | 2 710,19 | 107 | 66 966,74 |
| 2023-05 | 2 657,03 | 108 | 66 331,82 |
| 2023-04 | 2 609,57 | 106 | 63 659,23 |
| 2023-03 | 2 731,87 | 107 | 67 198,45 |
| 2023-02 | 2 606,78 | 108 | 64 876,15 |
| 2023-01 | 3 785,57 | 106 | 92 551,30 |
| 2022-12 | 2 611,89 | 106 | 62 526,06 |
| 2022-11 | 2 479,92 | 108 | 60 577,80 |
| 2022-10 | 2 457,82 | 110 | 62 081,96 |
| 2022-09 | 2 434,42 | 109 | 61 116,72 |
| 2022-08 | 2 487,55 | 111 | 63 291,67 |
| 2022-07 | 2 278,28 | 109 | 57 146,47 |
| 2022-06 | 2 220,00 | 110 | 55 846,87 |
| 2022-05 | 2 340,57 | 114 | 61 026,68 |
| 2022-04 | 2 417,93 | 117 | 65 086,52 |
| 2022-03 | 2 260,65 | 121 | 62 904,72 |
| 2022-02 | 2 161,26 | 120 | 59 599,86 |
| 2022-01 | 2 860,97 | 119 | 78 533,01 |
| 2021-12 | 2 303,05 | 116 | 58 485,43 |
| 2021-11 | 2 109,52 | 114 | 52 961,62 |
| 2021-10 | 2 076,47 | 115 | 52 532,67 |
| 2021-09 | 2 009,50 | 114 | 50 343,37 |
| 2021-08 | 2 335,79 | 104 | 55 503,96 |
| 2021-07 | 2 711,13 | 103 | 63 874,54 |
| 2021-06 | 2 108,18 | 101 | 48 799,94 |
| 2021-05 | 2 156,87 | 99 | 49 017,92 |
| 2021-04 | 2 249,64 | 102 | 52 440,68 |
| 2021-03 | 2 320,66 | 98 | 52 002,38 |
| 2021-02 | 2 033,27 | 97 | 45 200,76 |
| 2021-01 | 3 554,18 | 95 | 76 982,74 |
| 2020-12 | 2 332,78 | 97 | 50 459,52 |
| 2020-11 | 2 219,39 | 99 | 50 342,19 |
| 2020-10 | 2 588,50 | 100 | 58 989,92 |
| 2020-09 | 2 181,26 | 96 | 47 900,70 |
| 2020-08 | 2 127,11 | 94 | 45 677,50 |
| 2020-07 | 2 340,25 | 91 | 48 345,62 |
| 2020-06 | 2 123,35 | 88 | 42 439,69 |
| 2020-05 | 2 058,23 | 85 | 39 794,01 |
| 2020-04 | 2 213,57 | 83 | 41 732,11 |
| 2020-03 | 1 972,28 | 87 | 38 975,76 |
| 2020-02 | 2 092,13 | 88 | 41 802,88 |
| 2020-01 | 2 869,94 | 86 | 55 801,16 |
| 2019-12 | 1 930,72 | 87 | 38 001,27 |
| 2019-11 | 2 023,69 | 86 | 39 221,07 |
| 2019-10 | 2 094,58 | 84 | 39 668,14 |
| 2019-09 | 2 100,15 | 78 | 36 880,48 |
| 2019-08 | 2 080,63 | 74 | 34 810,13 |
| 2019-07 | 2 134,11 | 77 | 37 048,89 |
| 2019-06 | 1 978,50 | 78 | 34 858,20 |
| 2019-05 | 2 008,95 | 77 | 35 548,48 |
| 2019-04 | 1 985,91 | 77 | 34 993,25 |
| 2019-03 | 1 958,55 | 74 | 33 283,68 |
| 2019-02 | 1 998,89 | 72 | 33 162,66 |
| 2019-01 | 2 786,54 | 73 | 47 748,92 |
| 2018-12 | 1 486,85 | 72 | 43 911,27 |
| 2018-11 | 1 463,78 | 71 | 42 608,09 |
| 2018-10 | 1 423,24 | 71 | 41 421,22 |
| 2018-09 | 1 410,85 | 68 | 39 361,26 |
| 2018-08 | 1 538,16 | 69 | 43 619,36 |
| 2018-07 | 1 412,92 | 69 | 40 036,56 |
| 2018-06 | 1 388,51 | 70 | 39 915,75 |
| 2018-05 | 1 315,95 | 68 | 36 675,54 |
| 2018-04 | 1 397,28 | 66 | 37 801,34 |
| 2018-03 | 1 373,31 | 66 | 37 144,58 |
| 2018-02 | 1 332,66 | 68 | 37 115,01 |
| 2018-01 | 1 498,94 | 70 | 43 061,18 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medienos, statybinių medžiagų ir sanitarinių įrenginių didmeninė prekyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Kitų mašinų, įrangos ir reikmenų didmeninė prekyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones