Uždaroji akcinė bendrovė "CAMARGO"
Vidutinė alga sektoriuje
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Vidutinis atlyginimas
EUR · Sodra · 2026-07
Šaltinis: Sodra — draudėjų ataskaitų duomenys
Darbuotojų skaičius
Šaltinis: Sodra — draudžiamų asmenų skaičius
Mėnesiniai duomenys
(EUR)
| Mėnuo | Vid. atlyginimas (EUR) | Darbuotojų sk. | Sumokėti mokesčiai (EUR) |
|---|---|---|---|
| 2026-07 | 1 896,79 | 84 | 34 675,85 |
| 2026-06 | 1 661,38 | 90 | 32 581,37 |
| 2026-05 | 1 592,21 | 92 | 32 147,98 |
| 2026-04 | 1 993,86 | 87 | 37 835,89 |
| 2026-03 | 1 722,78 | 84 | 31 621,61 |
| 2026-02 | 1 704,15 | 86 | 33 130,81 |
| 2026-01 | 1 630,08 | 88 | 32 979,95 |
| 2025-12 | 1 625,62 | 88 | 32 802,82 |
| 2025-11 | 1 683,54 | 86 | 33 272,61 |
| 2025-10 | 1 740,99 | 86 | 34 544,46 |
| 2025-09 | 1 749,19 | 87 | 35 076,33 |
| 2025-08 | 1 673,28 | 88 | 33 936,19 |
| 2025-07 | 1 696,58 | 89 | 34 715,41 |
| 2025-06 | 1 539,90 | 92 | 32 407,79 |
| 2025-05 | 1 565,24 | 90 | 32 167,06 |
| 2025-04 | 1 608,54 | 86 | 31 709,15 |
| 2025-03 | 1 514,99 | 89 | 30 942,03 |
| 2025-02 | 1 591,42 | 87 | 31 609,50 |
| 2025-01 | 1 574,38 | 89 | 31 919,84 |
| 2024-12 | 1 593,31 | 89 | 32 193,78 |
| 2024-11 | 1 639,95 | 86 | 32 177,00 |
| 2024-10 | 1 682,16 | 86 | 33 023,53 |
| 2024-09 | 1 530,41 | 89 | 31 176,43 |
| 2024-08 | 1 560,47 | 87 | 31 091,74 |
| 2024-07 | 1 536,42 | 90 | 31 624,14 |
| 2024-06 | 1 444,82 | 93 | 30 749,75 |
| 2024-05 | 1 455,53 | 96 | 31 913,40 |
| 2024-04 | 1 379,35 | 96 | 30 207,71 |
| 2024-03 | 1 388,31 | 98 | 31 157,93 |
| 2024-02 | 1 280,91 | 95 | 27 947,64 |
| 2024-01 | 1 476,87 | 94 | 31 796,80 |
| 2023-12 | 1 378,41 | 92 | 29 058,93 |
| 2023-11 | 1 440,67 | 92 | 30 340,65 |
| 2023-10 | 1 304,27 | 96 | 28 710,10 |
| 2023-09 | 1 320,61 | 95 | 28 822,11 |
| 2023-08 | 1 324,18 | 100 | 30 479,73 |
| 2023-07 | 1 355,99 | 99 | 30 907,74 |
| 2023-06 | 1 277,77 | 103 | 30 332,22 |
| 2023-05 | 1 287,35 | 111 | 32 805,66 |
| 2023-04 | 1 404,07 | 104 | 33 328,20 |
| 2023-03 | 1 331,22 | 100 | 30 682,80 |
| 2023-02 | 1 222,32 | 106 | 29 888,25 |
| 2023-01 | 1 290,42 | 98 | 29 237,44 |
| 2022-12 | 1 334,02 | 97 | 29 904,87 |
| 2022-11 | 1 339,20 | 95 | 29 360,77 |
| 2022-10 | 1 354,82 | 94 | 29 366,59 |
| 2022-09 | 1 359,09 | 90 | 28 226,17 |
| 2022-08 | 1 334,04 | 101 | 30 971,99 |
| 2022-07 | 1 164,86 | 107 | 28 677,42 |
| 2022-06 | 1 249,48 | 109 | 30 889,30 |
| 2022-05 | 1 251,95 | 110 | 31 414,97 |
| 2022-04 | 1 224,41 | 95 | 26 525,86 |
| 2022-03 | 1 298,76 | 89 | 26 428,53 |
| 2022-02 | 1 152,62 | 82 | 21 554,41 |
| 2022-01 | 1 252,87 | 84 | 24 015,69 |
| 2021-12 | 1 246,49 | 84 | 23 849,37 |
| 2021-11 | 1 204,94 | 83 | 22 814,30 |
| 2021-10 | 1 191,78 | 82 | 22 376,65 |
| 2021-09 | 1 165,32 | 82 | 21 814,49 |
| 2021-08 | 1 161,66 | 90 | 23 837,93 |
| 2021-07 | 1 102,46 | 100 | 25 009,70 |
| 2021-06 | 1 028,08 | 106 | 24 685,51 |
| 2021-05 | 1 091,11 | 101 | 24 946,83 |
| 2021-04 | 997,19 | 84 | 19 079,60 |
| 2021-03 | 796,20 | 74 | 13 422,20 |
| 2021-02 | 1 081,20 | 79 | 19 452,79 |
| 2021-01 | 1 072,41 | 78 | 19 007,37 |
| 2020-12 | 1 328,94 | 76 | 22 584,61 |
| 2020-11 | 1 192,48 | 77 | 20 705,11 |
| 2020-10 | 1 224,48 | 78 | 21 542,97 |
| 2020-09 | 1 154,00 | 76 | 19 831,01 |
| 2020-08 | 1 123,40 | 81 | 20 533,35 |
| 2020-07 | 1 186,68 | 96 | 25 527,33 |
| 2020-06 | 1 103,31 | 99 | 24 535,30 |
| 2020-05 | 1 110,86 | 96 | 23 983,45 |
| 2020-04 | 1 076,17 | 74 | 17 893,84 |
| 2020-03 | 1 041,88 | 77 | 18 037,37 |
| 2020-02 | 1 049,35 | 74 | 17 449,47 |
| 2020-01 | 1 303,08 | 74 | 21 439,14 |
| 2019-12 | 1 129,93 | 75 | 20 776,81 |
| 2019-11 | 1 139,77 | 75 | 19 149,58 |
| 2019-10 | 1 210,57 | 75 | 20 318,30 |
| 2019-09 | 1 062,91 | 76 | 18 143,18 |
| 2019-08 | 1 088,62 | 75 | 18 336,49 |
| 2019-07 | 878,85 | 96 | 18 884,50 |
| 2019-06 | 940,22 | 102 | 21 427,61 |
| 2019-05 | 954,27 | 105 | 22 534,36 |
| 2019-04 | 966,29 | 72 | 15 745,38 |
| 2019-03 | 1 011,29 | 73 | 16 799,56 |
| 2019-02 | 1 011,00 | 72 | 16 806,16 |
| 2019-01 | 947,85 | 76 | 16 710,24 |
| 2018-12 | 676,25 | 75 | 20 810,14 |
| 2018-11 | 813,28 | 69 | 22 964,83 |
| 2018-10 | 833,53 | 72 | 24 560,79 |
| 2018-09 | 746,45 | 74 | 22 607,60 |
| 2018-08 | 779,36 | 73 | 23 294,50 |
| 2018-07 | 754,59 | 73 | 22 535,57 |
| 2018-06 | 685,26 | 103 | 28 811,52 |
| 2018-05 | 730,14 | 109 | 32 486,98 |
| 2018-04 | 650,07 | 81 | 21 525,46 |
| 2018-03 | 722,81 | 72 | 21 302,62 |
| 2018-02 | 675,13 | 75 | 20 716,29 |
| 2018-01 | 672,67 | 74 | 20 375,62 |
Rekordiniai rodikliai
Aukščiausias atlyginimas
—
Daugiausiai darbuotojų
—
Sparčiausias atlyginimų augimas
—
Stabilumas ir kintamumas
VK = standartinis nuokrypis ÷ vidurkis × 100 %
Atlyginimų kintamumas (VK)
—
Darbuotojų kintamumas (VK)
—
Bendras stabilumo įvertinimas
—
Augimo rodikliai — Atlyginimai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Mėnesinis augimas
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Augimo rodikliai — Darbuotojai
Metinis augimas
—
Palyginti su tuo pačiu mėnesiu pernai
Vid. metinis augimas (CAGR)
—
Sudėtinis metinis augimas nuo pradžios
Dabartinis skaičius
—
Paskutinio mėnesio duomenys
Mėnesinis pokytis
—
Paskutinis vs ankstesnis mėnuo
Statistika per metus
| Metai | Atlyginimas vid. (EUR) | Pokytis | Realus pokytis perkamoji galia | Minimali alga (EUR) | Maksimali alga (EUR) |
|---|
* Realus pokytis rodo perkamosios galios pokytį: kiek daugiau ar mažiau prekių ir paslaugų galima įsigyti už gautą atlyginimą. Skaičiuojama pagal formulę (1 + nominalus pokytis) / (1 + infliacija) − 1. Infliacijos šaltinis: Eurostat HICP (LT).
Atlyginimų fondas per metus
(EUR)
| Metai | Mėn. fondas (vid.) vid. atlyginimas × darbuotojų sk. | Darbuotojai vid. | Metinis fondas mėn. fondų suma | Pokytis prieš metus |
|---|
Palyginimas su sektoriumi
Duonos gamyba; šviežių konditerijos kepinių ir pyragaičių gamyba
— "tėvinis" sektorius. Įmonės sektorius: Kitų, niekur kitur nepriskirtų, maisto produktų gamyba
vs Sektoriaus vidurkis
—
Sektoriaus vidurkis
—
EUR
Sektoriaus mediana
—
EUR
Maksimali alga sektoriuje
—
EUR
Įmonių sektoriuje
—
su ≥4 darbuotojais
Sektoriaus duomenys: Sodra — agreguoti pagal EVRK kodą.
Pokytis per metus = paskutinis įmonės ataskaitinis mėnuo palygintas su tuo pačiu mėnesiu prieš metus;
sektoriaus pokytis skaičiuojamas ta pačia logika iš agreguotų mėnesinių duomenų.
Algų krizių atsparumo rodiklis
— kaip įmonės algos kito per krizių ir augimo laikotarpius, palyginus su sektoriumi
| Verdiktas | Ciklo tipas | Beta reikšmė | Ką reiškia |
|---|---|---|---|
| Atspari krizėms | Kritimas | < 0,5 (algos krito abiem) | Algos krito, bet mažiau nei sektoriuje |
| Geriau nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos nekrito), arba sektorius krito, o įmonė — ne | Algos per krizę nekrito ir augo aiškiai sparčiau nei sektoriuje |
| Kartu su sektoriumi | Kritimas / Augimas | 0,5 – 1,5 | Pokytis artimas sektoriaus vidurkiui |
| Jautresnė nei sektorius | Kritimas | > 1,5 (algos krito abiem) | Algos krito stipriau nei sektoriuje |
| Augo greičiau nei sektorius | Augimas | > 1,5 | Algos augo sparčiau nei sektoriuje |
| Augo lėčiau nei sektorius | Kritimas / Augimas | < 0,5 (algos nekrito, bet augo aiškiai lėčiau nei sektoriuje) | Algos augo lėčiau nei sektoriuje |
Beta = įmonės vidutinis algų pokytis ÷ sektoriaus vidutinis algų pokytis per ciklo laikotarpį.
Atsiliepimas
Ar ši informacija buvo naudinga?
Palyginti įmones