Uždaroji akcinė bendrovė "Eigirdžių agrofirma"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 755,76 | 47 | 17 940,02 |
| 2026-06 | 1 888,14 | 47 | 19 270,63 |
| 2026-05 | 1 899,32 | 43 | 17 679,17 |
| 2026-04 | 1 695,30 | 44 | 16 264,15 |
| 2026-03 | 1 965,65 | 42 | 18 059,61 |
| 2026-02 | 1 675,78 | 43 | 16 007,28 |
| 2026-01 | 1 719,81 | 42 | 16 541,39 |
| 2025-12 | 1 639,35 | 41 | 15 506,32 |
| 2025-11 | 1 547,42 | 42 | 14 978,82 |
| 2025-10 | 1 469,77 | 41 | 13 876,48 |
| 2025-09 | 1 478,14 | 41 | 13 919,67 |
| 2025-08 | 1 528,53 | 39 | 13 725,77 |
| 2025-07 | 1 495,24 | 42 | 14 422,99 |
| 2025-06 | 1 523,00 | 40 | 13 868,34 |
| 2025-05 | 1 483,79 | 41 | 14 069,91 |
| 2025-04 | 1 445,38 | 41 | 13 671,58 |
| 2025-03 | 1 405,68 | 42 | 13 609,86 |
| 2025-02 | 1 513,04 | 40 | 14 060,16 |
| 2025-01 | 1 431,92 | 40 | 13 243,44 |
| 2024-12 | 1 357,03 | 42 | 13 178,20 |
| 2024-11 | 1 283,98 | 42 | 12 464,69 |
| 2024-10 | 1 334,11 | 40 | 12 416,70 |
| 2024-09 | 1 295,73 | 40 | 12 003,11 |
| 2024-08 | 1 288,82 | 41 | 12 276,14 |
| 2024-07 | 1 247,64 | 44 | 12 765,69 |
| 2024-06 | 1 234,45 | 43 | 12 378,35 |
| 2024-05 | 1 285,61 | 44 | 13 165,03 |
| 2024-04 | 1 240,68 | 44 | 12 700,29 |
| 2024-03 | 1 283,80 | 42 | 12 551,73 |
| 2024-02 | 1 269,62 | 40 | 11 855,24 |
| 2024-01 | 1 246,16 | 42 | 12 254,61 |
| 2023-12 | 1 171,53 | 46 | 12 542,18 |
| 2023-11 | 1 153,32 | 44 | 11 823,08 |
| 2023-10 | 1 125,22 | 45 | 11 751,25 |
| 2023-09 | 1 223,31 | 41 | 11 636,52 |
| 2023-08 | 1 225,61 | 40 | 11 374,30 |
| 2023-07 | 1 211,29 | 41 | 11 518,34 |
| 2023-06 | 1 204,85 | 42 | 11 693,91 |
| 2023-05 | 1 212,07 | 42 | 11 799,84 |
| 2023-04 | 1 172,32 | 41 | 11 147,48 |
| 2023-03 | 1 200,70 | 43 | 11 946,20 |
| 2023-02 | 1 195,70 | 42 | 11 672,94 |
| 2023-01 | 1 066,76 | 45 | 11 151,90 |
| 2022-12 | 1 139,89 | 42 | 11 100,90 |
| 2022-11 | 1 032,15 | 40 | 9 609,24 |
| 2022-10 | 1 084,83 | 41 | 10 317,44 |
| 2022-09 | 1 043,94 | 38 | 9 159,04 |
| 2022-08 | 1 098,54 | 39 | 9 882,79 |
| 2022-07 | 1 074,63 | 39 | 9 675,19 |
| 2022-06 | 1 060,25 | 39 | 9 487,99 |
| 2022-05 | 1 072,11 | 40 | 9 832,97 |
| 2022-04 | 1 096,85 | 37 | 9 355,79 |
| 2022-03 | 1 063,00 | 39 | 9 525,44 |
| 2022-02 | 1 044,39 | 41 | 9 870,37 |
| 2022-01 | 1 002,67 | 41 | 9 531,31 |
| 2021-12 | 1 013,09 | 38 | 8 896,13 |
| 2021-11 | 969,73 | 39 | 8 714,28 |
| 2021-10 | 964,78 | 40 | 8 869,54 |
| 2021-09 | 983,30 | 36 | 8 138,12 |
| 2021-08 | 1 027,24 | 33 | 7 755,92 |
| 2021-07 | 990,45 | 34 | 7 693,97 |
| 2021-06 | 980,00 | 34 | 7 598,57 |
| 2021-05 | 959,80 | 33 | 7 252,42 |
| 2021-04 | 930,52 | 32 | 6 794,42 |
| 2021-03 | 937,28 | 32 | 6 859,20 |
| 2021-02 | 916,85 | 32 | 6 721,78 |
| 2021-01 | 1 008,16 | 33 | 7 665,92 |
| 2020-12 | 909,94 | 33 | 6 863,98 |
| 2020-11 | 913,76 | 33 | 6 914,54 |
| 2020-10 | 904,75 | 34 | 7 053,76 |
| 2020-09 | 890,53 | 33 | 6 715,42 |
| 2020-08 | 888,54 | 34 | 6 919,06 |
| 2020-07 | 907,49 | 34 | 7 076,64 |
| 2020-06 | 892,69 | 34 | 6 958,43 |
| 2020-05 | 850,89 | 34 | 6 641,54 |
| 2020-04 | 849,69 | 33 | 6 463,58 |
| 2020-03 | 866,78 | 33 | 6 576,47 |
| 2020-02 | 851,03 | 34 | 6 634,60 |
| 2020-01 | 889,66 | 31 | 6 351,90 |
| 2019-12 | 845,49 | 33 | 6 391,16 |
| 2019-11 | 864,01 | 32 | 6 327,49 |
| 2019-10 | 824,70 | 34 | 6 412,93 |
| 2019-09 | 862,56 | 33 | 6 497,91 |
| 2019-08 | 863,86 | 33 | 6 525,41 |
| 2019-07 | 879,07 | 34 | 6 853,14 |
| 2019-06 | 878,84 | 33 | 6 593,91 |
| 2019-05 | 891,12 | 34 | 6 897,14 |
| 2019-04 | 953,08 | 33 | 7 237,45 |
| 2019-03 | 960,49 | 35 | 7 616,75 |
| 2019-02 | 809,44 | 34 | 6 317,70 |
| 2019-01 | 859,27 | 34 | 6 760,98 |
| 2018-12 | 673,29 | 35 | 9 657,35 |
| 2018-11 | 679,61 | 34 | 9 468,73 |
| 2018-10 | 678,81 | 35 | 9 738,75 |
| 2018-09 | 664,86 | 36 | 9 817,32 |
| 2018-08 | 674,05 | 37 | 10 233,28 |
| 2018-07 | 668,47 | 37 | 10 126,32 |
| 2018-06 | 663,72 | 35 | 9 522,46 |
| 2018-05 | 637,69 | 36 | 9 415,67 |
| 2018-04 | 637,40 | 36 | 9 407,24 |
| 2018-03 | 683,83 | 35 | 9 833,14 |
| 2018-02 | 670,09 | 35 | 9 626,94 |
| 2018-01 | 671,17 | 36 | 9 926,56 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Drabužių siuvimas (gamyba)
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Kiaulių auginimas ir penėjimas mėsai
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones