Uždaroji akcinė bendrovė "DZŪKIJA"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 694,78 | 75 | 27 839,48 |
| 2026-06 | 1 671,73 | 79 | 28 913,00 |
| 2026-05 | 1 834,94 | 68 | 27 521,62 |
| 2026-04 | 1 726,62 | 66 | 25 104,26 |
| 2026-03 | 1 718,33 | 68 | 25 714,11 |
| 2026-02 | 1 620,28 | 68 | 24 855,74 |
| 2026-01 | 1 634,09 | 69 | 25 742,44 |
| 2025-12 | 1 633,96 | 65 | 24 262,24 |
| 2025-11 | 1 641,56 | 67 | 25 099,28 |
| 2025-10 | 1 784,83 | 66 | 27 059,93 |
| 2025-09 | 1 675,56 | 71 | 27 451,36 |
| 2025-08 | 1 538,19 | 69 | 24 464,86 |
| 2025-07 | 1 544,87 | 68 | 23 811,18 |
| 2025-06 | 1 613,40 | 66 | 24 495,63 |
| 2025-05 | 1 581,82 | 66 | 24 050,85 |
| 2025-04 | 1 640,84 | 65 | 24 496,24 |
| 2025-03 | 1 536,54 | 65 | 22 886,92 |
| 2025-02 | 1 562,94 | 65 | 23 255,99 |
| 2025-01 | 1 485,91 | 67 | 22 731,28 |
| 2024-12 | 1 470,35 | 66 | 22 171,30 |
| 2024-11 | 1 422,50 | 65 | 21 146,87 |
| 2024-10 | 1 394,92 | 66 | 21 184,36 |
| 2024-09 | 1 419,08 | 67 | 21 750,87 |
| 2024-08 | 1 442,45 | 65 | 21 478,17 |
| 2024-07 | 1 477,09 | 66 | 22 317,90 |
| 2024-06 | 1 931,68 | 69 | 29 863,43 |
| 2024-05 | 1 434,43 | 69 | 22 567,09 |
| 2024-04 | 1 488,31 | 72 | 24 265,08 |
| 2024-03 | 1 364,36 | 71 | 22 059,27 |
| 2024-02 | 1 403,54 | 72 | 23 146,75 |
| 2024-01 | 1 425,28 | 70 | 22 874,87 |
| 2023-12 | 1 355,49 | 71 | 22 104,24 |
| 2023-11 | 1 369,33 | 73 | 22 892,93 |
| 2023-10 | 1 285,27 | 74 | 21 908,93 |
| 2023-09 | 1 224,10 | 81 | 22 801,36 |
| 2023-08 | 1 289,65 | 74 | 21 935,64 |
| 2023-07 | 1 218,66 | 75 | 21 009,86 |
| 2023-06 | 1 196,00 | 78 | 21 387,27 |
| 2023-05 | 1 318,56 | 81 | 24 354,46 |
| 2023-04 | 1 221,69 | 81 | 22 601,85 |
| 2023-03 | 1 189,81 | 79 | 21 444,81 |
| 2023-02 | 1 137,69 | 80 | 20 886,97 |
| 2023-01 | 1 125,26 | 83 | 21 420,15 |
| 2022-12 | 1 254,98 | 86 | 24 504,79 |
| 2022-11 | 998,32 | 90 | 20 575,61 |
| 2022-10 | 1 034,64 | 81 | 19 173,24 |
| 2022-09 | 1 071,83 | 82 | 20 118,73 |
| 2022-08 | 938,48 | 88 | 18 887,96 |
| 2022-07 | 962,87 | 90 | 19 671,07 |
| 2022-06 | 1 000,65 | 83 | 18 878,65 |
| 2022-05 | 1 009,20 | 83 | 19 099,33 |
| 2022-04 | 1 007,84 | 85 | 19 525,93 |
| 2022-03 | 977,13 | 83 | 18 530,25 |
| 2022-02 | 955,04 | 78 | 16 978,47 |
| 2022-01 | 960,45 | 83 | 18 139,38 |
| 2021-12 | 982,15 | 83 | 18 504,53 |
| 2021-11 | 1 009,31 | 84 | 19 213,56 |
| 2021-10 | 951,99 | 84 | 18 142,31 |
| 2021-09 | 985,83 | 81 | 18 076,90 |
| 2021-08 | 1 000,67 | 78 | 17 772,75 |
| 2021-07 | 947,21 | 80 | 17 197,98 |
| 2021-06 | 924,88 | 77 | 16 165,10 |
| 2021-05 | 914,16 | 75 | 15 520,07 |
| 2021-04 | 852,99 | 76 | 14 693,93 |
| 2021-03 | 900,31 | 76 | 15 576,79 |
| 2021-02 | 918,94 | 72 | 15 104,94 |
| 2021-01 | 879,68 | 73 | 14 615,93 |
| 2020-12 | 869,67 | 79 | 15 605,36 |
| 2020-11 | 908,34 | 75 | 15 461,10 |
| 2020-10 | 852,37 | 79 | 15 290,19 |
| 2020-09 | 874,97 | 75 | 14 858,00 |
| 2020-08 | 892,23 | 76 | 15 396,20 |
| 2020-07 | 929,06 | 77 | 16 214,51 |
| 2020-06 | 844,65 | 81 | 15 539,57 |
| 2020-05 | 889,84 | 70 | 14 195,21 |
| 2020-04 | 896,83 | 69 | 14 086,22 |
| 2020-03 | 862,89 | 74 | 14 531,42 |
| 2020-02 | 857,80 | 76 | 14 818,34 |
| 2020-01 | 900,50 | 81 | 16 563,50 |
| 2019-12 | 893,28 | 78 | 15 723,49 |
| 2019-11 | 877,08 | 80 | 15 853,44 |
| 2019-10 | 801,85 | 84 | 15 211,73 |
| 2019-09 | 859,65 | 79 | 15 340,48 |
| 2019-08 | 824,27 | 82 | 15 264,62 |
| 2019-07 | 896,37 | 82 | 16 575,80 |
| 2019-06 | 828,51 | 82 | 15 337,09 |
| 2019-05 | 836,05 | 80 | 15 138,78 |
| 2019-04 | 818,99 | 79 | 14 667,34 |
| 2019-03 | 753,05 | 82 | 14 041,34 |
| 2019-02 | 787,83 | 79 | 14 179,91 |
| 2019-01 | 802,57 | 83 | 15 153,95 |
| 2018-12 | 648,41 | 81 | 21 283,78 |
| 2018-11 | 602,54 | 83 | 20 260,28 |
| 2018-10 | 652,52 | 79 | 20 868,21 |
| 2018-09 | 582,08 | 79 | 18 621,55 |
| 2018-08 | 612,06 | 81 | 20 106,58 |
| 2018-07 | 591,51 | 83 | 19 900,64 |
| 2018-06 | 611,62 | 77 | 19 055,15 |
| 2018-05 | 602,82 | 76 | 18 543,29 |
| 2018-04 | 580,95 | 75 | 17 626,67 |
| 2018-03 | 574,54 | 79 | 18 358,68 |
| 2018-02 | 573,04 | 78 | 18 089,23 |
| 2018-01 | 569,86 | 79 | 18 213,95 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Duonos gamyba; šviežių konditerijos kepinių ir pyragaičių gamyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Džiūvėsių ir sausainių gamyba; ilgai išsilaikančių konditerijos kepinių ir pyragaičių gamyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones