Uždaroji akcinė bendrovė "ELDERMONTA"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 997,97 | 21 | 4 791,42 |
| 2026-06 | 1 074,52 | 22 | 5 363,22 |
| 2026-05 | 1 008,56 | 21 | 4 828,16 |
| 2026-04 | 926,96 | 23 | 4 856,43 |
| 2026-03 | 956,81 | 22 | 4 808,98 |
| 2026-02 | 907,41 | 22 | 4 592,31 |
| 2026-01 | 932,67 | 24 | 5 218,78 |
| 2025-12 | 934,57 | 25 | 5 514,78 |
| 2025-11 | 941,62 | 26 | 5 782,97 |
| 2025-10 | 901,64 | 25 | 5 299,34 |
| 2025-09 | 921,86 | 24 | 5 188,80 |
| 2025-08 | 838,68 | 24 | 4 727,31 |
| 2025-07 | 914,11 | 23 | 4 923,00 |
| 2025-06 | 801,39 | 24 | 4 473,31 |
| 2025-05 | 863,13 | 23 | 4 593,92 |
| 2025-04 | 816,67 | 22 | 4 165,18 |
| 2025-03 | 818,52 | 22 | 4 190,82 |
| 2025-02 | 792,74 | 19 | 3 499,56 |
| 2025-01 | 763,29 | 20 | 3 551,32 |
| 2024-12 | 673,98 | 20 | 3 135,14 |
| 2024-11 | 692,19 | 22 | 3 560,72 |
| 2024-10 | 771,86 | 22 | 3 971,66 |
| 2024-09 | 804,68 | 22 | 4 193,87 |
| 2024-08 | 813,31 | 22 | 4 283,34 |
| 2024-07 | 760,99 | 23 | 4 191,95 |
| 2024-06 | 801,40 | 17 | 3 217,67 |
| 2024-05 | 742,67 | 18 | 3 150,13 |
| 2024-04 | 830,87 | 17 | 3 328,88 |
| 2024-03 | 852,51 | 16 | 3 177,16 |
| 2024-02 | 883,80 | 17 | 3 502,21 |
| 2024-01 | 834,65 | 19 | 3 709,91 |
| 2023-12 | 758,71 | 21 | 3 718,01 |
| 2023-11 | 733,94 | 26 | 4 461,71 |
| 2023-10 | 747,04 | 25 | 4 362,27 |
| 2023-09 | 828,00 | 23 | 4 470,86 |
| 2023-08 | 823,84 | 23 | 4 458,08 |
| 2023-07 | 746,99 | 23 | 4 049,85 |
| 2023-06 | 821,94 | 20 | 3 848,08 |
| 2023-05 | 777,80 | 20 | 3 646,96 |
| 2023-04 | 783,78 | 18 | 3 321,45 |
| 2023-03 | 829,33 | 16 | 3 124,04 |
| 2023-02 | 821,40 | 16 | 3 091,95 |
| 2023-01 | 858,20 | 16 | 3 241,96 |
| 2022-12 | 732,76 | 20 | 3 474,79 |
| 2022-11 | 711,11 | 20 | 3 422,45 |
| 2022-10 | 774,38 | 16 | 2 966,88 |
| 2022-09 | 776,02 | 16 | 2 975,12 |
| 2022-08 | 793,47 | 14 | 2 664,73 |
| 2022-07 | 778,66 | 13 | 2 424,76 |
| 2022-06 | 797,20 | 13 | 2 484,46 |
| 2022-05 | 772,36 | 13 | 2 403,96 |
| 2022-04 | 735,40 | 13 | 2 291,13 |
| 2022-03 | 759,01 | 13 | 2 371,49 |
| 2022-02 | 953,28 | 16 | 3 674,67 |
| 2022-01 | 733,61 | 16 | 2 814,94 |
| 2021-12 | 644,77 | 15 | 2 305,71 |
| 2021-11 | 593,58 | 18 | 2 555,12 |
| 2021-10 | 677,48 | 17 | 2 762,38 |
| 2021-09 | 614,82 | 17 | 2 511,61 |
| 2021-08 | 673,42 | 15 | 2 417,57 |
| 2021-07 | 710,13 | 19 | 3 250,35 |
| 2021-06 | 657,95 | 24 | 3 793,49 |
| 2021-05 | 635,73 | 24 | 3 646,01 |
| 2021-04 | 577,97 | 22 | 3 045,69 |
| 2021-03 | 663,69 | 17 | 2 703,41 |
| 2021-02 | 701,65 | 19 | 3 168,95 |
| 2021-01 | 666,15 | 18 | 2 879,59 |
| 2020-12 | 671,46 | 22 | 3 540,15 |
| 2020-11 | 619,99 | 21 | 3 111,50 |
| 2020-10 | 645,86 | 21 | 3 246,78 |
| 2020-09 | 612,89 | 22 | 3 225,12 |
| 2020-08 | 641,42 | 20 | 3 063,22 |
| 2020-07 | 643,29 | 21 | 3 225,73 |
| 2020-06 | 650,51 | 21 | 3 249,35 |
| 2020-05 | 585,95 | 20 | 2 779,85 |
| 2020-04 | 606,82 | 20 | 2 888,44 |
| 2020-03 | 639,58 | 21 | 3 210,45 |
| 2020-02 | 693,73 | 20 | 3 312,47 |
| 2020-01 | 635,63 | 21 | 3 187,90 |
| 2019-12 | 634,27 | 18 | 2 722,82 |
| 2019-11 | 630,88 | 18 | 2 707,04 |
| 2019-10 | 622,74 | 18 | 2 670,36 |
| 2019-09 | 598,96 | 18 | 2 573,89 |
| 2019-08 | 602,07 | 20 | 2 876,43 |
| 2019-07 | 598,69 | 19 | 2 718,82 |
| 2019-06 | 577,03 | 20 | 2 741,64 |
| 2019-05 | 599,77 | 18 | 2 563,86 |
| 2019-04 | 573,99 | 19 | 2 582,33 |
| 2019-03 | 573,47 | 18 | 2 442,52 |
| 2019-02 | 496,45 | 18 | 2 112,37 |
| 2019-01 | 553,37 | 19 | 2 487,78 |
| 2018-12 | 459,49 | 18 | 3 439,32 |
| 2018-11 | 407,30 | 23 | 3 894,47 |
| 2018-10 | 457,50 | 23 | 4 373,25 |
| 2018-09 | 444,34 | 24 | 4 435,99 |
| 2018-08 | 387,52 | 23 | 3 706,35 |
| 2018-07 | 474,27 | 19 | 3 752,05 |
| 2018-06 | 479,75 | 18 | 3 592,39 |
| 2018-05 | 426,77 | 18 | 3 187,67 |
| 2018-04 | 461,60 | 17 | 3 262,27 |
| 2018-03 | 404,84 | 18 | 3 023,56 |
| 2018-02 | 448,44 | 22 | 4 098,24 |
| 2018-01 | 405,42 | 24 | 4 049,62 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Mašinų remontas
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Elektros įrangos remontas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones