Uždaroji akcinė bendrovė "DICTO CITIUS"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 759,63 | 9 | 3 643,40 |
| 2026-06 | 2 412,52 | 9 | 4 923,61 |
| 2026-05 | 1 635,59 | 9 | 3 388,04 |
| 2026-04 | 1 546,00 | 9 | 3 216,76 |
| 2026-03 | 1 922,05 | 8 | 3 625,10 |
| 2026-02 | 1 577,12 | 8 | 2 947,05 |
| 2026-01 | 1 761,64 | 8 | 3 325,30 |
| 2025-12 | 3 034,91 | 8 | 5 739,61 |
| 2025-11 | 1 484,06 | 9 | 3 149,14 |
| 2025-10 | 2 149,88 | 9 | 4 529,30 |
| 2025-09 | 1 437,15 | 9 | 3 050,58 |
| 2025-08 | 1 634,65 | 9 | 3 478,22 |
| 2025-07 | 2 098,93 | 9 | 4 325,56 |
| 2025-06 | 1 097,22 | 11 | 2 841,33 |
| 2025-05 | 2 293,15 | 11 | 6 027,17 |
| 2025-04 | 1 205,35 | 11 | 3 129,66 |
| 2025-03 | 1 191,50 | 11 | 3 096,55 |
| 2025-02 | 1 200,07 | 10 | 2 822,99 |
| 2025-01 | 1 139,62 | 10 | 2 677,58 |
| 2024-12 | 1 442,69 | 11 | 3 621,71 |
| 2024-11 | 1 389,73 | 9 | 2 897,73 |
| 2024-10 | 1 361,34 | 9 | 2 885,31 |
| 2024-09 | 1 294,88 | 9 | 2 744,26 |
| 2024-08 | 1 321,50 | 9 | 2 800,41 |
| 2024-07 | 1 345,88 | 9 | 2 844,93 |
| 2024-06 | 2 212,70 | 9 | 4 690,11 |
| 2024-05 | 1 481,63 | 9 | 3 151,51 |
| 2024-04 | 1 561,47 | 9 | 3 326,58 |
| 2024-03 | 1 517,41 | 9 | 3 230,39 |
| 2024-02 | 1 451,27 | 9 | 3 075,16 |
| 2024-01 | 1 499,14 | 9 | 3 190,45 |
| 2023-12 | 1 698,89 | 9 | 3 546,07 |
| 2023-11 | 2 007,09 | 9 | 4 054,93 |
| 2023-10 | 1 441,54 | 9 | 3 068,85 |
| 2023-09 | 1 396,14 | 9 | 2 973,30 |
| 2023-08 | 1 414,84 | 9 | 3 013,59 |
| 2023-07 | 1 376,39 | 9 | 2 929,79 |
| 2023-06 | 1 424,98 | 9 | 3 035,68 |
| 2023-05 | 1 417,99 | 9 | 3 024,07 |
| 2023-04 | 1 368,70 | 9 | 2 912,90 |
| 2023-03 | 1 401,33 | 9 | 2 984,17 |
| 2023-02 | 1 395,33 | 9 | 2 971,04 |
| 2023-01 | 1 503,33 | 9 | 3 205,52 |
| 2022-12 | 1 703,97 | 10 | 3 875,62 |
| 2022-11 | 1 166,18 | 10 | 2 727,35 |
| 2022-10 | 1 389,14 | 10 | 3 258,53 |
| 2022-09 | 1 400,50 | 10 | 3 281,31 |
| 2022-08 | 1 686,62 | 10 | 3 939,12 |
| 2022-07 | 1 379,68 | 10 | 3 233,49 |
| 2022-06 | 1 265,99 | 10 | 2 936,85 |
| 2022-05 | 1 749,40 | 10 | 4 080,15 |
| 2022-04 | 1 235,07 | 10 | 2 880,91 |
| 2022-03 | 1 171,25 | 10 | 2 722,89 |
| 2022-02 | 1 175,62 | 10 | 2 730,90 |
| 2022-01 | 1 151,60 | 10 | 2 676,25 |
| 2021-12 | 1 618,55 | 10 | 3 778,52 |
| 2021-11 | 1 093,28 | 10 | 2 525,94 |
| 2021-10 | 1 182,48 | 9 | 2 459,02 |
| 2021-09 | 1 191,93 | 9 | 2 486,93 |
| 2021-08 | 1 242,17 | 9 | 2 582,62 |
| 2021-07 | 1 098,82 | 9 | 2 270,45 |
| 2021-06 | 1 116,81 | 10 | 2 580,77 |
| 2021-05 | 1 116,18 | 10 | 2 584,74 |
| 2021-04 | 1 386,55 | 10 | 3 185,35 |
| 2021-03 | 1 080,12 | 10 | 2 507,73 |
| 2021-02 | 1 226,94 | 9 | 2 573,30 |
| 2021-01 | 1 192,19 | 9 | 2 497,40 |
| 2020-12 | 1 674,28 | 10 | 3 865,60 |
| 2020-11 | 1 087,68 | 10 | 2 521,33 |
| 2020-10 | 1 098,86 | 10 | 2 535,71 |
| 2020-09 | 1 082,08 | 10 | 2 501,60 |
| 2020-08 | 1 131,07 | 10 | 2 613,80 |
| 2020-07 | 1 141,29 | 10 | 2 636,96 |
| 2020-06 | 1 041,58 | 11 | 2 653,10 |
| 2020-05 | 1 044,25 | 10 | 2 427,22 |
| 2020-04 | 1 122,37 | 9 | 2 350,80 |
| 2020-03 | 1 027,24 | 10 | 2 382,22 |
| 2020-02 | 1 380,34 | 9 | 2 792,21 |
| 2020-01 | 979,07 | 11 | 2 458,10 |
| 2019-12 | 981,15 | 11 | 2 455,78 |
| 2019-11 | 912,52 | 11 | 2 279,91 |
| 2019-10 | 1 072,59 | 11 | 2 685,35 |
| 2019-09 | 1 016,78 | 11 | 2 532,75 |
| 2019-08 | 1 079,36 | 12 | 2 949,61 |
| 2019-07 | 1 108,72 | 12 | 3 016,26 |
| 2019-06 | 1 075,77 | 12 | 2 926,15 |
| 2019-05 | 1 120,43 | 12 | 3 045,63 |
| 2019-04 | 1 076,73 | 13 | 3 191,96 |
| 2019-03 | 1 141,92 | 13 | 3 352,50 |
| 2019-02 | 1 063,10 | 13 | 3 146,96 |
| 2019-01 | 1 025,66 | 13 | 3 038,38 |
| 2018-12 | 1 050,53 | 13 | 5 538,55 |
| 2018-11 | 863,71 | 13 | 4 551,36 |
| 2018-10 | 980,28 | 13 | 5 172,26 |
| 2018-09 | 841,16 | 13 | 4 433,00 |
| 2018-08 | 797,07 | 12 | 3 883,09 |
| 2018-07 | 1 037,25 | 11 | 4 623,92 |
| 2018-06 | 832,89 | 11 | 3 719,99 |
| 2018-05 | 797,44 | 10 | 3 229,15 |
| 2018-04 | 850,43 | 10 | 3 444,43 |
| 2018-03 | 844,03 | 10 | 3 417,61 |
| 2018-02 | 815,45 | 10 | 3 303,40 |
| 2018-01 | 1 168,52 | 10 | 4 744,45 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Medienos, statybinių medžiagų ir sanitarinių įrenginių didmeninė prekyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Elektroninės ir telekomunikacinės įrangos ir jos dalių didmeninė prekyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones