Uždaroji akcinė bendrovė "GITANA"

140581297 · Draudėjo kodas: 336323 · Uždaroji akcinė bendrovė · Klaipėdos r. sav., Sendvario sen., Budrikų k., Bičiulių g. 32, LT-96320
Markdown JSON
Vidutinė alga sektoriuje
EUR
Maksimali alga sektoriuje
EUR
Vidutinis atlyginimas EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys (EUR)
Mėnuo Vid. atlyginimas (EUR) Darbuotojų sk. Sumokėti mokesčiai (EUR)
2026-07 4 834,75 222 240 267,31
2026-06 3 132,84 221 154 237,30
2026-05 2 866,47 218 139 178,43
2026-04 3 334,96 219 162 987,19
2026-03 2 967,77 220 145 538,63
2026-02 2 775,33 216 138 235,79
2026-01 3 487,96 218 178 114,48
2025-12 2 942,20 216 148 301,61
2025-11 2 807,97 216 141 519,94
2025-10 3 604,30 213 180 138,30
2025-09 2 915,59 213 145 278,02
2025-08 2 916,18 214 145 568,57
2025-07 4 123,27 213 205 213,64
2025-06 2 880,83 214 143 667,60
2025-05 2 805,08 210 137 132,34
2025-04 3 584,72 216 181 167,68
2025-03 2 742,78 211 134 842,82
2025-02 2 642,72 211 129 611,27
2025-01 3 089,31 208 150 127,14
2024-12 2 698,61 206 129 458,35
2024-11 2 670,24 205 127 345,70
2024-10 3 049,07 205 145 018,30
2024-09 2 737,14 204 129 709,79
2024-08 2 710,81 206 129 656,98
2024-07 3 330,38 207 159 991,61
2024-06 2 631,63 210 128 411,84
2024-05 2 642,41 210 128 950,90
2024-04 2 871,85 211 140 679,85
2024-03 2 510,98 210 121 861,95
2024-02 2 534,79 209 122 502,49
2024-01 3 190,26 206 152 285,95
2023-12 2 505,00 208 119 379,35
2023-11 2 570,36 208 123 730,29
2023-10 2 878,78 211 140 524,81
2023-09 2 538,16 210 123 695,09
2023-08 2 570,09 208 123 951,08
2023-07 3 310,64 211 162 414,18
2023-06 2 414,93 213 119 308,53
2023-05 2 393,82 216 119 974,15
2023-04 2 955,77 211 145 029,09
2023-03 2 433,87 210 119 501,68
2023-02 2 827,47 210 138 955,71
2023-01 2 626,43 213 130 620,82
2022-12 2 246,61 208 107 216,60
2022-11 2 257,12 200 103 118,42
2022-10 2 721,95 201 125 504,33
2022-09 2 270,00 204 107 887,74
2022-08 2 354,90 202 110 929,48
2022-07 3 121,50 205 149 016,31
2022-06 2 225,30 205 105 649,91
2022-05 2 211,99 203 104 010,69
2022-04 2 790,34 203 131 209,08
2022-03 2 247,32 201 104 911,58
2022-02 2 204,31 194 99 450,11
2022-01 3 257,63 188 142 070,71
2021-12 2 077,31 190 91 472,76
2021-11 2 047,03 187 88 713,17
2021-10 2 535,77 189 110 825,05
2021-09 1 970,91 189 86 110,87
2021-08 2 079,65 187 89 971,65
2021-07 2 985,97 192 132 664,16
2021-06 1 912,24 187 82 727,84
2021-05 1 895,10 182 79 771,62
2021-04 2 488,57 182 105 008,89
2021-03 2 186,73 179 90 673,04
2021-02 2 158,87 178 88 777,48
2021-01 2 084,98 176 84 678,55
2020-12 1 758,47 174 70 483,39
2020-11 1 756,14 173 70 078,83
2020-10 2 053,68 175 82 765,10
2020-09 1 802,75 176 73 083,45
2020-08 1 888,40 174 75 670,59
2020-07 2 165,40 171 85 303,34
2020-06 2 030,07 171 80 068,96
2020-05 2 055,29 166 78 460,23
2020-04 2 189,76 166 83 556,65
2020-03 1 680,76 170 65 612,23
2020-02 1 717,92 168 66 314,56
2020-01 1 920,83 171 75 481,45
2019-12 1 689,01 168 65 004,71
2019-11 1 711,37 169 66 319,03
2019-10 1 961,11 170 76 456,20
2019-09 1 734,10 169 67 198,03
2019-08 1 845,83 166 70 296,75
2019-07 2 032,05 167 77 669,69
2019-06 1 897,94 165 71 967,58
2019-05 1 907,79 166 73 234,00
2019-04 2 086,76 168 81 546,54
2019-03 1 671,53 165 64 413,53
2019-02 1 646,16 164 63 349,78
2019-01 1 781,18 164 68 815,11
2018-12 1 265,19 164 85 599,21
2018-11 1 266,26 163 85 124,23
2018-10 1 426,89 164 96 404,40
2018-09 1 291,15 165 87 753,49
2018-08 1 293,84 166 88 506,62
2018-07 1 471,41 165 100 125,55
2018-06 1 408,89 162 94 137,60
2018-05 1 406,09 161 93 397,54
2018-04 1 538,59 160 101 602,47
2018-03 1 192,88 161 79 257,40
2018-02 1 216,21 156 78 265,80
2018-01 1 355,60 154 86 040,23
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
Daugiausiai darbuotojų
Sparčiausias atlyginimų augimas
Stabilumas ir kintamumas VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
Darbuotojų kintamumas (VK)
Bendras stabilumo įvertinimas
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
Metai Atlyginimas vid. (EUR) Pokytis Realus pokytis perkamoji galia Minimali alga (EUR) Maksimali alga (EUR)

* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).

Atlyginimų fondas per metus (EUR)
Metai Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. Darbuotojai vid. Metinis fondas mėn. fondų suma Pokytis prieš metus
Palyginimas su sektoriumi
Medienos, statybinių medžiagų ir sanitarinių įrenginių didmeninė prekyba — "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Nespecializuota didmeninė prekyba
vs Sektoriaus vidurkis
Sektoriaus vidurkis
EUR
Sektoriaus mediana
EUR
Maksimali alga sektoriuje
EUR
Įmonių sektoriuje
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą. Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus; sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis — kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
VerdiktasCiklo tipasBeta reikšmėKą reiškia
Atspari krizėmsKritimas< 0,5 (algos krito abiem)Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje
Geriau nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — neAlgos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje
Kartu su sektoriumiKritimas / Augimas0,5 – 1,5Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui
Jautresnė nei sektoriusKritimas> 1,5 (algos krito abiem)Algos krito stipriau nei sektoriuje
Augo greičiau nei sektoriusAugimas> 1,5Algos augo sparčiau nei sektoriuje
Augo lėčiau nei sektoriusKritimas / Augimas< 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje)Algos augo lėčiau nei sektoriuje
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Šaltinis: Sodra. Skaičiuojama pagal algų metinius pokyčius.
Atsiliepimas

Ar ši informacija buvo naudinga?

Palyginti įmones