Uždaroji akcinė bendrovė "Duksuna"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 160,44 | 7 | 1 763,73 |
| 2026-06 | 1 069,14 | 7 | 1 626,47 |
| 2026-05 | 1 154,14 | 7 | 1 753,04 |
| 2026-04 | 1 120,85 | 8 | 1 968,51 |
| 2026-03 | 1 085,37 | 8 | 1 916,09 |
| 2026-02 | 1 055,39 | 8 | 1 921,50 |
| 2026-01 | 1 037,33 | 8 | 1 875,50 |
| 2025-12 | 995,75 | 8 | 1 836,23 |
| 2025-11 | 1 095,81 | 8 | 1 989,17 |
| 2025-10 | 849,26 | 7 | 1 363,30 |
| 2025-09 | 1 056,68 | 7 | 1 698,09 |
| 2025-08 | 852,57 | 8 | 1 558,24 |
| 2025-07 | 942,65 | 8 | 1 733,14 |
| 2025-06 | 1 040,50 | 7 | 1 670,60 |
| 2025-05 | 1 020,27 | 7 | 1 636,22 |
| 2025-04 | 1 055,57 | 7 | 1 696,19 |
| 2025-03 | 1 055,57 | 7 | 1 696,19 |
| 2025-02 | 896,51 | 8 | 1 660,68 |
| 2025-01 | 983,52 | 9 | 2 038,43 |
| 2024-12 | 1 061,25 | 10 | 2 388,50 |
| 2024-11 | 962,90 | 10 | 2 186,66 |
| 2024-10 | 957,22 | 10 | 2 172,16 |
| 2024-09 | 938,88 | 9 | 1 900,14 |
| 2024-08 | 956,31 | 9 | 1 941,23 |
| 2024-07 | 979,43 | 8 | 1 779,09 |
| 2024-06 | 940,47 | 9 | 1 909,83 |
| 2024-05 | 969,79 | 9 | 1 967,33 |
| 2024-04 | 854,78 | 9 | 1 728,69 |
| 2024-03 | 874,82 | 9 | 1 760,59 |
| 2024-02 | 956,96 | 9 | 1 939,99 |
| 2024-01 | 931,75 | 8 | 1 667,76 |
| 2023-12 | 906,91 | 7 | 1 425,53 |
| 2023-11 | 899,49 | 7 | 1 414,85 |
| 2023-10 | 908,71 | 7 | 1 428,60 |
| 2023-09 | 908,71 | 7 | 1 428,60 |
| 2023-08 | 813,02 | 7 | 1 286,49 |
| 2023-07 | 824,34 | 6 | 1 126,53 |
| 2023-06 | 837,23 | 6 | 1 144,26 |
| 2023-05 | 861,68 | 6 | 1 175,29 |
| 2023-04 | 893,50 | 6 | 1 215,90 |
| 2023-03 | 832,63 | 6 | 1 138,21 |
| 2023-02 | 782,70 | 7 | 1 247,16 |
| 2023-01 | 885,86 | 7 | 1 419,77 |
| 2022-12 | 792,19 | 7 | 1 265,03 |
| 2022-11 | 791,57 | 7 | 1 263,98 |
| 2022-10 | 791,20 | 7 | 1 285,25 |
| 2022-09 | 758,61 | 8 | 1 412,47 |
| 2022-08 | 742,22 | 8 | 1 379,89 |
| 2022-07 | 778,29 | 8 | 1 450,02 |
| 2022-06 | 783,33 | 8 | 1 459,80 |
| 2022-05 | 763,14 | 8 | 1 420,59 |
| 2022-04 | 800,81 | 8 | 1 493,83 |
| 2022-03 | 763,13 | 7 | 1 237,57 |
| 2022-02 | 791,57 | 7 | 1 285,88 |
| 2022-01 | 667,42 | 7 | 1 074,96 |
| 2021-12 | 720,21 | 7 | 1 165,62 |
| 2021-11 | 692,25 | 7 | 1 118,27 |
| 2021-10 | 691,92 | 7 | 1 117,56 |
| 2021-09 | 716,14 | 7 | 1 158,70 |
| 2021-08 | 716,14 | 7 | 1 158,70 |
| 2021-07 | 672,47 | 7 | 1 084,51 |
| 2021-06 | 716,14 | 7 | 1 158,70 |
| 2021-05 | 716,14 | 7 | 1 158,70 |
| 2021-04 | 716,14 | 7 | 1 158,70 |
| 2021-03 | 716,14 | 7 | 1 158,70 |
| 2021-02 | 716,14 | 7 | 1 158,70 |
| 2021-01 | 716,14 | 7 | 1 158,70 |
| 2020-12 | 628,33 | 7 | 1 008,99 |
| 2020-11 | 686,14 | 7 | 1 107,20 |
| 2020-10 | 686,14 | 7 | 1 107,20 |
| 2020-09 | 624,85 | 9 | 1 288,38 |
| 2020-08 | 679,45 | 10 | 1 567,07 |
| 2020-07 | 633,03 | 10 | 1 454,12 |
| 2020-06 | 662,40 | 10 | 1 525,49 |
| 2020-05 | 662,40 | 10 | 1 525,49 |
| 2020-04 | 650,84 | 10 | 1 479,22 |
| 2020-03 | 555,34 | 10 | 1 265,69 |
| 2020-02 | 629,85 | 10 | 1 428,28 |
| 2020-01 | 668,56 | 9 | 1 359,96 |
| 2019-12 | 592,73 | 10 | 1 340,33 |
| 2019-11 | 616,10 | 10 | 1 397,04 |
| 2019-10 | 617,25 | 10 | 1 399,49 |
| 2019-09 | 617,46 | 10 | 1 417,13 |
| 2019-08 | 550,16 | 11 | 1 388,88 |
| 2019-07 | 496,95 | 14 | 1 585,89 |
| 2019-06 | 576,96 | 12 | 1 582,09 |
| 2019-05 | 535,56 | 13 | 1 590,86 |
| 2019-04 | 627,06 | 11 | 1 573,29 |
| 2019-03 | 554,01 | 12 | 1 514,68 |
| 2019-02 | 551,80 | 12 | 1 509,69 |
| 2019-01 | 556,95 | 12 | 1 524,50 |
| 2018-12 | 402,54 | 12 | 1 983,48 |
| 2018-11 | 397,77 | 12 | 1 959,36 |
| 2018-10 | 400,82 | 14 | 2 294,40 |
| 2018-09 | 418,16 | 11 | 1 886,39 |
| 2018-08 | 460,82 | 13 | 2 454,48 |
| 2018-07 | 417,49 | 12 | 2 060,96 |
| 2018-06 | 393,19 | 13 | 2 095,69 |
| 2018-05 | 427,65 | 13 | 2 281,78 |
| 2018-04 | 417,98 | 13 | 2 222,32 |
| 2018-03 | 461,12 | 14 | 2 652,99 |
| 2018-02 | 407,51 | 14 | 2 336,55 |
| 2018-01 | 421,62 | 14 | 2 419,69 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Variklinių transporto priemonių techninė priežiūra ir remontas
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Automobilių ir lengvųjų variklinių transporto priemonių pardavimas
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones